【22卒】マツモトキヨシの総合職の1次面接詳細 体験記No.17619（武庫川女子大学/女性）（2021/8/18公開）

オンラインでURLをふんで入室することで面接が開始しました。

自分の強みと弱みをわかっていることはもちろんですが、弱みの改善のエピソードをしっかりと理解していたことは評価してもらえたのではないかと感じています。

始終、とても穏やかに学生の話を頷きながら聞いて下さりました。どちらかというと学生時代の話や自分の強み・弱みを言語化できるかどうかなど自己分析をしてどんな人間か把握しているかを見ているようでした。

なし

なし

自分の強みと弱みを教えてください。

私の強みは「周囲を見て行動する力があること」です。これは、中学時代から委員長や高校時代に文化祭実行委員などで多くの人と活動することが多かったため培われたと考えています。反対に弱みは「心配性なところ」です。私の学部はプレゼンテーションを行う授業が多いのですが、その際に調べる事柄について事細かに調べすぎて時間が足りなくなることが多かったためそのように感じています。現在は、スケジュール管理に特に力を入れて改善を目指しています。
(以下、深堀り)
Q,パーセンテージで表すと弱みはどのくらい改善していると考えていますか。
A,60％ほど改善できていると考えています。
Q,そのように弱みを改善していると感じた出来事が何かあったんですか。
A,プレゼンテーションを作る際に、質疑応答で問われるであろう予想質問集まで作っていました。事前にスケジュールを立てる際に予備日も作っておくことで、しっかりとそこまでやっても自分が最初から立てていたスケジュールからズレてしまうことが無くなったことは改善していると感じた出来事だと感じました。

専門分野に関わる最近のニュースを教えてください。

五輪オリンピックの聖火リレーに白血病を完治した方が参加していました。フォローアップなどは自分の力ももちろん必要ですが、周囲の支援も必要です。私の大学の選考は予防栄養ですが、フォローアップと通ずるものがあると考えています。だからこそ、予防栄養を勉強している中でフォローアップの支援もしたいと感じさせられたニュースでした。
(以下、深堀り。)
Q,○○さんの選考は予防栄養ですが、フォローアップと予防の似ていると感じている部分を具体的に教えてください。
A,予防は病気になってしまうことを防いでいて、フォローアップは健康な状態から病気の状態へともう一度戻ってしまうことを防いでいます。どちらも病気になることを防ぐということで似ていると考えています。