【16卒】ＫＣＪ　ＧＲＯＵＰの冬インターン体験記（キッザニア体験研修）No.109（2017/12/14公開）

無料で香港に行ける、というのと、今まであまり経験のないお子様に対する接客を学べるということから、応募した。

エントリーシート → エントリーシート

キッザニアに新しいアクティビティの提供

1週目にやったこと

最初の二日間でキッザニアで働く際に知っていなくてはならない知識を学ぶ、オリエンテーションや、現場で使う英会話、子供たちと踊るダンスの練習をした。おそらくアルバイトの方と同じ内容。その後は、人事の方が振り分けた実習先（私は車のエリア）で実際に研修を始める。

2週目にやったこと

先週の現場研修に引き続き、今週の前半は研修を受ける。言わなくてはいけないセリフリストあるので、覚えるのが大変。そのセリフを覚え、実際に子供たちにアクティビティを提供する。（トレーナーが後ろに居る）トレーナーからＯＫがでたのち、一人で子供たちのアクティビティを回すことが出来るようになる。

3週目にやったこと

二週目に続き、一人でアクティビティを回せるようになるため、アクティビティを進めていく。少し余裕が出てくる頃なので、自分なりに目標（ＯＯ分以内にアクティビティを終わらせる、など）をつくり、取り組むことができる。

4週目にやったこと

二泊三日の香港研修に行く。一日目は香港の夜景や美味しい夕飯を頂く。二日目に、ＫＣＪ　ＧＲＯＵＰが取引をしている伊藤忠商事の香港支社に赴き、同社がどのような会社で、何をしているのか、そして採用に関する情報、に関するプレゼンテーションをしていただく。そののち、香港ディズニーランドへ行き、「キッザニアと香港ディズニーランドの相違点は何か」という課題に取り組んだ。三日目は朝ご飯を食べたのち、空港に向かう。

営業部長

なし

（5人グループで）ゲームクリエイターのアクティビティを提案したところ、人事の方から「貴方たちのグループは面白いアイディアで確かに時代にはあっていると思う。けれどもその業界（ゲーム業界）は流行の流れが速く、どのスポンサーにしても安定とは言えない」と言われたこと。

子供が怪我をしてしまったとき。私の不注意である子供が目に物を入れてしまったことがあった。その際にどう対応していいかわからず、先輩に頼ってしまった。そのような際にも慌てることなく迅速に対応できるようにならなくてはと感じ、悔しかった。