この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣元の契約満期のため退職しました。特に退職の際に引き留められたりすることは無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全80文字)
YO1株式会社 報酬UP
社員・元社員によるYO1株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にYO1株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
派遣元の契約満期のため退職しました。特に退職の際に引き留められたりすることは無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
とてもいい人が多いので、退職するときは後ろ髪を引かれる思いだったが決心して退職を行った。
少し引き留めはあったものの、当時の上司からは「年収上...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
会社としてはアットホームな環境であり、パワハラなど理不尽な取り扱いを受けたことはほとんどないため、働きやすい環境といえるのではないだろうか。た...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
派遣社員の意見を聞く耳はもっていた
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人の偏った意見でプロジェクトが振り回される続きを読む(全68文字)
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コールセンターの仕事なので、ハウスダストアレルギーの人は辛いです。
私は社内環境が悪く体調を崩しがちになり契約満了で終えました続きを読む(全63文字)
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【良い点】
業界的には市民権が有り、今後も必要とされる業界なのではと思う。景気が良ければ、待遇に問題は無いし良い業種だと思う。周りを見てもだが自分の意思も...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属していた部署では、突発休をしないというスローガンがありました。お子さんがいたり、ご家族の事情があったり、突発休...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
次は正社員として勤務したいと思い、契約更新のタイミングで退職しました。寂しくなると引き止めもしてもらい、有りがたく思いました。その時の人にもよ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
•入社前に聞いていた職務内容と入社後の内容が異なっていた
•これまでに働いた会社と比較して、成長...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
能動的に動ける社員がいないため、現状に目を背けて何も改善や発展がない。
また、トップダウン型のため上司は現場の状況を把握していない。
結果的に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
場所によりだが、良い人は多かったです。
正社員は給与がよく辞めても戻る人が何人かいました。当時は外資系並みの給与だったようです。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ソフトの知識がつく。定時で帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
有給申請が1ヶ月前、休むと交通費を定期支給額から引かれる。馬車馬のよ...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
オフィスきれい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひどい研修有。
遠隔で研修を受けるが
酷い研修を受けさせられる。
現地の研修人も目が...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
コールセンターの電話がきつすぎてやめました、職場内の関係もできあがっているので馴染めないとつらいものがあると思います。反対に馴染んでしまえれば...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
追い込まれて相談しても全く他人事のような態度。
辞めます!と伝え話し合いを持ったが理由を聞かれた後、退職を受理しま...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
契約社員なら土日祝日も休めるし、残業もほとんどないのでゆっくり休めます。賞与も給与よりは少ないですが、出るので多少のお小遣いにはなります。
【...続きを読む(全449文字)
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【良い点】
正社員を希望しなければ、契約満了で終了できるので、雇用保険がすぐはいる。
引き留めはしつこくはないが、かまってほしいひとには物足りないかも?
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
休憩時間・休日・就業時間が守られています。就業ギリギリの対応が長引いた場合も、翌日に折り返せるようSVが対応をしてくれるなどフォローもありまし...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
社内自体は自由な風土で、堅苦しくなく働きやすいと思います。技術部門に限らず女性が多く、また年齢層も低く、女性でも若いうちから活躍の機会は与え...続きを読む(全359文字)
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【良い点】
研修は他社に比べて沢山してくれますし、上司や先輩の方も優しい人ばかりで仕事面は非常にやり易いです。フォローもしてくれるので、業務には問題ありま...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
トラブルや人間関係のもつれなどが無ければ比較的自由なオフィスであり、過ごしやすいです。シフトも他のコールセンターと違い、1パターンしかないため...続きを読む(全230文字)
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長期間勤続することで、契約社員、正社員とステップアップ可能と言うのが売りにはなっていますが、年々その基準年数も引き伸ばされ、実際にその制度が適用された人も...続きを読む(全142文字)
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人間関係に恵まれていたと思います。
上司にサポートされとても働きやすい環境でした。
ただバグが比較的、繁忙期に見受けられその情報が下りてくるタイミング...続きを読む(全191文字)
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派遣でインフォメーションセクションで受電をしていたが
SV、AMG,MG皆女性で最悪だった。女性管理職ばかりの女職場は仕事の出来出来ないではなく好き嫌い...続きを読む(全232文字)
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社内である程度を実績を出し、次のステージを進みたくなった。会社に対しては、さほど不満などなかったが、強いて言えば、年齢差が結構ある上司とうまくいってなかっ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
会社の顔として最前線に出て客対応を行うが、わりと自分の裁量に任せて対応出来るので、スピードや正確性を自分なりに追求することにやりがいはあったよ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
研修期間が3ヶ月ほどある。簿記知識が皆無でもイチから丁寧に教えてくれるので、教育は丁寧であるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特にギャップは感じられなかったです。一般的なコールセンターよりも施設が充実していたので、そういった意味では驚きました。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
繁忙期で無ければ普通に休めるように思います。1~3月は確定申告の時期になるので、土曜出勤している社員もいましたが、その分振替休日はありました。...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
派遣での契約社員だったので、特に昇給などは無かったです。正社員の方は評価基準が何かあるかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
昇格すればするほど仕事の幅が自由になっていたように感じた。どのぐらいの経験を積めば管理職になるかなどは分かりません。
【気になること・改善した...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
中小企業が主な取引先なので、売上がいきなり下がることは無いと思う。インボイス特需でさらに伸びる可能性もある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
個人の目標設定について
・四半期ごとに上長と目標設定のすり合わせ等を行うので、年次の最終評価の際に大きくずれるということはなかったと思います。...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
新規のサービスの開発を行う際の技術選定でかなり新しいフレームワークを取り入れたりしていたので、技術者としては面白いと感じれる部分は多いのではな...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
社員は基本良い人が多く働きやすいです。教育もしっかりしてもらえるので安心して働けます。
周りに相談できる環境はあるので一人で抱え込むことはあり...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
優しく、人が良い方が多いので、その点は悪くなかった。
困っていたら周囲が声をかけてくれる事も多く、その点はありがたかったと思う。
【気になるこ...続きを読む(全271文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上流工程だけではなく設計やコーディングの経験をより沢山積める企業で働きたいと思い転職の検討を始めるに至った。
数年...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容、量に対しての年収の低さ。毎度のように人事制度や評価制度を変えているが、変えている理由は正しい人事考課では...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社で選定されたツールを使用して、クライアントからクレームが発生。
会社として選定していたのに、なぜか現場社員に責...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の行く先が心配なため。給与改定があったのにもかかわらず、プラマイゼロなどころか、むしろマイナス。いい方向に持っ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
すんなり退職できたところはいいところかもしれないと思います次に正社員が決まったので退職に至りました
【気になること・改善したほうがいい点】
契...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
良くも悪くも辞める人が多く、決断してからの会社の対応がすこぶる早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件にもよるとは思うが、ほとんど...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事部分もそうだが、ものづくりの環境が整っておらず、設備がない分給料に還元されているかと言われるとされていない点続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
Sierビジネスに魅力を感じなくなったため。また、営業の意見よりもSEの意見が強いため取れなくなる案件がちらほら。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自動化を推進していき、業務は楽になるところはあるが、ベテランをどんどん異動させていくので教育が追いついていない、自...続きを読む(全210文字)
会社名 | YO1株式会社 |
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フリガナ | ワイオーワン |
設立日 | 2007年1月 |
資本金 | 1億5000万円 |
従業員数 | 662人 |
売上高 | 92億5200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 渡辺展希 |
本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目4番1号 |
URL | https://www.yayoi-kk.co.jp/ |
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