この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
職種によるが結婚をすると家賃補助で、年間約100万円支給され、福利厚生面では優遇されている。 家賃補助をいれると30歳で年収700万円ほど 残業は、上司と...続きを読む(全161文字)
みずほ証券株式会社 報酬UP
みずほ証券株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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職種によるが結婚をすると家賃補助で、年間約100万円支給され、福利厚生面では優遇されている。 家賃補助をいれると30歳で年収700万円ほど 残業は、上司と...続きを読む(全161文字)
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・基本的にカレンダー通りの休日、夏休み、冬休みも必ず取得しなければいけなく、サービス残業も多くないので、プライベートの時間を設けやすいです。
・企業はワ...続きを読む(全162文字)
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・夏休み、冬休みは取得が義務付けられており、普段の休日もカレンダー通り休みがあり、サービス残業も少なくなっているため、仕事とプライベートの両立がしやすい環...続きを読む(全175文字)
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・あくまでも個人営業部門の話ですが、業界において非常に遅れをとっている印象です。景気が良い時に他証券がせっせと新規開発や資金導入を計っていたのに対して、収...続きを読む(全323文字)
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社風は非常によい。風通しもよく、筋が通っていれば上司に意見を言いやすい。労働環境も悪くない。仕事内容が長年変わらない人が多い。等級に対して給与レンジが定ま...続きを読む(全159文字)
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業界特有の詰めにやられました。数字が出来てない人はもちろん、優秀な人にも期待の意味もこめてかもしれませんが詰めてくるので、そういった人達がどんどん辞めてい...続きを読む(全160文字)
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新光証券と旧みずほ証券が合併してから次第に女性が働きやすい環境にかわりつつある。子持ちの女性は皆より早く帰らせてもらってた。それでも19時とかです。女性支...続きを読む(全168文字)
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労働時間については、自分に与えられているノルマ次第の部分もありますが、所属している課のノルマを全員で達成するまで帰れないことも多々あります。けれど、住宅補...続きを読む(全155文字)
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退職を考えたきっかけとしては、大手の証券会社になると特に、金融商品の中でも「引受け」といわれるものがかなり多くなります。各企業が資金集めの為に債券や新株を...続きを読む(全182文字)
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入社1年目から2年目まではかなり頻繁に東京にある研修センターで泊り込みの研修があったり、各支店で商品の勉強会や日本経済・世界経済のセミナーやを本社の新人研...続きを読む(全150文字)
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みずほ証券との合併により、社内競争は厳しくなることが予想される。しかし、引受業務において同業他社との優位性が高まり、取り扱い商品の幅も広がるだろう。個人・...続きを読む(全156文字)
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厳しい職場ですがやりがいもあります。
ビジネススキル取得という面においては勉強になりました。
職場の雰囲気は部署でそれぞれ、これはどの会社でも同じでし...続きを読む(全170文字)
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子持ちの女性は皆より早く帰らせてもらってました。ただ支店によると思います。アフターファイブは夢のまた夢。ただ土日は休み。土日使って証券アナリストやFPの勉...続きを読む(全157文字)
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銀行系総合証券会社ということが非常に強みであり、飽和状態である証券業界において生き残っていくのではないか。
ボーナスが今年から年1回になったので、今まで...続きを読む(全156文字)
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給与についてですが、基本給は20代前半としては普通の部類に入るでしょう。ボーナスに関しては景気動向に左右されやすい業種のため、不景気の時はほかの企業と比べ...続きを読む(全155文字)
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結果重視の企業です。大きなお金が決まったとき達成感はたまらなく良いです。
お客様からの信頼を勝ち取るとまた取引をしてくださるので楽しい仕事です。
また...続きを読む(全175文字)
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企業の評価制度が変わって過去は相対評価だったものが絶対評価に偏重してきている。自己啓発という名の下に資格を受けさせられるが、証券の中のどんな部署にいるかに...続きを読む(全158文字)
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国内社債のリーグテーブルでは強いようだが、それを十分に戦略に活かせていない。会社としてどのようにして収益を稼いでいくのか抜本的な見直しが必要と思われる。さ...続きを読む(全175文字)
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野村證券の力が非常に低下しているように感じる。現状において銀行のバックがない独立系の企業はしんどいのかもしれない。大和証券も銀行系から離脱することにより苦...続きを読む(全166文字)
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顧客基盤を拡大させることが大命題。ブランド力は定着してきている。後はグループ内企業との協力体制を強化することにより富裕層へのさらなる食い込みが必要。又今回...続きを読む(全152文字)
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社員と管理職の関係で満足している点として・・・
ある意味普通。どこの企業でも同様だと思いますが、
多少大手になると上と下との風通しはそれほどよいとは感...続きを読む(全163文字)
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ほとんどの社員の今期ボーナスは約15万円でした。給料も12年から年俸制に変わりますが、基本的には下がるようです。
ちなみに、野村證券の友人のボーナスは1...続きを読む(全159文字)
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手数料商売であるため、円高、株価低迷が進んでいる現在、会社の収益は厳しくなっています。
投資信託の預かり残高が多い会社(野村證券、大和證券等)は信託報酬...続きを読む(全200文字)
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基本的に年功序列・男尊女卑社会。男性は出身会社により大きく待遇(異動・昇進)が変化するように見られるが、女性あまり気にされていない。ある意味相手にされてい...続きを読む(全156文字)
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選考の段階で、人事の方や先輩社員の人柄に魅力を感じました。銀行との連携によるプラネットブースで、みずほインベスターズ証券の扱う証券は、より私たちの生活にお...続きを読む(全155文字)
会社名 | みずほ証券株式会社 |
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フリガナ | ミズホショウケン |
設立日 | 1917年7月 |
資本金 | 1251億6700万円 |
従業員数 | 6,981人 |
売上高 | 4249億7700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 浜本吉郎 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番1号 |
電話番号 | 03-5208-3210 |
URL | https://www.mizuho-sc.com/index.html |
採用URL | https://career.mizuho-sc.com/new_graduate/index.html |
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