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福利厚生は良いと思う。残業代も出るし、最近は残業を減らそうと取り組みも進んでいるよう。続きを読む(全43文字)
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三井住友ファイナンス＆リースの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全88件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井住友ファイナンス＆リース株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に三井住友ファイナンス＆リース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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SMBCグループの福利厚生の良さが魅力だと感じた。勤務地について、総合職は全国転勤がある。続きを読む(全45文字)
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基本的な福利厚生だけではなく昼食費補助という珍しい福利厚生がある続きを読む(全32文字)
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実際の社員さんにお伺いしたところ、残業手当もしっかり付くとのことでしたので、就労環境は良いと思います。しかし、部署によっては80時間を超える残業を行う部署...続きを読む(全85文字)
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初期配属は、東京や大阪などの大都市がほとんどらしい。また、座談会では社員の方が口をそろえて家賃補助の手厚さについてお話されていた。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
家賃補助や研修プログラムなどは充実しており不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
インフレしても補助率の改善などは全くされない...続きを読む(全93文字)
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家賃補助が非常に良いうえに引っ越し代も40万まで補助されるみたい続きを読む(全32文字)
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本社はとても綺麗であり、立地も良かった。とにかく見晴らしが良かった。続きを読む(全34文字)
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住宅補助があり、地方に一度でも行くとその手厚い補助期間が伸びると現場社員の方に聞いた。続きを読む(全43文字)
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三井住友ファイナンス＆リース株式会社は、従業員の福祉と働きやすい環境を確保することに注力しています。まず、幅広い福祉制度が提供されており、健康保険や年次有...続きを読む(全452文字)
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【良い点】
十分な制度が用意されていると思う。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
学習支援などはとても充実していました。続きを読む(全25文字)
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【社員から聞いた】全国主要都市に転勤の可能性がある。福利厚生も一般的な大企業にあるものが揃っており、充実しているといえる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
住宅補助は会社都合の転勤で８割補助、自己都合でも５割程度出ていたはずなので待遇は良い。続きを読む(全49文字)
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【社員から聞いた】借り上げ社宅等があり、地方でも都心でも比較的安くで住むことができる。
家賃補助の形式にすることも可能らしい。かなりその点で見ても高待遇...続きを読む(全82文字)
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【社員から聞いた】住宅補助は８割程度出る。（会社都合の転勤なら）また有給も１６日取らなければならない制度が整っている。ホワイトだと思う。続きを読む(全68文字)
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【社員から聞いた】家賃補助等基本的な福利厚生は整っているとお伺いしました。
【本・サイトで調べた】育休制度や産休制度等、育児するにあたっての就労環境...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
住宅補助が主任クラスまであり、新卒の場合は条件によっては大幅に補助してくれるケースがあります。退職金もあり、大手企業並みに豊富していると思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
住宅補助は他社比でもかなり手厚く感じる。
新卒入社の場合、東京配属では10万円の8割、大阪配属では8.5万円の8割が借り上げ社宅として支給さ...続きを読む(全220文字)
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【社員から聞いた】他の大手企業と比較しても遜色ない福利厚生だとお伺いし、魅力的に感じた。特に総合職は8割ほどの住宅補助、一般職でも4万円の住宅補助がでると...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生はとても充実していると思います。毎年の健康診断の補助、提携宿泊施設の割引など。
有給休暇も取りやすく、困った時はお互い様の精神が根付...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
上場子会社として一般的な福利厚生。
ベネフィットやコナミスポーツクラブ、共立メンテナンスの宿など。割引率は大したことない。
若手社員への教育...続きを読む(全220文字)
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三井住友ファイナンス＆リースの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
成果さえしっかりと上げていれば、多少さぼっているように見える時間があったとしても特に問題視されないという風土があった。そのため、継続的に高い...続きを読む(全491文字)
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【良い点】
退職する際にも人事部を通して面談を設定してくださり、また退職関係書類についても迅速な対応だったので、困ったことは特になかった。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
単純なリースだけではなく、航空機や不動産の開発などを通して収益に柱を確立していこうという姿勢はとても良いと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
一応金融業界に属しているため、銀行文化が想像上に強いと感じた。特に、力を入れてる部門(トランスポーテーション・環境部門等)は、銀行からの出向...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
もちろん場所によりますが、全社的に力を入れている、環境部門・トランスポーテーション部門・不動産部門は、夜遅くまで業務を進めている部署が多いと...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
専門部門に限っては、若手から規模の大きなアセットビジネスに携わることができるため、成長領域は大きいと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
力を入れてるいる不動産・環境・トランスポーテーションのアセットは今後も業界的に伸びていくため、一般リース商材からのシフト転換は上手くできてい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
24年度に初任給が30万円まで上がった事により、基本的な大幅なペースアップが当たった思料。学部卒で6年目で主任に昇級すると、6万円ほど月給ア...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社理由は、金融機関として専門性を身につけられると思ったことと、成長環境が早い(リクルーターの方との話や雰囲気で...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
部長代理になれば、1本は超える。ただ、ストレートで部長代理になる人間の方が少なく、かなりの人間が厳しい環境に置かれると思う。ストレートで上が...続きを読む(全233文字)
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サービス(リース・レンタル)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
社員じゃないのでなし、だが大きな仕事が終わった後長い連休が貰えるのはとてもありがたかった。その代わり普通の会社のような土日休みなどはほとんど...続きを読む(全113文字)
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住宅補助はない、寮もないです。通勤手当はあります。退職金制度がないかわりに確定拠出型年金っていうものがある。それを退職するときに貰えると思う...続きを読む(全107文字)
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近鉄の福利厚生と同じなのでまぁまぁ良い。団体保険など安いのもある。
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福利厚生は良いものの給料の安すぎ...続きを読む(全89文字)
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金融機関らしく福利厚生がしっかりしていると話していた。続きを読む(全27文字)
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YHPという、社員の健康をサポートする制度があり、健康的な食事であれば500円まで支給してもらえるので、すごくありがたかった。
【気になるこ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
借上社宅制度がある。
独身、実家から2時間以上の距離、30歳迄という規定があった。今はどうなっているか分からない。
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会社で懇親会や勉強会を開くなどいろんな分野をやっていると思います。
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残業が多く、役員の方々は店舗スタ...続きを読む(全104文字)
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福利厚生は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の把握が難しく、こんな制度もあったのかと後になって気づく...続きを読む(全145文字)
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職種は営業ですが、全国ではなく東京で働いている方が多い印象です。続きを読む(全32文字)
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特になし。
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他社と比較して特に優れた点がない。介護業界なので、給与や福利厚生といったものに多くを期待...続きを読む(全84文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
三井住友ファイナンス＆リースの 会社情報
| 会社名 | 三井住友ファイナンス＆リース株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイスミトモファイナンスアンドリース |
| 設立日 | 1963年2月 |
| 資本金 | 150億円 |
| 従業員数 | 2,323人 |
| 売上高 | 2兆2091億3300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 今枝哲郎 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目3番2号 |
| 平均年齢 | 42.9歳 |
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