ディー・エヌ・エーのゲームプロデューサー・ディレクターの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【気になること・改善したほうがいい点】
いい意味でも悪い意味でもガツガツ感がなく、正直拍子抜けした部分がある。
終日ガンガン働いてるイメージだったが案外ホ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ゲームを企画して、それをゲームの部署のトップに提案して通れば、自分がプロデューサーとしてそのゲームに関わることができることは大きな魅力だと思う...続きを読む(全182文字)

【良い点】
そもそもこれといった制度や体制がないため、とくにありません。
プロジェクトによっては、課題に捉えて独自に育成を試みているところもあります。
た...続きを読む(全224文字)

【良い点】
まず、ゲーム業界というくくりの中では、かなり高給な部類に入る会社です。
また、所属するマネージャーで左右されるところもありますが、
成長をきち...続きを読む(全190文字)

【良い点】
出産・育児については、制度としても社内の空気としても好意的です。
それが原因かはわかりませんが、ゲーム業界なのにもかかわらず
結婚されている方...続きを読む(全197文字)

【良い点】
社内にマッサージ室があり、金額的にも気分的にも、物理的にも利用しやすい。
みんな忙しいのか、あまり予約も埋まっていないし、結構予約し易かった印...続きを読む(全181文字)

【良い点】
・新しい取り組みは社内的に奨励されており、やる気がある人はどんどん提案できる
【気になること・改善したほうがいい点】
・スマートフォンゲームは...続きを読む(全205文字)

【良い点】
・新卒の給与はいいが上昇幅は大きくない
【気になること・改善したほうがいい点】
・評価基準が曖昧。全体的にマネジメントが弱い会社であり、マネジ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも勤怠に関して、裁量があるので早めに帰ることも全然可能。
仕事さえ出来ていれば、誰からも文句は言われない。
例えば子供が...続きを読む(全174文字)

【良い点】
中途採用のため、前職ベースの年収帯でした。

【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブグレードが設定されているのですが、新卒での給料が約...続きを読む(全180文字)

【良い点】
全社的に優秀な人が多いです。これは転職した後に振り返って、実感できます。転職後も元社員のつながりが強く、DeNA出身者同士でビジネスパートナー...続きを読む(全189文字)

【良い点】
優秀な人材が多く、常に周囲から良い刺激を受けながら仕事に取り組めます。
また、建設的、論理的な考え方の人間が多いため、感情的な人間関係のぶつか...続きを読む(全193文字)

【良い点】
優秀な人材が多い。スピード感はある。また経営陣から末端まで、おきたことを振り返り改めることが徹底されている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全176文字)

【良い点】
月3万円の家賃補助、無料の弁当ランチの制度があったが、2016年4月頃から撤廃されてしまった。
家賃補助は会社の近くに住み、たくさん働きたい新...続きを読む(全208文字)

【良い点】
自分のあげた成果をきちんと評価してくれる。目標設定とその評価を、上司と行う際に、自分が目指すところと現状のスキルについて認識をそろえ、成長プラ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
・優秀な人は多いです。
・服装、出勤時間など比較的自由に働くことができます。

【気になること・改善したほうがいい点】
・良くも悪くもコンサル...続きを読む(全240文字)

【良い点】勢いがある
【気になること・改善した方がいい点】
全体的に少し連携が弱い会社だとは感じた。ただ、各個人の能力が高く、進め方も効率的なフロー...続きを読む(全174文字)

自由な雰囲気と、やりたいことが出来、評価もしっかりしてもらえる評価システムを高く評価します。
ただ、夜は遅く、中々早い時間に退社出来ない雰囲気は否めませ...続きを読む(全169文字)

Iphoneやandroidのアプリ開発等においても基本的には各社に委託業務をお願いしていくケースが多く、自社案件よりもアプリや進行管理含めて開発そのもの...続きを読む(全155文字)

もともとがベンチャーなのでゲームに限らず多くの分野への進出を狙っています。最近では遺伝子事業など冗談としか思えない事業にも積極的に投資を始めているので分散...続きを読む(全155文字)

あたらしく新規事業をたてるにあたって全社的会社内で案件を戦略として出していく中でトップダウンではなく下からの新人からのボトムアップで意見を出せる場合があり...続きを読む(全870文字)