この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
未経験者でもIT業界に挑戦できる点は良い。何年か経験を積んで転職することを視野に入れているなら選択肢として有りだと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)
株式会社セラク 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セラクのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セラクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
未経験者でもIT業界に挑戦できる点は良い。何年か経験を積んで転職することを視野に入れているなら選択肢として有りだと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐となるため先輩後輩というものはなく、リーダーというのを社員内で任命されるのだが、そのリーダーが数ヶ月に一度...続きを読む(全347文字)
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【良い点】
基本的に営業から受けた案件に準じます。現場によっては努力次第で成長できます。しっかりした現場ほど自発的に行動していく必要があるのでそういったこ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
未経験からでもIT業界に入れるところ。ただし、キャリアパスをしっかり見据えて入らないと、この業界、2次受け、3次受けのまままともなサラリーマン...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
未経験者でも採用してもらえる敷居の低さに魅力があると思います。私自身もパソコンの知識はほとんど皆無で、資格も業務経験が全くない初心者でしたが、...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
強いて上げるなら、誰でも入れるところ。
一人だけ性格テストで一貫性のない回答をした場合に落ちている。
具体的に書くと、性格診断のテストは同じ質...続きを読む(全194文字)
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CCNA等のシスコ資格検定について研修がありました。
学校の様に、指導係がホワイトボードを使い、研修が始まります。
どちらかと言えば自身で復習しないと学べ...続きを読む(全105文字)
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自分で考えて行動することが望まれます。キャリア開発は自分で行いましょう。教育体制についてですが、学校ではないので、教育の手厚さは望まないでください。社会人...続きを読む(全161文字)
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初期研修はCCNAという資格取得に全力を傾けることになる。
始めの数日間は座学で講義を受け、その後は試験対策のための復習や問題集への取組みが中心となる。...続きを読む(全537文字)
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教育体制についてですが、私のときは2ヶ月間の研修期間というものが定められていましたが、実際は人それぞれでした。経験者の方はすぐに常駐に出ることもあり、その...続きを読む(全191文字)
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見込み残業代があるため給与が高く見えるが、基本給は非常に安い。
入社後の研修では、講師の説明があるわけではなく基本的に自主学習が主になる。
Javaプ...続きを読む(全371文字)
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社内において勉強会やアプリケーション開発の実習を行っています。
新しいものが大好きです。
最近3Dプリンターを購入したようです。
ただ、せっかくスキ...続きを読む(全161文字)
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LPIC、CCNAの資格取得を必須として、3か月以内にテストに合格しなくてはならないという強迫観念のもとに勉強していきます。研修はかなり親身になって教えて...続きを読む(全160文字)
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研修はあってないようなものです
基本的には自習をメインとし勉強する形となっております。
会社内雰囲気はよくもなく悪くもなく、先輩はいい人は多いと思いま...続きを読む(全191文字)
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研修制度があると求人にはありますが、指定の本を購入しての自習です。講師はいますが、特に何かを教えてくれるわけではありません。
未経験で入社したため、どう...続きを読む(全153文字)
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当たり前のことではありますが、自分のモチベーションがすべてです。通常の業務の合間を縫って時間を作り、自己学習に励むことになります。一応、会社から研修の案内...続きを読む(全150文字)
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求人情報では手厚い教育を売りにしているが、実際はほぼ自習。黙々と自身で進めることが得意な人には向いているかもしれない。また、入社が頻繁にある為か教育担当も...続きを読む(全150文字)
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名目だけです。少なくともキャリア開発は望めません。派遣会社なので出向先によります。
勤務した期間としては履歴書に残せるかもしれませんが、相当な内容は薄い...続きを読む(全286文字)
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常駐先に出てしまえば、基本、適正に評価はされない。客先で評価を得ても、それが社内の評価には繋がらない。定期的な会議や忘年会等の社内行事に参加することで、ポ...続きを読む(全188文字)
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スキルアップに関しては入社後すぐに行う研修制度があり、最初に資格講習を3日ほど受け、後は自己学習で資格を取得する研修が行われていた。
必要資格取得後も研...続きを読む(全262文字)
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・社内で有識者による研修や講座があるため、その講座に興味があれば、ステップアップに受講できる。(役職制限がある場合もあるが、基本的に自由参加)
・外部講...続きを読む(全176文字)
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入社後すぐに研修が始まり、CCNAという資格を取得、その後はLinux・Windowsサーバ、CISCO社の実機を使った研修を受ける。非常に忙しいが、技術...続きを読む(全230文字)
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入社後の研修は毎年進化しており、現在は充実していると言えると思う。
資格取得から始め、全くの初心者でもIT業界の基礎知識、サーバ、ネットワークの基礎の基...続きを読む(全156文字)
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入社後、約1ヵ月資格取得のための研修がある。
教育担当による講義、参考書、問題集等での独学、実機を使ったシュミレーション問題対策で学んだ後、受験となる、...続きを読む(全190文字)
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教育体制は入社すると出向するまで研修期間が設けられ
講師付きで学習できます。
但し、出向が決まってからは完全に独学になります。
教育体制には力を入れ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
これまでの多くの貴重な経験を積むことができましたが、新たに挑戦したい分野が見つかり、自身のキャリアをさらに広げるために退職を決意しました。現在...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
この企業では、評価基準が非常に鮮明で、公平な評価が行われていると感じました。例えば、半期ごとのレビューでは、業績目標やスキルの評価指標が具体的...続きを読む(全432文字)
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【良い点】
良いところは全くない。星1も付ける価値なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与・賞与の評価が不明です。管理職の人はどういう評価をし...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性は少ないが特に働きにくさを感じたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によってはセクハラしてくる人もいるが上司に相談...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
常駐先で何か困ったことがあったときに上司がすぐ相談に乗ってくれるし親身になって対応してくれる。とにかく私の周りで働いていた方々は人がいい人ばか...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
昇給は年1。賞与は年2回。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は業界の水準より低い。
賞与は査定の時期に働いていないと基本でないため...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
私が配属されたところはサーバの構築、運用、クラウドへの移行等いろんな案件があったためやりがいがあった。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
セラク自体の休日は土日祝日ですが、現場に行くと、そうではありません。カレンダー通りの休日だと思って入社したのですが...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性と男性ではけんされる現場が明らかに異なります。女性は必ず夜勤のない現場へ派遣されます。差別ですよね(笑)男性はかなりかわいそうだと思います。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
sesで派遣した後もしっかりと先輩がいる現場のプロジェクトに派遣するべきだと思います。そうでないと、自社での制度の...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
困ったことがある際は同僚へ相談すれば親身にアドバイスしてもらえました。
また、社内の企画等で別部門メンバーとの交流ができる。
社内に様々な事業...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
配属される部署によるが、私の部署は独立採算制のような部署であったため、割と自由に活動することができたのがよかった。
いろいろな経験をつむことが...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
自社ソフトには詳しくなれる。新卒にはありがたい研修制度だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術的な研修をより増やし、自社ソフトの...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
業務で得られるスキルは、コミニュケーションスキルが上がること。補助金等の知識を習得できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
社内検定がありそれに合格すると単価up(給与up)する
【気になること・改善したほうがいい点】
社内検定の科目数が多く受験、対応が業務時間外で...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここに支援するような環境は一切ないので自分で学ぶしかない。
現場に一人で稼働している中堅以...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはしにくいと思う。特段会社のサポートなどはなかったとおもう。
もっと社員のスキルア...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
会社全体、グループ全体として推奨資格があったり、その資格を取得する際に補助が出たりする。ほとんどの資格が1回目のみの受験料補助であり、取得失敗...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
やりたい事がある場合、相談すれば実現に向けてのアドバイスをもらえたり、実際にやらせてもらえる環境ではある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
一部のやる気のある社員が他の社員を引っ張っているイメージがある。業務終了後に本社に戻って、ネットワーク機器を熱心に触っている人もいたし、自分も...続きを読む(全386文字)
会社名 | 株式会社セラク |
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フリガナ | セラク |
設立日 | 1987年12月 |
資本金 | 2億9795万6000円 |
従業員数 | 3,432人 |
売上高 | 208億5800万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 宮崎龍己 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目5番25号 |
平均年齢 | 30.6歳 |
平均給与 | 387万円 |
電話番号 | 03-3227-2321 |
URL | https://www.seraku.co.jp/ |
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