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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱電機エンジニアリングの評判・口コミ一覧(全511件) 14ページ目

三菱電機エンジニアリング株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

三菱電機エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.0

三菱電機エンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

三菱電機エンジニアリングの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 511

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年03月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
7月に1週間の休暇と、お盆にも1週間の休暇があります。他にも年に4日は必ず休暇を取らないという制度があるため、年間の休暇日数は他の企業と比べ多...続きを読む(全274文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
CAD(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇を使って年に4日休みを取得するパーソナル休暇という制度があります。これは最低でも4日は使いましょうという制度で記念日や誕生日など業務に...続きを読む(全179文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
その他営業関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
翻訳に関する仕事に務めておりますから、内勤時間がわりと多いです。あんまり同僚と相談しなくても個人作業できます。水曜日と毎週の金曜日が定時日なの...続きを読む(全178文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年02月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三菱電機グループで数多く実施されている研修に参加できたため、ビジネススキル等を身につけるにはいい環境だったと思う。また、資格を取得すれば難易度...続きを読む(全180文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年02月06日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇が多い。有給休暇も取りやすく、休みは非常に多かった。
ただ、休日出勤などもそれなりにあるため、所定休日数よりかは休めることはまずない。
【...続きを読む(全178文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年02月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日の121日に加え大型連休を作るために有給休暇を充てる年休充当日が4日、年休取得推進の施策として4日のパーソナル休暇制度があり、休暇は多...続きを読む(全186文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生がしっかりしており安心。
三菱電機では転勤が多い印象だが、こちらは事業部採用のため、
定年まで採用された地域で働く方が多い印象でした。...続きを読む(全201文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年01月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
その他の機械関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
雇用が安定しており、残業時間の管理や残業代の支払いがきちんとしています。産休、育休も認められており、産後きちんと復職する社員が多いのも良いとこ...続きを読む(全233文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年01月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
デジタルIC設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業グループなので、福利厚生が良い。スポーツ施設や、保養所などが全国にあり、大変便利。親会社から仕事をもらうことがほとんど(当時)なので、安...続きを読む(全242文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年12月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制度が整っている。資格の取得に対し奨励金が支払われる。その点は他社と比べると非常に恵まれている。試験料も支払われるため、自己啓発を積極的にする...続きを読む(全181文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な製品の設計ができるところ
良くも悪くも左エンジニアリング会社のためほとんどが図面作成のため設計技術が身につくようになる。
【気になること...続きを読む(全178文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定している点。賞与約4ヶ月分。
昇給はベースアップがあり、査定関係なしに2500円ほどありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全220文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が多く基本給にプラスで残業手当てがもらえるので比較的給料は多い方。28歳から残業手当てがなくなるため、残業が多い部署に配属された場合は、給...続きを読む(全170文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
プログラマ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員で入社して2年目程度の経験だったが、ある程度重要な仕事を任せようとしてくれている感じはあった。
サービス残業はほぼ無かったように思う。...続きを読む(全179文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上高で8割以上を三菱電機グループに依存しており、業績は三菱電機次第。ただし三菱電機自体が分散を効かせた事業ポートフォリオのため当社も大きくコ...続きを読む(全196文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年11月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ただただ目の前の設計ができればいいという人には楽しめるかもしれないし、親会社が大きいので不安な面はないかと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全201文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日が多く、年末年始、夏期等まとまった休みが取れる。パーソナル休暇制度や有給が5日分カレンダーの休みに組み込まれており、有給もある程度消化でき...続きを読む(全179文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産業医の元、身体的・精神的健康を管理してもらえるので、万が一の怪我や体調不良にも確実に対応してもらえる。休職した際の傷病手当などの対応も満足の...続きを読む(全182文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
おおむね年功序列。28歳までは少しずつ昇給していき、そこから先は残業代等のつかない裁量労働となる。基本月給はとりたてて高くないが賞与月数が多い...続きを読む(全184文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三菱電機の技術教育等も受講できるため、時間と予算のある部門にいればチャンスはかなりあると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社...続きを読む(全196文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員自体は全体の10%も存在していないが大切に扱われていたように思う。特に育児休業や産児休業はしっかりと取得し、復職していた人が多い。ただ...続きを読む(全239文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
おおむねワークライフバランスはしっかりとれている。しかし小さな事業所を中心に業務過多となっている場合も見受けられるため最終的には配属次第ではあ...続きを読む(全198文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術系の会社なので女性の割合は少ないが、女性は働きやすいと感じる。事務系、技術系関係なく産休、育休を取っている人は結構おり、大体の人は復職して...続きを読む(全176文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月05日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
9年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほぼ完全に親会社に依存していますが そこが大手のため将来性については安定的で問題ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長...続きを読む(全202文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生がしっかりしており、組合もあるため社員にとって、仕事をしやすい環境にあると思います。三菱との関係が比較的に上下関係はあるが安定はしてい...続きを読む(全178文字)

511件中326〜350件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

三菱電機エンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 三菱電機エンジニアリング株式会社
フリガナ ミツビシデンキエンジニアリング
設立日 1962年2月
資本金 10億円
従業員数 5,804人
売上高 1134億6000万円
決算月 3月
代表者 永友秀明
本社所在地 〒102-0073 東京都千代田区九段北1丁目13番5号
電話番号 03-3288-1101
URL https://www.mee.co.jp/
NOKIZAL ID: 1576639

三菱電機エンジニアリングの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。