この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員・上司でのコミュニケーションは密にあり、雑談や相談など
なんでも話しやすい雰囲気でした。仕事が終わらない場合も空いてる人が助けてくれるよう...続きを読む(全84文字)
株式会社ネクソン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネクソンの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネクソンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員・上司でのコミュニケーションは密にあり、雑談や相談など
なんでも話しやすい雰囲気でした。仕事が終わらない場合も空いてる人が助けてくれるよう...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大体よい感じだと思いました。ほとんど別部署とかを見ると仲いいです。
ただ自分は上司に恵まれなかったので判断できませんでした。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
基本的にコミュニケーションの上流にいるのは開発と経営陣、日本のチームに発言権はあれど、流れを変えるまでの力は持たない。
入社当時はアグレッシブ...続きを読む(全491文字)
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【良い点】
エンタメ(ゲーム)会社なのに、モチベーション、テンション低めのメンバーが多く、建設的なコミュニケーションよりも諦めや妥協といったネガティブなコ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
良い意味でルーチンワーク型の人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点に書いた部分は悪い点とも言えるが、全体的に社員に覇気がな...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
トップマネジメント層はグローバル基準のトップ層が揃っていると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、トップマネジメントより...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
人は様々いますが、いい人が多くいた印象が強いです。ゲーム業界と言えども内向的な方が多い印象ですが中途採用の方が多い分コミュニケーションは問題な...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社員同士は、わりと仲良くできると思いますが、PM以上はそれぞれ上司の言いなりというか、あまり優秀な人はいないです。そもそも優秀な人は辞めます。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
とてもフランクで発言はしやすい。
わりと残業は少なめで、平均20時には大方帰っている印象。
離職率は一桁。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全141文字)
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基本的に部長クラスの好き嫌いで評価が決まります。気がつくと名前も知らない人が管理職に登用されていることはザラです。
昇進するにはまず権限を持った人の好み...続きを読む(全162文字)
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わりと韓国の方が多い会社です。社長もよく社内にいます。運用チームはプロジェクトによってかなり差がありますがいい人も入れば、かなり癖のある人もいます。ですが...続きを読む(全204文字)
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急に特定タイトルに集中的にリソースをかけはじめ、
目標数値や意図が社員に浸透しないままプロジェクトスタートし、
3ヶ月程度のスパンの短さで結果がでなく...続きを読む(全195文字)
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雰囲気がとてもよく残業の強制がありません。業界が好きではいったひとなら話があるので、非常に良好な人間関係がたもてると思います。積極的にミーティングに参加し...続きを読む(全156文字)
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上司は基本的には仕事の成果しかみず、人を見ない。そのため、パワハラ・セクハラなどがあっても対応しない。人事部に対応部署があるが、匿名性がなく、告発しにくい...続きを読む(全174文字)
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1.社員と管理職の関係で満足している点
部長層からスタッフ層までの距離が近く、フラットな点
2.社員、管理職と働く中でどのような人柄、スキルに魅力を感...続きを読む(全189文字)
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分け隔てなくコミュニケーションが取りやすい会社でした。
皆さん明るく変なしがらみのようなものは感じられませんでしたし、
外資系のイメージでした。部署に...続きを読む(全169文字)
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社長が替わってからは社長との距離は遠くなってしまいましたが、
部長以下の役職者の方とはとても距離が近く、意見も言いやすい環境でした。
不満や困った事が...続きを読む(全165文字)
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社員と管理職の距離が非常に近く立場が下の私からでも職場に対する不満をなんでも言う事が出来ました。やはり気さくに話しかける事が出来ると、雑談以外にも仕事の面...続きを読む(全182文字)
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世間からの評判とは異なり、仕事がし易い会社だと思います。
仕事の進め方でもっとも推奨されているやり方は、
効率性や合理性、
です。
よって各職層で...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
大手であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワーハラスメントと感じるものが数件あり、精神的に苦しみました。会社が良い印象を与え...続きを読む(全756文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンバークラスが昇給するチャンスはほぼありません。評価を受ける上長に気に入られている...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
韓国では好調。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本はおまけとでも思っているのか、日本市場に対応する気があるとは思えない状態が続いてい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
産休、育休後の復帰も多く、時短勤務の文化も根付いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性であるために働きづらい、ということはな...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
有休消化率100%、残業ほぼなし、という環境だったため、プライベートな時間は持ちやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長に人...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
出来れば会社で働き続けたかったのですが、退職勧奨のため辞めました。
ただ会社都合だったことから、辞める前に転職活動をする期間を貰いました。
【...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
趣味の延長という感じの人が多く、楽しく仕事ができていたように思います。上下関係なく自分の意見を言いやすい雰囲気がありました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
今はわかりませんが月一でおいしい弁当がタダで食べられたり、年に数回会社のお金で高級なものを食べに行かせていただきました。自分が欲しい本も年に数...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ゲーム自体似たり寄ったりのタイトルが多く、また開発に意見が言えないため面白いと思うゲームを配信するのは難しかったです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
めちゃくちゃ頑張って評価されたら給料も多少上がります。自分次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に給与は上がりにくい環境でした。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
分からないことや疑問は、チャットですぐに相談できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
返ってこない間は作業が止まってしまうので、リモ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
勤務年数が特に長いわけではないので、特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務年数が特に長いわけではないので、特にありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
周囲の会社と比較しても割合話しやすい方々が多いように思える。困った時や相談したいときに話せる環境があることによって、客先常駐における不安は少な...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
マネージャー以上は見ていてかなり優秀な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーは心配になるくらい忙しい時があるが、その...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社員は良い方ばかりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方は嘘つきな方ばかりでした。連絡は遅く、言ってることが二転三転する。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント系の問題が一部で見え隠れしている。
社会人1~2年生とシニア層がメインで中間層が不足している。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上席者はみな業務に追われているため、メンバーと話をする時間などはあまり取ってくれない。会議がやたらと多いのでその時...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャークラスはほとんど毎日9時から20時まではオフィスで仕事をして、土日も連絡すればすぐに返答をくれた。仕事...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
社員は温厚な人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンバークラスはホワイトだが課長はどこも激務をしている。地方拠点だと合併...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の社員との交流はほとんどなく、担当営業の方から必要事項のみ連絡が来る。また、私の担当営業の方は高圧的であったため...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社ネクソン |
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フリガナ | ネクソン |
設立日 | 2002年12月 |
資本金 | 144億200万円 |
従業員数 | 8,231人 |
売上高 | 4233億5600万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 李政憲 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木1丁目4番5号 |
電話番号 | 03-6629-5318 |
URL | https://company.nexon.co.jp/ |
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