この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
長期で定年まで終身で勤める女性もいらっしゃいました。女性にとって育児休暇や時間配慮勤務、組合による支援など多岐に亘る後押しが整備されておりま...続きを読む(全376文字)
日本電子株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
長期で定年まで終身で勤める女性もいらっしゃいました。女性にとって育児休暇や時間配慮勤務、組合による支援など多岐に亘る後押しが整備されておりま...続きを読む(全376文字)
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【良い点】
経営職以外の正社員はユニオンと呼ばれる組合への全加入が義務付けられる会社である。組合は団体交渉をはじめ生活から人事、諸問題に至りサポートを行...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
会社をあげて一斉有給休暇を連休にくっ付ける、上司が率先して休む、
区切りの年齢でのリフレッシュ休暇、フレックスなどなど社員が都合しやすい
時...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
機械、電気、ソフト、設計、組立、調整、トレーニング、セールス、マーケティング、サービス、知財、輸出、経理、経営戦略等々、とにかく自身がしたい...続きを読む(全444文字)
会社名 | 日本電子株式会社 |
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フリガナ | ニホンデンシ |
設立日 | 1962年4月 |
資本金 | 100億3770万円 |
従業員数 | 3,468人 |
売上高 | 1743億3600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大井 泉 |
本社所在地 | 〒196-0021 東京都昭島市武蔵野3丁目1番2号 |
平均年齢 | 44.6歳 |
平均給与 | 803万円 |
電話番号 | 042-543-1111 |
URL | https://www.jeol.co.jp/ |
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