日本製鋼所の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
全体として、のんびり・朗らかとした方が多い。競争のための明らかにバチバチとした雰囲気のある部署はあまりないのではないかと感じた。
【気になるこ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
基本的に休みは希望通り取得することができます。また休日出勤等も無いため、プライベートの予定は決めやすい状況です。仕事終わりの上司・先輩との飲み...続きを読む(全230文字)

【良い点】
完璧なバランスだと思う。頑張りたければ頑張れるし、帰ろうと思えば帰れる。発表会や運動会、子供の風邪などもなんの躊躇もなく休める。
【気になるこ...続きを読む(全141文字)

【良い点】
環境や風通しはいい。思った以上にコミュニケーションは楽だし、仕事自体もそんなに難しくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
古き良き時...続きを読む(全150文字)

【良い点】
仕事をしなくてもしてもある程度までは基本的に上がる。年収も地方にしては多いと思うし、ベースアップもよくされるから悪くはない。
【気になること・...続きを読む(全185文字)

【良い点】
仕事自体が難しくないのと働いてるようで働いていない人が多いので楽。頑張ろうと思えば頑張れるので自由な点はよい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全119文字)

【良い点】
一般事務職だったせいもあるが、特別なスキルは必要ないため、事務未経験者でも問題なく就業することができると思う(実際私も前職は販売職だったので未...続きを読む(全519文字)

【良い点】
給料は年功序列で上がっていく。
管理職から先は能力や上からの評価で決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事面談が全然なく、上司か...続きを読む(全192文字)

【良い点】
人間関係は良好でした。人員不足であることが理由としてあるでしょうが、上司も穏やかでありながら業務の点でも気にかけてフォローしてくださります。特...続きを読む(全576文字)

【良い点】
オーバーワークに苦しんでいる人は見たことがなく、皆余裕を持って仕事に取り組んでいると感じた。続きを読む(全52文字)

【良い点】
管理職への女性登用を進めています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多少出来なくても管理職へ登用されてしまうので、
管理職になっ...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性に対する考え方が古い。契約社員から正社員への登用制度がなく、契約社員のまま事務処理能力だけは上がっていく。育児...続きを読む(全121文字)

【良い点】
くるみん認定を取得しており、女性の働きやすさに配慮されていると感じます。最近では女性管理職の登用も進んでおり古い体制から脱却しようとしている。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
育休や時短勤務など、子育てに配慮した働き方が出来る。この制度を利用している社員は多くいると思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
女性に特に差別はありません。
育休なども取りやすい環境で、各種ハラもあまりありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性が働きやすい環境を作ろうと会社は努力している。ハラスメントに対する講習を従業員に行っている。女性社員の育休取得率も高いと感じる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
女性も働きやすいと思います。産休、育休からも問題なくみなさん復帰されています。管理職にも女性が積極的に登用されています。続きを読む(全66文字)

【良い点】
・育児休暇が比較的取れやすい環境だと思います。周りでも取っている方が多かったです。男性の方も育児休暇を取っている方が多いです。続きを読む(全69文字)

【良い点】
パートアルバイトで事務員雇用としてしか採用された方を見た事がありません。
営業事務か経理担当として女性はいたと把握しておりますが社員としてでは...続きを読む(全195文字)

【良い点】
なんとも言えないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないので、あまり女性が参考になるような働き方をしている方は少ないです。続きを読む(全77文字)