ギグワークスクロスアイティの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
ITコンサルティング、ソフトウェア開発、CRM／CTI、クラウド、システムインテグレーション、自社製品開発など、複数領域を扱っており、事業ポ...続きを読む(全169文字)

【良い点】
年収については、高いとは言えない水準であるが、毎年一定の昇給がある。
また、資格取得により、資格手当の支給などもある。
【気になること・改善...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年、ギグワークスクロスアイティとしては安定して微成長してはいるが、親会社の影響で業績はあまり良くない。
今...続きを読む(全112文字)

【良い点】
住宅補助、在宅手当、資格手当などがあり、比較的福利厚生は充実している。
社内制度を活用し、技術的な学習を行うことも可能。続きを読む(全66文字)

【良い点】
在宅勤務が可能な部署が多く、プライベートと仕事のバランスは取りやすい。
部署によると思われるが、有給も比較的取りやすい。続きを読む(全66文字)

【良い点】
教育体制については、新卒であればしっかりとした新人教育、OJT研修が用意されているため、未経験でも比較的入社しやすい会社であると思われる。
...続きを読む(全202文字)

【良い点】
勉強していなくても、経験年数を増やしていけばそれなりに評価してらえ、リーダーを任されることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全101文字)

【良い点】
正直、良くわかりません。
評価検証チームからでもPMOを目指せるとは言われてるものの、結局開発の経験がないことにはそのポジションに行けないか...続きを読む(全80文字)

【良い点】
最近は残業時間が少なくなってきたこと。自分の時間は増えましたが、やはり勉強は必要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤がた...続きを読む(全94文字)

【良い点】
最近、合併してグループ企業となったのですが、他企業との連携が取れていないような感じもします。SESなので結局は社内運用ルールが変わったなとい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産育休に対して否定的な意見はありません。発生した場合はちゃんと部内で調整するような動きをしています。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)

【良い点】
事務職の方は時短勤務は認められていたように思う
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があっても使いにくい
女性管理職がいないわけ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
男女比率が半々か女性の方が少し多めなので、女性同士での相談がしやすい。また、上司の人も優しく気さくな人が多かったので気軽に相談できた。続きを読む(全73文字)

【良い点】
産休・育休をとっている社員はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアだとどのような産休・育休をとれるのかはわからないので教...続きを読む(全81文字)

【良い点】
入社のしやすさは段違いで甘いと思います。
高卒でフリーターやっていたという人も採用されていたし、
有名大卒はもっと入社しやすい。続きを読む(全70文字)

【良い点】
女性メンバー数人が産休・育休を取得していたり、産休明けも再び笑顔で迎え入れられたりなど、制度を利用しやすい空気は出来上がっていると感じました...続きを読む(全148文字)

【良い点】
性別による差別は全くありません。
また、IT企業にしては珍しく、管理職を含め、女性の方も多く在籍しています。続きを読む(全60文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとてもいいと思います。基本的に休みたいときに有給取って休めます。残業もあまりないです。
プロジェクトにもよるかと思いま...続きを読む(全183文字)

【良い点】
仕事自体は取り組みやすくて良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休などは一切無く辞めていった人達を見た。子供が大きくな...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性の方で育休取得率100%のため、問題なく働ける。
また、出世に関しても女性で主任になっている社員も居るため、仕事ができる人は男女関係なく...続きを読む(全137文字)