ボッシュの制御設計（機械）の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
社内の研修制度は非常に充実しており、たくさんの選択肢の中からほぼ自由に選ぶことは可能。
スキルアップに関しては部署によってはその部署でしか使...続きを読む(全212文字)

【良い点】
部署によるとは思うが開発系の部署はフレックス制度、在宅制度が自由に使用できる。フレックス制度に関してはコアレスなので何時に出社しても何時に退...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私の所属している部署だけかもしれないが、全体的に雰囲気がのんびりしており、現在不安定な自動車業界でこのような雰囲...続きを読む(全106文字)

【良い点】
事務の方が多かったですが、エンジニアとして働く女性もおり、女性も活躍しやすいと感じた。
会社自体が有給休暇を取りやすいので女性も働きやすいと...続きを読む(全179文字)

【良い点】
有休は取りやすく、自分の時間はしっかり取れる方だと思う。
しかし、シャシー開発は冬に長期出張させられることが多く、1ヶ月以上家に帰れない事が...続きを読む(全217文字)

【良い点】
入社前は外資系との事で色んな不安がありましたが、思っていたよりも日本企業でした。周囲も日本人ばかりで資料なども英語のものが多くはありましたが...続きを読む(全342文字)

【良い点】
バンド毎に基準が明確で、バンド以上の事をすると高い評価を得られた。自発的に行動し、それを積極的にアピールできる人がどんどん出世していった。
...続きを読む(全183文字)

【良い点】
まったく残業は無かった。どうしても残業しなければならない時期であっても大体20時間、一番多い人でも40時間程度だったのではなかろうか。ほとん...続きを読む(全191文字)

制御とハードを融合させながら、制御優先の経営方針は正しいと思うが、ハードを扱う子会社はだんだん切り捨てられる方向にある。
エンジンマネージメントシステム...続きを読む(全155文字)

社風
1.
事業部間の縦割り意識が非常に強い。会社全体の経営状態を把握する必要も機会も無いためか、従業員一人一人の経営意識が希薄だと感じた。
2....続きを読む(全188文字)

元々開発業務に就きたかったが、ドイツ本社でしかコア開発がされていない。
ドイツ本社への異動は、日本からは難しい。
という理由で転職しました。
会社に...続きを読む(全293文字)

外資系であるためか、業務に対する自由度は大きかった。
自分から進んでこの業務をしたいなどを言っていけば、部の異動がなければ希望が通りやすい。
また、...続きを読む(全222文字)

福利厚生はしっかりしていると思います。
住宅手当や寮はしっかりしており、貯金はしやすかったです。
ただし、異動などで寮の無い地方配属になってしまうと...続きを読む(全199文字)

年収が将来的にも期待できず、専業主婦の妻を養うことに不安を覚えたため。また、英語を使った仕事が多いが顔外に行く機会が少なく他の企業でより海外経験を積むこ...続きを読む(全161文字)