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女性職員の割合も比較的に多く積極的に海外で働く女性職員の方も多い続きを読む(全32文字)
独立行政法人日本貿易振興機構
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、独立行政法人日本貿易振興機構の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に独立行政法人日本貿易振興機構で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
女性職員の割合も比較的に多く積極的に海外で働く女性職員の方も多い続きを読む(全32文字)
育休産休など、女性のみならず男性も取りやすい。続きを読む(全23文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
東京に家族の生活拠点がある人にとっては、制度が充実しており取得もしやすいので働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
海外勤務や転勤が多いので、それなりに配慮されている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、転勤があるので、長期的なキャ...続きを読む(全92文字)
国際的な環境で働くことができるため、女性がグローバルなキャリアを築く機会も多いと考えられます。続きを読む(全47文字)
時差勤務や時短出勤など多様な働き方が認められるようになっているので女性であっても自分のライフスタイルに合わせて活躍することができる。続きを読む(全66文字)
育休・産休は取りやすい。しかし海外勤務や地方勤務もある。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
女性でも海外駐在、海外出張があり、管理職になっている人もいる。
男女差別はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女関係なく、忙し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
時短や育休制度は整っている。男性でも育休を取っているケースを多数聞いている。また、生理休暇もあり、簡単に取得することができた。
【気になるこ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
所属する部署では半分は女性。毎日のように残業をしている女性もいれば、育児中で時短勤務の女性もいる。男性の育休取得率はそれほど高くないように見...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
管理職に多くの女性が登用されている。
この点については、他のの会社では見られない特色ではないかと思う。
女性の昇進のしやすさは、職種により早...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性が勤務しやすい環境は整っていた。特に育児中は大変ありがたい柔軟性があった。介護などの面でも配慮も徐々に整っていった。
【気になること・改...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
採用が男女同数、転勤は男性のほうが多いのと、嘱託・派遣に女性が多いことから、本社は人数的に女性が圧倒的マジョリティなので肩身の狭さなどはない...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
採用時においても同数が採用され、職種も一つ。女性に対する差別は皆無。逆に、その分、男性にしわ寄せがいっている場合も多々ある。
【気になること...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性の管理職が多く、女性の働き方を制度に取り込む努力をしている。役員にも、また部長課長レベルには多数の女性がいる。産休、育児休暇など時間単位...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
子育てしながら仕事を継続しやすい雰囲気や、制度がある。いわゆる昔の日本企業的な男尊女卑を感じる事はなく、男性はみんな紳士的。女性の管理職も活...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
たくさんの女性が活躍できる環境は整っている。駐在も経験できるし、妊娠、出産を経験しても、復帰される方が多いと思う。男性が多い職場ではあるが、...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
男女比半々くらい
女性の管理職も増えてきている
産休、育休の取得しやすさ、復帰しやすさは間違いない
時短勤務の職員も多くいる
社内結婚した場...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業がほぼなく、もちろん給与は働いた分しか支払われないが、午前のみの勤務や業務開始・終了時間を上司に相談の上変更し、子供のお迎えなどに間に合...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
人間関係はとても良好で、合っていれば仕事しやすい職場です。職員や自分のスキルに合っている人は、仕事も任されますしやりがいも感じると思います。...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
各種休暇制度が整っており、女性が結婚、出産しても、またご主人が海外転勤しても、退職せずに働き続けることができます。制度を活用する女性も多くい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
育休、産休はとりやすいです。男性でも産休を取得する方もいました。
総合職で入社しても、ライフステージにあわせて地域型総合職に職種転換できます...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
結婚出産を経ても働きたいという女性にはいい職場だと思います。育児休暇も長い期間取れますし、復帰後も時短での業務が可能です。周囲も育児には協...続きを読む(全176文字)
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女性には非常に働きやすい職場。
男女差別などはかけらもない。
育児、出産休暇もとりやすく、職場復帰も用意。
ただ、女性社員のプロ意識がどこまである...続きを読む(全169文字)
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日本貿易振興機構ジェトロでは、女性がはたらきやすい環境が整っています。実際、私の周りでも子供を育てながら仕事をしている女性がたくさんいます。ジェトロの7...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
老後の経験やスキル活用の可能性をAIに聞いたら、穏やかだが何もない老後と回答された。良くも悪くも納得できる部分がある。
比較的規模が大きい独...続きを読む(全505文字)
日本と世界を繋ぐという意味で、世界を舞台に多くの拠点で活躍できることは魅力である続きを読む(全40文字)
日本のファンを世界に増やすという意味では逆境とも言える昨今の現状があるため続きを読む(全37文字)
新卒の初任給も平均以上で独立行政法人であることから安定もしていると考えられる続きを読む(全38文字)
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機構内部で語学研修制度や大学院制度等も存在するため続きを読む(全25文字)
ビジネスが主軸ではなく人のため世のために働ける店続きを読む(全24文字)
直接の関わりがなく情報不足のため、わからない続きを読む(全22文字)
会社訪問の時に感じた風通しの良さは、入社後も変わらず感じられてギャップはなかったというOBからのコメントがあった。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性のSEも少なからずいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織のトップとして活躍しているとは言いがたいレベルであった。管理職は見...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性が管理職にも複数いらしたので公平だと感じました。社員割合も女性の方が多いので、育休産休も取りやすく時短勤務も可能でした。
【気になること...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
生理休暇も当日申請で取れる。
詳しく申請しなくとも体調不良で通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中で時短勤務している人もい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
サポートしてくれる担当者も子育てしながら働かれていたため割と時代に合わせたキャリアを積み重ねできる職場ではないかと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
事務として入社しましたが、上司からITの仕事に携わる機会をいただきました。
また、資格取得したら会社から受験料を負担していただけました。
管...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
事務職の方はそれなりに働きやすいように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署毎の接点が全くないため、事務職は働きやすそうだが...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性が多いから、育休などの福利厚生や研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
選べる派遣先が事務系に偏っていること。
最近はIT系...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
有休、育休、産休いずれも取りやすい。実際に取った先輩や後輩が何人もいる。戻ってくるかこないかはバラバラ続きを読む(全57文字)
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【良い点】
急遽の休みでも代わりの人に出勤できる人を探さないといけないというようなことはなかったため、特にお子さん次第で休みを取りたい方は、比較的にとり...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
表向きには男女平等や育休制度があるものの、実際のキャリア支援や長期的なキャリア形成の明確さが不足しており、制度が...続きを読む(全127文字)
| 会社名 | 独立行政法人日本貿易振興機構 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンボウエキシンコウキコウ |
| 設立日 | 1954年8月 |
| 資本金 | 447億1400万円 |
| 従業員数 | 1,819人 |
| 代表者 | 佐々木伸彦 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目12番32号 |
| 電話番号 | 03-3582-5511 |
| URL | https://www.jetro.go.jp/ |
| 採用URL | https://www.jetro.go.jp/recruit/info/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。