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イオン株式会社

イオンのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

イオンのインターンシップ情報です。参加した先輩による評価と感想(本選考優遇・早期選考との関連や内定直結度、志望度の変化)から、インターンの内容、選考フローや対策情報、現在の募集状況などを確認できます。イオンのインターンの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちのアドバイスを確認し、ぜひインターン選びや選考対策に役立ててください。

イオンの インターン

イオンの 28卒・29卒向け 最新のインターン速報

  • 2026年8月18日 インターンESを通過した学生の就活速報 NEW
  • 2026年8月13日 インターン面接を通過した学生の就活速報
  • 2026年8月12日 インターン面接を通過した学生の就活速報
インターンシップ関連の就活速報を見る

イオンの インターンの評価

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3.3
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インターンの満足度・優遇情報・選考難易度

この企業に対する志望度は上がりましたか?

ここでわかること
  • 志望度が上がったと答えた人の割合
  • 志望度が上がった人の声
  • 志望度が下がった人の声
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インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

ここでわかること
  • 本選考に有利になると答えた人の割合
  • 有利になると思った人の声
  • 有利にならないと思った人の声
確認する
インターンの選考難易度2.8/ 5
イオンは5点満点中2.8点で、インターンの選考難易度はやや低めと言えます。また、就活会議に登録されている25,971件のサービス業界の企業の平均に比べると、0.3点高いです。
※インターンの選考難易度は、インターン参加者の体験記での「参加したインターンの評点入力」での5段階評価をもとに算出しています。これらの情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

イオンの インターンの概要

27卒 冬インターン
課題・テーマ イオンディライト、まいばすけっと、イオンフィナンシャルサービス、イオンリテールの4つの中から1つの企業を選び、そのテーマの課題が課される。 / 新規事業の企画立案
インターンの形式 ワーク・ケーススタディ
会場 最初の3日間はオンライン、残りの2日は対面、3日間はオンライン、残りの2日間は現地の会社で集まりました。
参加人数 学生50人 / 社員5〜10人
報酬 なし
プレゼンの有無 100%がありと回答
交通費の補助 100%がありと回答
志望度 50%が上がったと回答
選考優遇 100%が有利になると思うと回答

イオンの インターンの内容(161件)

27卒 冬インターン

2025年10月開催 / 5日間 / ワーク・ケーススタディ / イオン大学 5Daysインターンシップ
3.0
27卒 | 非公開 | 非公開
イオンディライト、まいばすけっと、イオンフィナンシャルサービス、イオンリテールの4つの中から1つの企業を選び、そのテーマの課題が課される。

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公開日:2026年4月24日

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26卒 冬インターン

2024年11月開催 / 5日間 / イオン大学 5Daysインターンシップ / 総合職
3.0
26卒 | 非公開 | 男性
ある特定の場所にあるイオンリテールの外国人客の数を増やすには

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公開日:2025年5月28日

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25卒 夏インターン

2023年7月開催 / 1日間 / 1day仕事体験
3.0
25卒 | 非公開 | 非公開
テーマは「持続可能な経営の実現」であり、具体的な課題としては、イオンの事業におけるサステナビリティ戦略を深掘りし、その効果を最大化する方法についての提案を行いました。

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公開日:2024年9月3日

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24卒 冬インターン

2022年11月開催 / 5日間 / 総合職
3.0
24卒 | 非公開 | 非公開
新店舗テーマ提案

前半は講義などがあった。グループ全体の理念やビジネスモデルに関する講義や、特定のグループ会社の担当による事業説明、サービス業の今後の課題などを勉強した。その後簡単な社員への質問会があった。最後にグループの顔合わせがあった。後半は主に発表の準備を行った。パワーポイントで新店舗テーマの説明、その店舗の強み、問題点と対策、などを説明するスライドを作成した。そして、最終日に人事と社員の前で発表した。企業別に優秀なグループは表彰された。

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公開日:2023年7月4日

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24卒 夏インターン

2022年7月開催 / 1日間 / 1day仕事体験
3.0
24卒 | 非公開 | 非公開
企業紹介

企業説明を行なった後、各社員の方とのパネルディスカッションが行なわれました。その後は、座談会を行ない、疑問に感じたことや今回の説明会での不明点を聞くことができる機会がありました。

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公開日:2023年7月11日

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参加後の就職にどう影響したか

27卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 5日間 / ワーク・ケーススタディ / イオン大学 5Daysインターンシップ
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

27卒 / 非公開 / 女性
冬 / 5日間 / ワーク・ケーススタディ / イオン大学 5Daysインターンシップ / 総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

26卒 / 非公開 / 男性
冬 / 5日間 / イオン大学 5Daysインターンシップ / 総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 5日間 / 総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

toCのサービス業界に行くことを決意していたが、サービス業界の中でも大きめの企業、具体的にはイオンやニトリなどの方が教育環境的にも整っていて自分のスキルも磨きやすいと思っていた。新卒カードではこれらの企業を志望していた。しかし複数のインターンに参加する中で、やはり社員の質や労働報酬などのレベルが他業界の方が魅力的だと感じてしまったため、最終的には選考に進まなかった。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

想像通り穏やかな社員の雰囲気や幅広い事業展開に関しては魅力を感じることができた。また、新規案をチームで考えていくことの楽しさを感じ、アイデアを発散できる環境が良いなと感じるきっかけとなった。また、個人の仕事よりもチームで仕事ができる方が楽しそうだなとも気付きを得た。しかし最終的には他企業のインターン経験も踏まえて選考には進まなかったため、なんとも言えない。

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イオンの インターン当日の感想

参加して学んだこと

27卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 5日間 / ワーク・ケーススタディ / イオン大学 5Daysインターンシップ
27卒 / 非公開 / 女性
冬 / 5日間 / ワーク・ケーススタディ / イオン大学 5Daysインターンシップ / 総合職
26卒 / 非公開 / 男性
冬 / 5日間 / イオン大学 5Daysインターンシップ / 総合職
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 5日間 / 総合職

グループワーク前に、新規案の組み立て方に関する合理的な手法をいくつか教えてもらった。サービス業界だけでなくさまざまなビジネスの場面で活用できそうだなと感じた。また、企業からの事業説明があったことで複雑なグループ全体の事業構造が理解できたのはよかった。

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参加して大変だったこと

27卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 5日間 / ワーク・ケーススタディ / イオン大学 5Daysインターンシップ
27卒 / 非公開 / 女性
冬 / 5日間 / ワーク・ケーススタディ / イオン大学 5Daysインターンシップ / 総合職
26卒 / 非公開 / 男性
冬 / 5日間 / イオン大学 5Daysインターンシップ / 総合職
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 5日間 / 総合職

特にない。前半は企業による事業説明がメイン、後半は楽しくグループワークに取り組む時間、と分かれていたため、特別大変だと感じたことはない。挙げるとすれば、ワークのテーマが漠然としている中で新店舗のテーマをどれに決定するべきか判断基準に悩んで時間を使い過ぎたこと。

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印象的なフィードバック

27卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 5日間 / ワーク・ケーススタディ / イオン大学 5Daysインターンシップ
27卒 / 非公開 / 女性
冬 / 5日間 / ワーク・ケーススタディ / イオン大学 5Daysインターンシップ / 総合職
26卒 / 非公開 / 男性
冬 / 5日間 / イオン大学 5Daysインターンシップ / 総合職
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 5日間 / 総合職

主に講義形式で各グループ会社の事業内容を説明してもらった。その後、簡単な質問会のような時間が設けられた。そのあとは人事担当にグループワークの疑問点を質問できた。発表時に現場社員からのフィードバックがあった。

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イオンの インターンの選考対策

直近のインターン選考フロー

24卒 夏インターン
企業紹介
選考フロー :
  • 応募
実施時期 : 2022年7月開催 / 期間 : 1日間 / コース : 1day仕事体験

参加人数 : 20人

参加学生の大学 :

オンライン開催だったため、全国各地色々な学生が集まっていると感じました。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ

24卒 冬インターン
新店舗テーマ提案
選考フロー :
  • エントリーシート
実施時期 : 2022年11月開催 / 期間 : 5日間 / コース : 総合職

参加人数 : 100人

参加学生の大学 :

有名大から地方私大まで色んな学歴の人がいた。文理もバラバラだったと思うが、やや文系が多かった。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ

26卒 冬インターン
ある特定の場所にあるイオンリテールの外国人客の数を増やすには
選考フロー :
  • エントリーシート
  • WEBテスト
実施時期 : 2024年11月開催 / 期間 : 5日間 / コース : イオン大学 5Daysインターンシップ / 職種 : 総合職

参加人数 : 100人

参加学生の大学 :

GMARCH、関関同立、早慶がメイン。また、地方大学の人もおり、飛行機で来ていた。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

インターンES

26卒 インターンES

イオン大学 5Daysインターンシップ
26卒 | 同志社大学 | 女性
Q. イオン大学の志望動機・応募理由を200~300字程度でお答えください。 200文字以上300文字以下
A.
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公開日:2025年6月30日
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24卒 インターンES

総合職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. イオン大学の志望動機を教えてください
A.
多種多様な事業を有し、お客様の生活を様々な角度から支えている貴社に魅力を感じたからだ。また、AIなど最新技術を生かした店舗のデジタル化の推進や既存の戦略にとらわれないアジアを中心したそれぞれの地域に合わせた店舗のモデル開発など、常に時代の先を見据えたグローバルリズムな経営姿勢にも将来性を感じた。インターンシップでは、経営課題解決ワークを通して、異なる価値観を持ったメンバーの中で、自身がどこまで立ち回れるかに挑戦したい。その中で、自身の強みである「傾聴力」と「行動力」がグループワークでどのように役立つかを模索したいと思う。 続きを読む
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公開日:2024年2月19日
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24卒 インターンES

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
Q. イオン大学の志望動機・応募理由を200~300字程度でお答えください。
A.
私が貴社のインターンシップを志望する理由は、貴社の「お客さま第一」という基本理念に共感したからです。 私は塾でのアルバイトで「生徒第一主義」を意識して仕事をしていました。自分のやりたいように授業をするのではなく、生徒の意見を聞き、生徒が納得するような授業をすることを心がけてきました。その結果、生徒を第一志望校に合格させることができました。この経験から顧客のことを第一に考える重要性を学び、貴社の基本理念とマッチしていると感じました。 また、貴社のインターンシップではいろいろな業界のワークに挑戦することができるということで、社員の方やチームのメンバーとチームワークを通して、力を伸ばしたいです。 続きを読む
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公開日:2023年8月2日
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インターン面接

24卒 冬インターン 最終面接

2022年10月開催 / 5日間 / 総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
Q. 自己PRをしてください。
A. A.
私の強みはアルバイトでチームのメンバーのモチベーションを高めることです。 学生時代には、塾でのアルバイトでリーダーをしていました。私の教室には生徒の成績向上率が低いという課題がありました。この課題の原因を突き止めるため、講師全員にアンケートをとったところ、講師のモチベーションが低いことにあると判明しました。 この問題を解決するため、講師一人ひとりと面談を行い、相手の要望を聞きました。そこで得た情報から講師一人ひとりが目指す講師像への成長ステップになるようなアドバイスを行うことでモチベーションを上げることに成功しました。その結果、生徒の成績向上率を前年度比2割向上させることができました。 この経験から、自ら周りに働きかけ、課題を解決することの重要性を学びました。この経験を社会人になってからも活かしていきたいと考えています。 以上となります。ありがとうございました。 続きを読む
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公開日:2023年8月9日
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23卒 冬インターン 最終面接

2021年11月開催 / 5日間 / 総合職
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 学生時代に力を入れてきたことは?
A. A.
学生時代に力を入れたことは多くの美術館を訪れたこと。コロナ禍で通学が困難となったことがきっかけで自分の学びに繋がることはないかと考え、訪れるようになった。実際に現地ではメモを取り、パンフレットを持ち帰ってファイリングするように心がけた。それらを大学での授業と照らし合わせることで新たな発見や疑問に繋がり、問題追求力が向上したと考えている。 続きを読む
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公開日:2022年12月15日
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イオンの ステップからインターン体験記を探す

イオンの 会社情報

基本データ
会社名 イオン株式会社
フリガナ イオン
設立日 1926年9月
資本金 2200億700万円
従業員数 179,230人
売上高 10兆7153億4200万円
決算月 2月
代表者 岡田 元也
本社所在地 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5番地1
平均年齢 49.3歳
平均給与 932万円
電話番号 043-212-6000
URL https://www.aeon.info/
NOKIZAL ID: 1130326

イオンの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。