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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NEXCOシステムソリューションズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NEXCOシステムソリューションズの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NEXCOシステムソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NEXCOシステムソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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2.1
年収・評価
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スキルアップ
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2.9
福利厚生
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4.2
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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退職理由
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NEXCOシステムソリューションズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.1
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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NEXCOシステムソリューションズの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

株式会社NEXCOシステムソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は家賃補助が一番大きいと思いました。なので実家や持ち家に住んでいると福利厚生の良さはあまり感じないかもしれません。
【気になること・改...続きを読む(全108文字)

株式会社NEXCOシステムソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年04月27日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】入社後のギャップとしては、会社が請け負うシステムは主に、グループ会社の基幹系システムや高速道路保守員のバックアップシステム開発が主である...続きを読む(全138文字)

株式会社NEXCOシステムソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
ネットワーク設計・構築
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事に関してはやりがいがあります。
内部での人間関係もおおむね良好です。
独立系によくあるような5人で回す仕事を1人で抱えるなどのことはまずあ...続きを読む(全223文字)

株式会社NEXCOシステムソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年08月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由は安定性がありそうだったこと。
他にも2社ほど内定間近の企業があったが、ここを選択した。
なお、この企業と懇意にしている転職エージェントは
...続きを読む(全461文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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NEXCOシステムソリューションズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2021年5月13日
回答者:

【良い点】
福利厚生がしっかりしており産休育休は問題なく取得しているようだった。
女性でも長く勤められる環境だと思われる。
また、女性のチームリーダーが活...続きを読む(全180文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年10月26日
回答者:

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
O &M本部はお勧めしません。
点検中に重大な事故を発生させた場合は、地域連携会議という部内...続きを読む(全332文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2021年11月14日
回答者:

【良い点】
三菱UFJフィナンシャルグループ内の商業銀行傘下ということもあり、手厚いバックボーンの元で事業を出来る安心感が強い。
希望次第では所属したい部...続きを読む(全176文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2023年10月5日
回答者:

【良い点】
風通しの良い職場であり、相談しやすい上司が多数いること。
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇面があまりよくない。給料も低く、住宅手当...続きを読む(全121文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2024年9月25日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署にもよりますが、この会社は客先常駐が主なので、常駐案件常駐先次第なところが大きいと思います。
開発案...続きを読む(全197文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

NEXCOシステムソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社NEXCOシステムソリューションズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
借上社宅制度があり、自己で契約した賃貸の家賃を会社が払ってくれる制度はあった。だいたい家賃の7割程度会社が負担してくれた。
【気になること・改...続きを読む(全110文字)

株式会社NEXCOシステムソリューションズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休制度はあったので女性もそれ内に働きやすいのではと思うわれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はいなかったと思う。続きを読む(全79文字)

株式会社NEXCOシステムソリューションズの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属していた部署が他社と合併することに伴い、環境を変えようと決意して転職活動を行なった。仕事自体に大きな不満はない。続きを読む(全64文字)

株式会社NEXCOシステムソリューションズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半期に1回目標を立てて期末に自己評価を実施する。自己評価に基づいて上司と面談する。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとにやってる...続きを読む(全112文字)

株式会社NEXCOシステムソリューションズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高速道路という社会インフラ、交通インフラ、物流インフラを支えるシステムの開発に携わることができる。
仕事は親会社のNEXCOから受注する。続きを読む(全75文字)

株式会社NEXCOシステムソリューションズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高速道路というものがなくならない限りは会社は存続すると思われる。また親会社のNEXCOからの仕事がメインになるためNEXCOが存続している限り...続きを読む(全91文字)

株式会社NEXCOシステムソリューションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属していた頃は有給休暇とは別に夏季休暇を7日分支給されて、7月〜9月の間に全て消化しないといけない制度があった。仕事が忙しくても休暇を取らな...続きを読む(全100文字)

株式会社NEXCOシステムソリューションズの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ITで日本の高速道路(インフラ)を支えている、”当たり前”を支えている実感があり、やりがいを感じるとおっしゃっていた。続きを読む(全59文字)

株式会社NEXCOシステムソリューションズの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

親会社やグループ会社がメインのお客様なので、安定して仕事が回ってくる考えられる。続きを読む(全40文字)

株式会社NEXCOシステムソリューションズの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

約8割の社員が東京で働いている。月平均残業時間は約23時間で、固定残業制度はない。続きを読む(全41文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社日本コンピュータ開発の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もともと地方Uターン制度に対して魅力を感じて入社しました。
その関係で地方出身者の社員も非常に多く、地方の方にとっては不安感がっ低い環境だった...続きを読む(全84文字)

三菱電機ITソリューションズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三菱電機グループの安定性
客先常駐がほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。親会社に似て、いい意味でも悪い意味でもザ・日本...続きを読む(全83文字)

三菱総研DCS株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
2年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
採用面接では過去の自分のキャリアに沿った業界の顧客を担当させてもらえるということであったが、8割方金融系の顧客らし...続きを読む(全148文字)

Sky株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与がとにかく良い。
大阪本社は雨に濡れずに新大阪駅からいけるので、とても便利で、出張の際もスーツケースを持っていても問題ない続きを読む(全69文字)

CLINKS株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初の1ヶ月は研修に専念させてもらえる。ただ、その1ヶ月の研修で資格を取れなかった場合、案件にアサインしながら資格を取ることになり時間的にかな...続きを読む(全140文字)

日本IBM株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属された部局、担当する企業等によって働く環境が大きく異なり、望んでいるようなキャリアが得られるかどうかに大きく左...続きを読む(全156文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:1997年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
27年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです。今の時代ならコンプライアンス違反で、犯罪になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、各支店(同期)が一箇所に集まり...続きを読む(全257文字)

株式会社アピリッツの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
CGデザイナー
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受諾をメインに結構手広くやっており、いろんなスキルが身につくところが良かった。
オフィスも綺麗だった
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全214文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソフトウェア開発のイロハは学ぶことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入りたい部署が、一般的な入社方法では無理であることを、入...続きを読む(全105文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT企業ではあるものの結構古い技術を使っていたり社内のIT環境に古さを感じることはいくつかありました。続きを読む(全57文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

NEXCOシステムソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NEXCOシステムソリューションズ
フリガナ ネクスコシステムソリューションズ
設立日 1975年6月
資本金 5000万円
従業員数 460人
決算月 3月
代表者 久保田修
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目8番1号
電話番号 03-6901-5111
URL https://www.nexco-sys.co.jp/
NOKIZAL ID: 1675412

NEXCOシステムソリューションズの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。