回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優秀で協力的な社員が多く、デザインや技術への熱量が高い。相談しやすい雰囲気があり、学べる機会も豊富だった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全137文字)
- 就活に活かせること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ディー・エヌ・エー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ディー・エヌ・エーの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ディー・エヌ・エーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
優秀で協力的な社員が多く、デザインや技術への熱量が高い。相談しやすい雰囲気があり、学べる機会も豊富だった。
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【良い点】
良くも悪くもメガベンチャー出身者が多いです。そのため質の高いメンバーは多いように感じます。新卒のレベルはきわめて高いように感じます。
【気に...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
みんなできる人多いです。ただ、ドライな人が多いかな。あまりからみはないかな。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司も自分のことで精一...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
特に2010年代前半のときに入った社員の方は非常に優秀な方が多い印象。事業を大きくしてきたタイミングで入った方々なので貪欲さやコミットメント...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
とにかくスマートな人が多いですね。有名大学の博士号とか修士を取った人が多くて、ロジカルシンキングできる人が多いです
【気になること・改善した...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
社員の魅力・・・デライトという考え方が根本にあり、世の中やお客様はもとより同僚や他部署の方にもいかにデライトを届けられるかという観点で仕事を...続きを読む(全214文字)
経営者と現場の距離が非常に近い。社長が登壇する説明会に参加したが、ものすごく気さくで部下(人事)からいじられる(というかいじられにいっている)ような方だっ...続きを読む(全252文字)
社長が非常にカリスマ性がありかつ仕事ができる人であり、説明会で話を伺っただけでも非常に信頼感があった。続きを読む(全51文字)
野球事業買収成功など、南場社長が非常に魅力的なカリスマ社長であるため、今業績がイマイチでも、M&Aによって魅力的な事業が増えると期待できる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
基本的に仕事ができる人が多い。管理職はなるべく人がなっている印象がある。場所によるかもしれないが、部下を守ってくれる上司の存在がありがたい。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
仕事に前向きで優秀な方々多いです。これまで勤めた会社にもそのような方々はいましたが、出会う比率が明らかに違いました。恵まれた環境で仕事をする...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社員はできる人が多く、働いていて仕事のストレスはほぼない。またツール類も使いやすいものが多いので、その点でもストレスは少ないと思う。
また、...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
意識の高い人材がたくさんいて、会社の掲げるDeNAクオリティーを守ろうとする人が多い。その為、何ごとにも前向きに仕事ができる。
【気になるこ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
社員とバイトにあまり壁がなく仕事しやすかった。下請けの管理などを任されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社員参加の朝礼が少...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
話しかけやすい人ばかりだったので普段関わることが少ない人や別部署の社員にも気軽に話しかけやすかった。続きを読む(全56文字)
創業者の会長南場さんの考え方に感化されている人が多く、経営陣は人間味がありつつ事業を前に動かす力があると感じる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
結構ざるで適当な目標設定でも達成できてしまう
ただこれはマネージャーがどのような人が配属...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
社風として全ての人に対して敬語を使うので上下関係を意識せず、管理職と接することができる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に仕事...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
コミュニケーションはかなり密に行っており、とても働きやすい環境と思います。続きを読む(全43文字)
【本・サイトで調べた】南場智子氏が目指すビジョン・ミッション・バリューを懸命に達成しようとしている印象がある。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
頭がいい人が多く、とても勉強になる環境だと思います。
ただ、強いロジカル思考の人が多いので、感覚的な意見だけだと立ち向かえないですし、ユーザ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
意思決定のスピードが比較的日本企業の中では速い
【気になること・改善したほうがいい点】
偉い人が内輪で固まっており、くだらない派閥争いや誰と...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
とても優秀な方が多いのでたくさんの学びがある
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力ある人もあるが足りない人も多い続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は賞与なし。特に目立った福利厚生も無い。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
とにかく自立して独立心の強い人が多い。実際にその後退職して起業される方も多いので長期的にもいいネットワークになる。新卒も中途も多様なキャラク...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
アルバイトでもやる気次第でメール対応の応対品質向上に向けた施策や本社とのミーティング参加、週次資料作成など色々なことに挑戦させてくれるので成...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
福利厚生は、育児や健康面を支える制度が幅広く用意されている点が良いと思います。ベビーケア休暇や育休復職サポート手当、ベビーシッター補助など、...続きを読む(全398文字)
ゲームやスポーツ、ヘルスケアなど幅広い事業を展開し、多様な分野で新しい価値を生み出している点が魅力だと感じた。ユーザーの生活に影響を与えるサービスや事業の...続きを読む(全110文字)
リモートワーク手当や企業年金制度に加え、健康管理室や育児支援、ベビーシッター補助などの制度が用意されている。ライフイベントと仕事を両立しながら働き続けられ...続きを読む(全114文字)
フレックスタイム制やリモートワークなど、業務に応じて柔軟な働き方を選べる仕組みがある。年次有給休暇に加えて積立休暇制度も用意されており、個人の事情やライフ...続きを読む(全105文字)
社内転職制度の「シェイクハンズ制度」や、複数の仕事に挑戦できる「クロスジョブ制度」などが用意されている。社内で新たな役割に挑戦したり、勉強会などを通じて専...続きを読む(全121文字)
新しい発想や挑戦を重視し、階層的な秩序よりも個人のアイデアを大切にする企業文化が特徴的だと感じた。社員一人ひとりの能力や主体性を生かしながら、仲間と協力し...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
アルバイトでも頑張り次第で色々な業務を任せてもらえました。カスタマーサポートでは、対応品質向上に向けた施策を上司と相談しながら実施しました。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
社内転職(部署異動または子会社出向)の機会をつくるため、様々な部署の方との面談をセッティングしてもらえた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
雇用5年上限による退職になるので仕方ない部分だと思っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が入社した1週間くらいに東京都の無...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
派遣先で普通に働いていれば何も言われない。休日に会社全額負担のイベントがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育にもっと力を...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のマネジメントについては大きな課題を感じました。
業務上の期待値や優先順位が十分に共有されないまま、成果...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は風通しが良く、上司や先輩とも相談しやすい環境で良好な人間関係が築かれています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
上司さんがとても教えるのが上手で、優しく教えてくださり、とてもやりやすいです。なので人間関係はとても良好です!続きを読む(全61文字)
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【良い点】
同期が多いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
同期以外の交流の場がほとんどない。行ってもお決まりの役職者たちが盛り上がっている。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
案件はチーム単位で行われるので、技術面でリードしてくださる人、マネジメント面で皆が仕事しやすく動いてくださる人など、色んな役割の人に関わって...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
デザイン職のコミュニティは活発に活動している印象です。自走できる人が評価される組織かな、と思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
仲のいい様に見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士は仲が良さそうに見えていますが、その反面お互いが仕事に対して無責任に見...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
基本的には真面目に仕事に取り組む人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってモチベーションが異なる。したがって基本営業と技...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
学歴偏重なところや、部署が多すぎて仕事の縄張り争いが想像以上だった。管理職はその調整に追われ、本業に集中できない...続きを読む(全175文字)
| 会社名 | 株式会社ディー・エヌ・エー |
|---|---|
| フリガナ | ディーエヌエー |
| 設立日 | 1999年8月 |
| 資本金 | 103億9700万円 |
| 従業員数 | 2,535人 |
| 売上高 | 1477億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 南場 智子 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号 |
| 平均年齢 | 38.6歳 |
| 平均給与 | 1117万円 |
| 電話番号 | 03-6758-7200 |
| URL | https://dena.com/jp/ |
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