この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
普通に働いていれば少しずつではあっても昇給がある
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の方が評価が高くなる
女性は独身で育休などもと...続きを読む(全108文字)
日本電子株式会社 報酬UP
日本電子株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜4500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本電子株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本電子株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
普通に働いていれば少しずつではあっても昇給がある
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の方が評価が高くなる
女性は独身で育休などもと...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
古い日本の会社のシステム代表のような会社
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列であり日本の体質そのもの。
女性も少なく男性社会の...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
平均的な給与水準だったと思います。
近年、独身寮も改善されているようですよで、福利厚生も良くなってると思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
年収はかなり高い方だと思います。大企業だからこそか、ボーナスも安定しており、臨時のボーナスもごくたまにあります。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
年功序列なので、長く勤めればそれなりに給料は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので、仕事で成果を上げてもあまり給料が...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
サービスをしていたので、国内での出張手当が美味しかった。しかし海外勤務になると、たった数万円の手当(残業代は支給しない決まり)のみであったた...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
年功序列方式なのでいれば上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列方式から成果での評価へ変更していくとは言っているが結局...続きを読む(全121文字)
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評価により賞与の+α分が決まるが、評価が部門ごとで相対評価となっているため、年功序列で決まることが多い。また直属の上司が評価をしてくれても部署全体で評価...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
現在は営業利益も増え、ボーナスへの還元が高く、この景気の中でもある程度社員の満足度は高いのではないかと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
仕事のできに関わらず年功序列である為,給料はほどほどにプライベートを充実させたい場合は良いといえる。
また,技術職と間接部署で給与体系に違い...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特に評価制度というものがなく、年功序列的に給料が決まっていたと思います。
この会社は基礎研究分野で、やればやっただけ売り上げなど事業に対する...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
年収は低くは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては普通だと思います。ボーナスに関しても年4〜5ヶ月分は頂けたようです...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
基本的に年功序列です。上期と下期にそれぞれ面談があり、それをもって賞与の評価が決定します。
面談時では絶対評価ですが、賞与の支払いは相対評価...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
大企業であるため普通に支払いはしていただける。残業や外勤の手当も研修中でも申請できる。特に大きな問題はなし。ペーペーでもきちんとしており助か...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
とりあえず残業代は出ます。
残業がない部署が多いのでどこの部署がそんなにもうけているのだろうと平均年収を見て感じます。
残業が多い部署だと良...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
年収は満足いく額だったと思う。評価は毎月のレポートと日頃の研究成果報告でなされた。上長とのコミュニケーションも十分あり、評価制度には納得感が...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
基本的に年功序列で学歴優先の傾向が強いと思われます。安定感を求めるなら良い会社です。成果が見え難くても昇進していけることも多いと思われます...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
安定企業である、筆頭株主も変わったようで財務的にはかなり強化された。ここ数年は株価も好調で、特化した研究、製品が多い強みを発揮できているので...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年功序列。いい意味でも悪い意味でも年々昇給するので心配はない。また、自分の意見が上司などに通りやすいので風通しが良いと思われる。福利厚生も充...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収は悪くなさそう。
評価もあまり関係なくお金はもらえてそう。
残業代、出張費等はきちんともらえてそうだしお金に関しては不満なさそう。
【気...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
休日は多い。評価は学歴と年相応の仕事に対する評価が主だが、旧体質の会社のため、一度レールから外れると取り戻すのは難しい。給与はあまり多くない...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしていて休みが多い。
営業先が一流企業や有名大学なのでお客様の質がとても高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全180文字)
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一部上場企業とはいえ、規模的には中堅以下なのと、なくなりはしないが急成長も望めない会社なので、年収は他の大企業と比較すると、かなり見劣りします。
ちな...続きを読む(全215文字)
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休みは大変取りやすい。
残業代は部署によるが、技術系はでないことが多い。サービス残業月30時間程度。
ボーナスは以前は、1.5ヶ月だったが現在は4....続きを読む(全300文字)
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年収は低いです。
現在はやや良くなっておりまた部署にもよりますが残業は月10時間までしか申請できません。あとは賞与も良くて夏冬合わせて3ヶ月程度です。...続きを読む(全177文字)
会社名 | 日本電子株式会社 |
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フリガナ | ニホンデンシ |
設立日 | 1962年4月 |
資本金 | 100億3770万円 |
従業員数 | 3,468人 |
売上高 | 1743億3600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大井 泉 |
本社所在地 | 〒196-0021 東京都昭島市武蔵野3丁目1番2号 |
平均年齢 | 44.6歳 |
平均給与 | 803万円 |
電話番号 | 042-543-1111 |
URL | https://www.jeol.co.jp/ |
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