マンパワーグループの評判・口コミ一覧（全2044件） 60ページ目

【良い点】
適度に面接が実施されて、派遣先での状況把握などもこまめにしてくれるのでとても好感がある。いつも、派遣元として味方であるスタンスも感じられ、親身...続きを読む(全159文字)

支店・営業店の社員は半数くらいが女性。人材会社だけあって、人には優しいと思う。女性も産休・育休を取って復帰する人もおおく、時短勤務者も多い。派遣スタッフと...続きを読む(全168文字)

【良い点】
自由で年齢関係なくやればやるだけ稼げる
【気になること・改善した方がいい点】
インセンティブ発生のタイミングがイマイチ追いかけにくいタイ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
女性が多くとっても働きやすい会社です。私は現在長期療養中の両親の介護のため転職を考えておりますが、できることならこのまま務めたいと思っていま...続きを読む(全158文字)

【良い点】
外資系ではあるが、日本企業らしいあたたかさがある会社でした。
数字にばかり追われる事なく、仕事が出来ていた。
【気になること・改善した方...続きを読む(全171文字)

良いも悪いもガツガツしないスマートな営業スタイルの方が多い会社です。外資ではありますが社内の雰囲気は割と日系企業そのままのスタイルに近いのでは・・。ですが...続きを読む(全189文字)

【良い点】
他の派遣会社に比べて時給が高い案件が多く、業務内容によっては時給アップの交渉も可能。
(派遣先企業にもよるところが大きいとは思われるが・・...続きを読む(全181文字)

【良い点】
スキルに関係なく、自己主張のついよい人は生き残る傾向があります。
良い意味でも、悪い意味でも外資の特徴が出ています。
【気になること・改...続きを読む(全199文字)

派遣先に関わらず、ネットで無料の講座を受講出来たり、やる気があれば、いくらでとスキルアップが出来る制度が整っている。
私は、エクセルのコースを受講、マイ...続きを読む(全177文字)

土日は基本的に休める印象ですが、それ以外は時間外勤務が当たり前と言った雰囲気でした。
担当する案件によっては休日にも対応しなくてはいけないため、ワークラ...続きを読む(全152文字)

契約社員として出向先で働いておりました。
契約社員、派遣社員の管理者であるマンパワー(正社員)の営業マン、労務管理者、経理部門担当者の管理能力、マネージ...続きを読む(全200文字)

マイページから何度応募しても、一度たりとも返信がきたことがありません。求人広告の中身こそ条件がいいものを大きくだしてますが、実際に登録してみれば、派遣で、...続きを読む(全179文字)

本社いがの支店では営業職の方が多く、残業も多めでしたが、当時は女性の管理職も多く、分け隔てなく昇進している感じがした。産休育休も当然のことながら取得でき、...続きを読む(全152文字)

人と企業、人と人の間に入り調整を図っていかなければならないので理不尽な事も多く非常にストレスフルな仕事ではある。ただ一方で問題が解決した時や感謝された時の...続きを読む(全168文字)

営業所により大分温度かんは違っていて、毎日6時に帰れというところもあれば、
22時くらいに帰れというところもある。
ただ産休等はとれていたと思います。...続きを読む(全160文字)

契約社員で派遣されていました、派遣先によって全く職場環境が違いますのでご注意下さい。私が働いたのは携帯を開通させるためのデータ入力作業と架電業務です。研修...続きを読む(全245文字)

会社に不満を感じたのではなく、家庭の事情により退職しました。辞める時も、次の仕事を紹介してくれたり、親切にして頂きました。マンパワーは全国にあるのが魅力的...続きを読む(全150文字)

もともと研修はしっかりしており、人材を育成する気概はみられます。
しかしクライアントの要望ありきで仕事をしているため、無茶な要望に振り回されることが多い...続きを読む(全161文字)

強み:外資系で安定している。グローバル企業。人が優しい。キャリアの幅が広い。なんでも相談できる。繋がりを大切にしているグローバルに活躍している人が多い。世...続きを読む(全152文字)

社風は非常に良く、決して会社が嫌いになって辞めたわけではありません。外資系を謡っている企業であるからこそ外資系の顧客が多かったのですが、とくに会社は英語力...続きを読む(全215文字)

担当クライアントによってかなり差がある。シフト勤務のスタッフを抱えていれば休日関係なく対応することも往々にしてあり、残業も30〜40h程度は基本。
また...続きを読む(全240文字)

最終的には委託先の委託契約満了による退職でした。
担当営業の方々は、皆様良い方ばかりでした。
あるコールセンターに派遣して頂く際に、特に礼儀作法に厳しい...続きを読む(全225文字)

もともとIBM関係中心の請負業務しかなく、事業部自体の歴史も浅かったため、外部からの寄せ集め集団的な人員構成でした。業務の拠点が海外移転によるプロジェクト...続きを読む(全154文字)

・実際は携帯電話会社の派遣先で開通・審査の業務を担当していた・
・当時は大量募集ということもあり、面接らしい面接というものはなく、パソコンの入力スキルに...続きを読む(全439文字)

どこの派遣会社にも言えることかと思いますが、派遣先での業務は派遣会社の方では、担当者であっても熟知していないので、派遣先の業務で必要だと感じたスキルは自分...続きを読む(全157文字)