この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は、管理職まではおおむね年功序列的に上がっていく。
年初に目標を掲げ、その目標に対する達成度によって基本給、ボーナスが上司との面接を通じて...続きを読む(全188文字)
株式会社レゾナック 報酬UP
属性 |
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【良い点】
年収は、管理職まではおおむね年功序列的に上がっていく。
年初に目標を掲げ、その目標に対する達成度によって基本給、ボーナスが上司との面接を通じて...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
日立グループであるためグループ内向けの各種セミナーに参加することが出来る。上長の許可が得られれば、経費でそれらに参加することが出来る。
【気に...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
年休の取得はしやすい。所属部門によると思うが、私の上司は理由を聞いてはこない。
勤怠管理のシステム上で「〇月〇日に年休取得します」と登録するだ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
各種制度は整っている。ワークライフバランスの向上や育休取得率、介護休暇取得率向上に向けた取り組みもある。また残業時間はPCの立ち上げとシャット...続きを読む(全179文字)
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激務に耐えきれなくなり辞めました。
うつ病で休職する社員が多かったです。
組合にかけあいもしましたが改善せず、心身ともに疲弊してしまいました。
組合...続きを読む(全178文字)
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昇進は遅い。一度昇進すると降格はない。研究者よりも営業マンや本社勤務のほうが評価されやすい。あくまでも日立製作所の子会社なので、評価され難い。海外にいると...続きを読む(全156文字)
会社名 | 株式会社レゾナック |
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フリガナ | レゾナック |
設立日 | 1962年10月 |
資本金 | 155億5400万円 |
従業員数 | 8,060人 |
売上高 | 6648億8600万円 |
代表者 | 髙橋秀仁 |
本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目9番1号 |
平均年齢 | 43.3歳 |
平均給与 | 719万4000円 |
電話番号 | 03-5533-7000 |
URL | https://www.resonac.com/jp |
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