アステラス製薬の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全119件） 2ページ目

【良い点】
女性管理職の登用には積極的。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を増やしたいがために、能力的にはいまひとつな女性をマネージャー...続きを読む(全130文字)

【良い点】
女性の管理職も何人かいたので頑張ればなれると思うが、若い（40代）女の人で管理職なのは独身の女性だった。
産休、育休、看護休暇、時短勤務など子...続きを読む(全219文字)

【良い点】
女性でも頑張り次第で評価が上がり、収入も上がるのが良い点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤前提であることから、結婚、...続きを読む(全114文字)

【良い点】
結婚していたり、子育て中の女性は、ある程度希望を聞いてもらえること。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司から、この営業所は時短勤務の...続きを読む(全146文字)

【良い点】
女性の活躍を後押しする施策や制度は充実しており、産休明けの活躍も十分可能。当然、結婚・出産・育児とライフステージごとの充実した制度もあり、育児...続きを読む(全164文字)

女性社員、特にマネジメントの比率が極めて低く、社内的にも問題視されていることから、積極的に登用されている。女性でマネジメント志向の方にとっては非常にチャン...続きを読む(全113文字)

【良い点】
同じ能力の人間がいれば女性の方を優遇することが多くなってきた。女性の管理職を増やすため
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全74文字)

【良い点】
仕事自体は女性や主婦にも配慮されており、優遇されているのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は極端に少ない。他の...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性の管理職登用も推進されており、多少の下駄履かせはあるものの、良い風潮である。
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかに女性だから出...続きを読む(全122文字)

【良い点】
女性の方も同様に活躍されています。様々な制度も整っており、特に問題ないと思います。続きを読む(全47文字)

【良い点】
男女関係なく評価された。女性の管理職も一定数おり、活躍も目立っていた。
勤務地は日本橋の中心にあり便利な場所だった。
【気になること・改善した...続きを読む(全194文字)

【良い点】
・産休や育休制度が充実しており、女性社員だけではなく、男性社員にも積極的に取得することが推奨されている
・復職後にポジションがなく困るというこ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性MRが半数近くになろうとしている。出産後の職場復帰も元の職場もあれば、居住地から通える範囲のエリアを担当しながら復帰している。2人目3人目...続きを読む(全159文字)

【良い点】
現在、女性の管理職の育成に力を入れているので、ステップアップはしやすいと思います。また、女性の働きやすさ、も重視しているので、産休・育休はかな...続きを読む(全239文字)

【良い点】
結婚時同居支援や勤務地限定制度など、ライフイベントに合わせた制度があり利用者も多い。産休育休を経て現場に復帰、時短MRをしながらチームリーダー...続きを読む(全262文字)

【良い点】
グローバルを意識して女性の登用を重要視している。
早期退職募集を複数回実施しており、その度に女性が辞めることもあり、中間管理職候補の女性が少な...続きを読む(全160文字)

【良い点】
男女比は同じくらいかやや男性が多かったように思いますが、性別に関係なく採用されていたように思います。
産休育休もきちんと取ることができ時短勤務...続きを読む(全225文字)

【良い点】
派遣社員の観点からしても働きやすい環境や制度が整っていて、とても居心地が良かった。それ故に、社内の女性割合は多かった。自分は社員ではなかったの...続きを読む(全177文字)

【良い点】
産休育休は普通にとれる。復職もほぼ全員されていると思う。男性も長期に育児休暇を取得される方も散見し，性別に関係なく産休育休が取りやすい職場であ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
若い世代では男女関係なく活躍できると思います。また、育児休暇、時短勤務、在宅勤務、看護休暇など整備されています。少し前までは、実際の利用に関し...続きを読む(全191文字)