この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社風は事なかれ主義。自分に責任が及ばないことに全力を注ぐ。優秀で魅力的な社員もいるが、必ずしも相応の扱いを受けてはいない。現場と総務、人事の意識レベルの違...続きを読む(全168文字)
協和キリン株式会社 報酬UP
社員・元社員による協和キリン株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に協和キリン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社風は事なかれ主義。自分に責任が及ばないことに全力を注ぐ。優秀で魅力的な社員もいるが、必ずしも相応の扱いを受けてはいない。現場と総務、人事の意識レベルの違...続きを読む(全168文字)
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仕事のアピールを重要視する会社です。
昇格などは実績よりも基準等級の行動基準にどれだけのっとったかが重視される。
真面目にコツコツやっているより、みん...続きを読む(全154文字)
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寿退職でした。特に仕事内容に不満があったわけではありませんが、復帰後の見通しがたたなかったので、そのまま退職させていただきました。人間関係は悪くはなかった...続きを読む(全162文字)
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担当する領域によって仕事量が異なっている。特に協和発酵とキリンでは考え方の根本が異なっており、未だに真の融合は実施されていない。合併によるシナジー効果をう...続きを読む(全172文字)
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退職する理由になった点は会社側には全くありません。社風も明るく、良い意味でのびのびだったし、待遇も悪くなかったと思います。業績については各営業所で違ったと...続きを読む(全160文字)
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人間関係は非常にいいと思います。 営業所での仲が良く、社員は働きやすいのではないかと思います。相反してがっつりとがんばりたい人では浮いてしまうこともあるよ...続きを読む(全153文字)
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何でも論理的に考える社風があります。それはそれで素晴らしい事ですが、頭でっかちになり、温かみを忘れるという悪い面が露呈してきていると思われます。会社のポテ...続きを読む(全163文字)
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結婚を機会に退職いたしました。結婚後も仕事を続けることも可能ですし、結婚出産を経て復帰される方もいます。旦那さんの勤務地に配慮して、配属いただくことも可能...続きを読む(全150文字)
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合併後に社風が変わったため、退職しました。
新しいルールに馴染めない部分が少なからずありました。
異動が多い環境でした。
残業はそこまで多くもなかっ...続きを読む(全164文字)
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やる気が感じられない。
特に開業医担当は売る製品が無く、ただただ、現状維持を求められる。
これまでは接待ばかりの生活だったが、それもできなくなった今、...続きを読む(全160文字)
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経営職の人数が多い割に、会社を担っていく人材は乏しい。これには会社合併時にリストラを行わなかったことが大きく影響していると思われる。また、リストラをしない...続きを読む(全316文字)
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社内の雰囲気は実際には、陰湿かつ険悪な陰口が横行し、一旦ターゲットになったらおしまいの感があった。また、縁故入社の社員がおり、彼らは仕事をしなくても許され...続きを読む(全464文字)
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現在の開業医担当者の扱いが悪いのと、将来的に内資系企業が生き残っていけないのではないかと考え退職を検討しています。これから接待行為もできなくなり、配合剤、...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
未来がないので、今ある製品の中で売り上げをどう上げていこうか模索している段階。
また、今流れになっているデジタル関連に非常に弱く、it化が進ん...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ボーナスなど非常に多くいただける。また、営業手当などもあるので基本給に加えてもらえる額が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
住宅補助がかなり手厚い。
良い社宅に手出しが少なく住むことができるのがメリットの一つであると考えております。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
研修が手厚い。社会人のマナーや製品の知識など多岐に渡り教えていただける。一社会人として成長して行くには非常に良かったと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性の社員数は少ないが、一人一人の社員が自信を持って働いている印象。役職が上の方で女性はなかなかいらっしゃらない続きを読む(全62文字)
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【良い点】
新薬がどのようなものが将来出てくるかによって変わると思う。買収などをしたため、それらとの協働による新薬創出に期待したい。しかし、その中でも他者...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
新薬の開発と中止が続いており、未来が明るくない。営業手当なども無くなって行くことが予想されるので、働きがいが無くなってくるのではないかと感じている。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
みなし勤
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社だけではないかと思いますがMRとして働くなら出産までかと思いました。
現に他社MRで...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
休みを取りやすい環境であり、ワークライフバランスを取りやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
講演会などではいまだに過剰な人数駆...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
若手は優しく柔らかい雰囲気の方が多いため、わからないことは聞けるし、サポートもしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成につ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
退職はしやすいがあまりゆうずつが聞かないかもしれません。退職するにあたってあまり人に会わなかったのはいいところかもしれません続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働が退職の決め手となった。
社員は皆、疲弊していた。そのため、労災が発生するという悪循環になっていた。長期...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
私の在籍していた当時は、パワハラは受けていなかったし、周りの社員でパワハラを受けていた人間はいなかったように思う。
上層部からのノルマ遂行を上...続きを読む(全542文字)
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【良い点】
退職時の迷いはなかった。特に引き止めもなく、すんなり辞められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人材不足、多能工化を目標とし...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職時は上司、上長に伝え、人事部でのいくつかヒアリングを経て、スムーズにご対応いただきました。退職日も無理を言って希望日で調整いただき、今でも...続きを読む(全285文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
メンタルが強く、体力のある人には向いてる仕事だとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業と休憩時間が取れないことは、なおすべきだ...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の組織自体もかなりいい加減で、業務のやり方も複雑化していて効率も悪く、一緒に仕事をしている人も仕事のことをちゃ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
出張時の日当、食事手当(朝昼晩800円)、外勤時の手当(外観時間によっては800円、他内勤扱いとして350円)は厚い,よく言うとうまくサボる方...続きを読む(全491文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思いますが、職場環境が悪くこのまま続けると体調を崩してしまうと思った為退職いたしました。場所移動の申し...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
コロナによる退職したが、売上も充実して活気のある会社である
【気になること・改善したほうがいい点】
ほかの営業のスキルを身についた方がよいと判...続きを読む(全87文字)
会社名 | 協和キリン株式会社 |
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フリガナ | キョウワキリン |
設立日 | 1949年7月 |
資本金 | 267億4500万円 |
従業員数 | 5,974人 |
売上高 | 4422億3300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 宮本昌志 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 944万円 |
電話番号 | 03-5205-7200 |
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採用URL | https://www.kyowakirin.co.jp/careers/recruit/index.html |
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