この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は年齢とスキルの割にかなり貰える。
人事へ提出する自己申告書は比較的考慮して貰える。
ほぼ年功序列のため、スキルに自信の無い私にはありがた...続きを読む(全190文字)
NRIネットコム株式会社 報酬UP
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【良い点】
年収は年齢とスキルの割にかなり貰える。
人事へ提出する自己申告書は比較的考慮して貰える。
ほぼ年功序列のため、スキルに自信の無い私にはありがた...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
家賃補助が東京の場合は5万円貰える。
社宅は準社宅のため、会社の人だけのアパートではないのでプライベートと仕事をきちんとわけられる。
フレック...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
有給は比較的とりやすいです。上司も積極的に夏休みやリフレッシュ休暇を取得するので、部下も気にせず休みが取れます。基本的にチーム単位でのプロジェ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
新しいことに積極的にチャレンジするのを推奨してくれます。海外のカンファレンス等にも参加させてくれたりもします。報告会も開催されたりと情報交換も...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
産休、育休は入りやすいです。育休明けの時短勤務等も融通がききます。働く女性に優しい職場です。最近は男性も子供の送り迎えのために出勤時間を変えた...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年収はIT業界の平均としては低くなく、むしろ高い部類に入るかと思います。上級専門職や部課長とよばれるような管理職のレイヤーの方々はかなりもらっ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
上司はラフな人もいれば、まじめな人もおり、結構バラバラであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から声をかけないとあまり助けてく...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年収は他社に比べて格段に良かった。ボーナスも年に2回あり、同世代に比べて多かったのでとてもよかった。親会社とほぼ同等の福利厚生が受けられ、給料...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
部署によっては出社時間が自由だったのでうらやましかった。電車の遅延でもあまりいい顔をされないときもあったので、部長次第では生活のバランスをとり...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
研修制度は重きを置かれており、年次により、年に何回かの研修を受けることが必須となっている。
通常業務とは切り離されているので、業務負担となって...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
年収は高い。
家賃補助などもそれなりの額が支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に何回か、目標の設定とその達成度合いを上長と...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
夏休みやリフレッシュ休暇など、
休みを一週間まとめて取る仕組みはある。また有給も積極的に消化を促される。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
部署にもよりますが有給や長期休暇は比較的取得しやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制を導入していますが、残業代無しで...続きを読む(全246文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの受託案件が多く、社内に技術力も落ちてきています。
既存取引先からの引き合いは多少あるようですが、リソー...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
管理職に女性の方はいますし、育児休暇はみなさんとっているので、女性には働きやすい環境であるかなと思います。
結婚したり、お子さんがいても働いて...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
部署によっては夜遅くまでいるところもあったが基本的に20時くらいにはあまり人の気配がいなくなる雰囲気。過労死するような残業はなさそう。女性が役...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
大手金融会社のサイト運用という点で、より正確な制作物に仕上げるスキルを学べた。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全にクライアント主導...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
人が良い人が多かった。
のんびりとした雰囲気で殺伐としていない。管理職に女性もいる。凄腕のキャリアといった感じで全体を取り仕切っていて頼もしか...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
派遣社員として勤務していましたが、業務内容としては、クライアントサイトの運用業務。顧客側にweb担当がいてそこから指示をもらうため、ただただそ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
NRIほどの高給ではないが、一般的にも悪くはない金額をもらえる。福利厚生もかなりしっかりしてる方だと思う。
評価に対する議論はしっかりして...続きを読む(全163文字)
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男性だから、女性だからという部分での批判的な部分は少ないように感じる。女性の育児や出産による休業は概ね認められている。しかしながら、男性育児休暇となると、...続きを読む(全161文字)
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やはり、やりがいという部分が一番のネックになってくる。この会社でのキャリアパスを考えてみると何年後の私自身の姿が思い描けなかった。いわゆる窓際のサラリーマ...続きを読む(全177文字)
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基本的には悪くない会社。しかしながらあくまで下請け。そういったことを理解した上でならなしではないと感じていた。やりがいや面白みはあまり感じず、モチベーショ...続きを読む(全168文字)
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部やチームによってだいぶ変わりますが、NRIがAWSのプレミアパートナーであることもあり、AWSの利用は活発です。知識の深い人も多く、ノウハウも溜まってま...続きを読む(全177文字)
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約三ヶ月の新入社員研修は、かなりの詰め込みですがSEとしての基礎をしっかりと固められます。
また、年次ごとに用意されている研修も、かなり充実しています。...続きを読む(全211文字)
会社名 | NRIネットコム株式会社 |
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フリガナ | エヌアールアイネットコム |
設立日 | 1991年4月 |
資本金 | 4億5000万円 |
従業員数 | 346人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大野庄一 |
本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目2番4号 |
電話番号 | 06-7166-1520 |
URL | https://www.nri-net.com |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。