回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝日は出勤なし。
有給休暇も取得しやすい環境なので、
長期連休と組み合わせる社員が多く、年末年始、GW、夏季は2週間程度の長期休暇になる...続きを読む(全146文字)
オモビオ株式会社(旧:コンチネンタル・オートモーティブ株式会社)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オモビオ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にオモビオ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
土日祝日は出勤なし。
有給休暇も取得しやすい環境なので、
長期連休と組み合わせる社員が多く、年末年始、GW、夏季は2週間程度の長期休暇になる...続きを読む(全146文字)
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フレックスタイム制(コアタイム:確か10時~16時)なので、上手に調整しながらプライベートのことを両立できる。外資系のためか人間関係も比較的あっさりして...続きを読む(全192文字)
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育児休暇は取りやすいと思います。実際御結婚・ご出産されてから復帰されている方もいますよ。プライベートの時間が出来るかは自分次第だと思います。人によっては...続きを読む(全155文字)
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正直部署によると思われる。基本的に30時間のみなし残業がついている。ワークライフバランスの啓蒙はしているものの、忙しい人・部署とそうでない部署の差は激し...続きを読む(全185文字)
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ワークライフバランスに関しては、良いほうである。上司も含めて長期の連休を取得する。よくも悪くも外資であるが、反面海外拠点との仕事の際には、スケジュールに...続きを読む(全155文字)
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ワークライフバランスに関しては部署によるが、研究開発部門はプロジェクトの受注活動やフォローアップ等、残業がかさむ傾向にある。ただ会社としては残業の抑制や...続きを読む(全166文字)
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育児休業を取得している社員もあるし、女性だから、男性だからという差別はなく、やる気があれば、どんどん仕事がもらえて、自ら動く仕事ができる企業。
ただし...続きを読む(全150文字)
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フレックスを採用しており、10時までの出社でOK。
有給休暇は取得しやすい雰囲気である。
定時前でも、仕事の進捗に問題が無ければ帰宅している。
育...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
フルフレックス、在宅勤務(月6回の上限あるが、介護や子育てなどの理由があれば増やすこと可能)もあって時間の融通が利いて働きやすい環境であると...続きを読む(全182文字)
自動運転や安全技術など、未来のクルマ社会を創る仕事に携われる点が魅力だと思う。続きを読む(全39文字)
CASEの進展で事業機会は大きいが、ボッシュなど競合のメガサプライヤー間での競争は激しく、ここで勝ち切れるかがカギになるのでは。続きを読む(全64文字)
外資系らしく給与水準は高く、一方で、ベースもしっかりと高く、日本企業のような安定性も併せ持つと伺った。良い評価制度だと思う。続きを読む(全62文字)
グローバルな環境で、合理性を重んじる風土。多様なバックグラウンドを持つ社員が多い印象だ。英語は入ってからも勉強させられる機会が多く自然に上達すると伺った。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
尻窄み気味ではあるがなくなりはしない
部品業界ではシェアはある
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車自体が尻窄みぎみであり、コンチ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
住宅補助は新卒採用の人だけです
福利厚生はWELBOXを採用しており宿泊補助(1泊2700円が20回分、家族も利用可)はかなり活用させてもら...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
有給消化は推奨されているのできちんと休みはとれていたと思う。逆に有給を取らないと上層部からアラートがくるので、休みは比較的とりやすいかと思い...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性も活躍の機会はあると思う、但し女性の割合がそこまで高くないので、相対的に女性の昇進などは難易度が高い続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は良く、仕事をする環境には恵まれている
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度仕方ないことだが、ヨーロピアンによるヨー...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
時間外手当は申請した分しっかりでているはずなのでサビ残はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークはない
有給消化も仕事...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
残業は無しかあっても1時間程度で、棚卸しの時のみ2時間やった程度で、プライベートの時間は十分にあったと思います。
繁忙期を除き、土日は休みで...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
残業はほとんど無かったので、プリベートの予定は立てやすい。週休
2日制なので、体も休めやすいのでワークライフバランスは取りやすい。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは保たれていました。有給も長期休みの前後や祝日の間などが、有休取得促進日となっていて、休みを伸ばすことができていました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
基本的に残業は断りやすい会社なのかなと思いました。定時で帰りたい人は帰れるイメージがるのでプライベートの時間はしっかり取れる続きを読む(全68文字)
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【良い点】
有給取得率が高く、残業抑制や育休制度が整い家庭と両立しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署差が大きく繁忙期は残業増、裁量が...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
有給はほぼ取れます。働きすぎていると、心配されるような空気です。ワークライフバランスを保つことが常識に組み込まれているので、かなり働きやすいです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
リモートワークとフルフレックスが使えるため、例えば育児や介護などとも両立しやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
自動車メーカは多くの職場があり、非常に業務量が多いところ、提示上がりなところはある。ただしパワハラ文化はだいぶなくなってきているので長く働け...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
有給は人と被らなければ基本とれます。
被ってしまうと、要相談みたいな感じですね。
上司によりけりですが、派遣社員と休みが被ってしまっても優先...続きを読む(全184文字)
| 会社名 | オモビオ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オモビオ |
| 設立日 | 2000年12月 |
| 資本金 | 53億円 |
| 従業員数 | 1,600人 |
| 売上高 | 842億1800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 難波祐一郎 |
| 本社所在地 | 〒221-0031 神奈川県横浜市神奈川区新浦島町1丁目1番地32 |
| 電話番号 | 045-444-3601 |
| URL | https://www.continental.com/ja-jp/ |
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