まいばすけっとのインターンシップの面接・最終面接の質問と回答一覧(全1件)
まいばすけっと株式会社のインターン選考を通過した先輩の、各インターンでの面接の質問と回答を公開しています。ぜひ、夏インターンや冬インターンといった開催時期ごとの質問と回答を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
まいばすけっとの
インターン面接
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Q.
あなたが学生時代にやりぬいたことはなに
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A.
A.
-
Q.
動画選考では質問は1つでした
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A.
A.
基本データ
会社名 |
まいばすけっと株式会社 |
フリガナ |
マイバスケツト |
設立日 |
2011年9月 |
資本金 |
16億円 |
従業員数 |
16,888人 |
売上高 |
2578億1900万円 |
決算月 |
2月 |
代表者 |
岩下欽哉 |
本社所在地 |
〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5番地1 |
URL |
https://www.recruit.mybasket.co.jp/ |
まいばすけっとの
本選考の面接情報を見る
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Q.
キャリアプランを教えてください。
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A.
店長またエリアマネージャーとして、お客様目線での利用のし易さにこだわった店舗作りを行いたい。自分自身〇〇で、ポップ作成や売り場の整理などをやっていた。その中でも、お客様が手の取りやすいところに商品を置き、商品の欠品などの確認を逐一していました。そのようなことをお客...続きを読む(全344文字)
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Q.
強みと弱みを教えてください
-
A.
私の強みは課題解決力です。研究活動では、全体の流れを俯瞰して現況を分析し、課題を形成する、そして、解決方法を論文や過去の実験から模索、検討する。このサイクルを一週間ごとに計画し、実行したことで優先事項を把握し、効率よく実験を進めることができるようになりました。弱み...続きを読む(全214文字)
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Q.
学生時代力を入れて取り組んだこと
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A.
大学の学園祭で、装飾チームの副代表として活動したことを挙げます。コロナの影響で感染対策を考慮して装飾媒体を一から考え直す必要があり、制作が思うように進みませんでした。その原因に、情報不足や学科間の情報格差があると考えました。そこで私は、全体の協力体制を整えることに...続きを読む(全294文字)
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Q.
まいばすけっと視察の感想
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A.
○○店
良い点山本入口の段差がスロープになっていたり、セルフレジ設置されていたりと、色んな年代に合った店舗づくりがされていると感じました。
悪い点→広めのイートインスペースがあるのですが、あまり活用されていない印象があります。イートインスペースは地域のコミュニ...続きを読む(全204文字)
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Q.
学生時代に取り組んだこと
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A.
学生だけで○○○○を創る大学の特色授業に力を入れました。その中で私は、資金調達の核となる○○のリーダーを務めました。限られた人数だからこそ個々の意見が大事になり、一人一人のモチベーション維持が課題だと考えました。そのため、「話し合いの時には一人一人の意見を最後まで...続きを読む(全233文字)
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Q.
キャリアプランを教えてください。
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A.
店長またエリアマネージャーとして、お客様目線での利用のし易さにこだわった店舗作りを行いたい。自分自身〇〇で、ポップ作成や売り場の整理などをやっていた。その中でも、お客様が手の取りやすいところに商品を置き、商品の欠品などの確認を逐一していました。そのようなことをお客...続きを読む(全344文字)
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Q.
強みと弱みを教えてください
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A.
私の強みは課題解決力です。研究活動では、全体の流れを俯瞰して現況を分析し、課題を形成する、そして、解決方法を論文や過去の実験から模索、検討する。このサイクルを一週間ごとに計画し、実行したことで優先事項を把握し、効率よく実験を進めることができるようになりました。弱み...続きを読む(全214文字)
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Q.
学生時代力を入れて取り組んだこと
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A.
大学の学園祭で、装飾チームの副代表として活動したことを挙げます。コロナの影響で感染対策を考慮して装飾媒体を一から考え直す必要があり、制作が思うように進みませんでした。その原因に、情報不足や学科間の情報格差があると考えました。そこで私は、全体の協力体制を整えることに...続きを読む(全294文字)
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Q.
まいばすけっと視察の感想
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A.
○○店
良い点山本入口の段差がスロープになっていたり、セルフレジ設置されていたりと、色んな年代に合った店舗づくりがされていると感じました。
悪い点→広めのイートインスペースがあるのですが、あまり活用されていない印象があります。イートインスペースは地域のコミュニ...続きを読む(全204文字)
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Q.
学生時代に取り組んだこと
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A.
学生だけで○○○○を創る大学の特色授業に力を入れました。その中で私は、資金調達の核となる○○のリーダーを務めました。限られた人数だからこそ個々の意見が大事になり、一人一人のモチベーション維持が課題だと考えました。そのため、「話し合いの時には一人一人の意見を最後まで...続きを読む(全233文字)
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Q.
キャリアプランを教えてください。
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A.
店長またエリアマネージャーとして、お客様目線での利用のし易さにこだわった店舗作りを行いたい。自分自身〇〇で、ポップ作成や売り場の整理などをやっていた。その中でも、お客様が手の取りやすいところに商品を置き、商品の欠品などの確認を逐一していました。そのようなことをお客...続きを読む(全344文字)