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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三越伊勢丹ホールディングスの評判・口コミ一覧(全659件) 25ページ目

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

三越伊勢丹ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.8
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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2.6
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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2.5
ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.5

三越伊勢丹ホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

三越伊勢丹ホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 659

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員とフェロースタッフの関係は良く、働きやすい職場ではありました。
フェロースタッフからの社員昇格は、最低5年程度の勤務期間が必要であり、また上司からの...続きを読む(全158文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
受付
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サービス・接客業なので、やはりお客様から感謝のお言葉をいただいた時や、売り上げが伸び、成果が出たときにやりがいを感じました。お客様に喜んでいただけた時に仕...続きを読む(全156文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・残業がなく長期の連休も年に5回とれて、海外旅行にも行けて、プライベートの時間も充分にとれる
・ワークライフバランスの取り組みにおいては、育児勤務があり...続きを読む(全154文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

<仕事のやりがいについて>
・自分のやりたいことや挑戦したいことを聞きいれ、一人ひとりがのびのびと働ける体制があります。またフィードバックをしてくれて改...続きを読む(全156文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年02月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アメリカでの勤務だったが実際一緒に勤務をするのはほとんどが日本人だったので、アメリカにいるというよりも異国の中の小さな日本人コミュニティにいるという感じだ...続きを読む(全170文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

お客様に喜んでいただけたときはとてもやりがいを感じました。
ディスプレイをかえたり、見せ方の工夫一つでだいぶ与える印象も評価も変わってくることがとても遣...続きを読む(全154文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事量はありますが、とてもやりがいのある仕事でした。
販売はお客様と1対1で行うためサービス精神がとても必要になってくるが、
お客様の笑顔がやる気の元...続きを読む(全152文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年02月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

銀座店のような積極的なしゅってんは、まだ様子見の状況と思わます。
社員、契約社員が中心となった、テナントなどによらない品ぞろえを売り場に反映させた三越と...続きを読む(全171文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Orlandoでの13ヶ月勤務になるが、同僚がほぼ日本人なのでアメリカにいるが日本のコミュニティにいる様だった。
また、テーマパーク内での勤務になるので...続きを読む(全152文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生などはしっかりとしているので産休や育児休暇はしっかり取れる。
一生で8年育児休暇が取れるため、人によって取る期間はバラバラだが女性が働きやすい職...続きを読む(全159文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりがいが全く感じられず、年々待遇が悪くなっている現状。
福利厚生などはしっかりしているので、安定したい人にはオススメ。
年配の従業員が多く、揉め事が...続きを読む(全152文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年々待遇が悪くなってきていて働きにくい。
賞与も給料一ヶ月分くらいなのであまり多くは無い。
福利厚生はしっかりしているし、残業デー以外は定時ピッタリに...続きを読む(全171文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップとしては、資格手当等又は各種研修が充実しているため、意識が高い方にとってはプラスになると思います。
百貨店の接客経験は、他の小売店・飲食店等...続きを読む(全184文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の働きやすさから言えば、非正社員の場合ですが非常に働きやすいといえます。私の周りには10~20年勤続している方が多かったです。
また、百貨店業が成熟...続きを読む(全162文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事のやりがいとしては、大企業である為、明確に区分されています。
非正社員の場合は、残業勤務は人件費を削るため、ほとんどありません。勤務時間・残業が少な...続きを読む(全177文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
調理・料理長
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

海外生活が長くなるほど、日本の良さを知り、日本文化に携わった職業に就きたいと思い入社しました。
振り返れば一生に一度の素晴らしい体験だったなと、思います...続きを読む(全271文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
マーチャンダイザー・バイヤー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ギャップはなし。伊勢丹と統合してから社内が変化した。
そのため比較的早くキャリアアップが可能になり、若手には良い傾向。
社員が穏やかで優しいところに惹...続きを読む(全164文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性にはとても働きやすい会社だと思います。
出産・育児休暇、育児のための短時間勤務等非常にとりやすい環境です。
また、共済会による子供のための遠足など...続きを読む(全150文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料が安いです。以前とは変わってしまい、残業代も全額支給されなくなってしまいました。業務内容、勤務時間に対して割に合わないと思います。
会社自体にもあま...続きを読む(全153文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

接客に関する研修が豊富で、入社後何年かは年に数回研修があります。
毎回班が決められており、その班でロールプレイングをすることが多いです。
百貨店の中で...続きを読む(全161文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1年という短い期間をアメリカで過ごし、文化と国民性などを肌で感じることができた。職場の雰囲気は仕事よりも1年のアメリカ生活をどう過ごすかに重点をおいている...続きを読む(全168文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1年間の短期契約社員として入社、ショップ配属でした。
米国内のディズニーで働けるということもあり、ディズニー好きにはおすすめの環境です。私の場合は、英語...続きを読む(全231文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シフト制でしたが、 余暇の使い方など充実していました。 モチベーションを高めるように会社や、 関連企業がキャラクターパーティーなど計画してくれました。 諸...続きを読む(全157文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかくお客様の人種は様々。アメリカ人だけでなく、ブラジル、メキシコ、ヨーロッパ、アジア、様々な場所から訪れるため、接客をする中で色々な話を聞くことができ...続きを読む(全302文字)

株式会社三越伊勢丹ホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

寮は8人部屋、6人部屋、4人部屋、2人部屋の寮に入り、各国の方と暮らします。私自身、8人部屋で6カ国の方と暮らしました。最初の振り分けは勝手に決められてし...続きを読む(全233文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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カテゴリから評判・口コミを探す

三越伊勢丹ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社三越伊勢丹ホールディングス
フリガナ ミツコシイセタンホールディングス
設立日 2008年4月
資本金 505億7300万円
従業員数 9,467人
売上高 5364億4100万円
決算月 3月
代表者 細谷敏幸
本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目16番10号
平均年齢 47.3歳
平均給与 883万円
電話番号 03-6730-5016
URL https://www.imhds.co.jp/ja/index.html
NOKIZAL ID: 1138954

三越伊勢丹ホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。