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【公共放送の魅力を知る】【19卒】NST新潟総合テレビの冬インターン体験記(文系/総合職)No.3521(九州大学/女性)(2018/9/14公開)

株式会社NST新潟総合テレビのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2019卒 NST新潟総合テレビのレポート

公開日:2018年9月14日

インターン概要

卒業年度
  • 2019卒
実施年月
  • 2018年2月
コース
  • 総合職
期間
  • 1日

投稿者

大学
  • 九州大学
参加先
内定先
  • 日本政策金融公庫
入社予定
  • 日本政策金融公庫

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

もともと公的な機関及び特殊法人(利潤のみを目的としないような会社など)に興味を持っていました。その中でも、公共放送に興味を持っていたのですが、民放との違いを知りたいと考え、参加しました。特に、当時は、もし民放に自分が就職するならば地元の局がよいと考えていたので、地方局のインターンシップに参加してみました。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

就活会議やその他の就職情報のサイト、就活本やNSTのサイトを何度も見て、インターンシップの情報収集を行なっていました。

選考フロー

応募 → エントリーシート

応募 通過

実施時期
2018年02月
応募媒体
ナビサイト

エントリーシート 通過

実施時期
2018年02月
通知方法
メール
通知期間
3日以内

インターンシップの形式と概要

開催場所
NST本社(新潟)
参加人数
20人
参加学生の大学
マーチが多い、その他東大・阪大など旧帝。他は地元の新潟大学。
参加学生の特徴
テレビ業界に就職したいという学生が多かった印象。すでに夏のインターンシップにも参加していた学生も数人おり、NSTの志望度が高い学生が多いように感じられた。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

NSTの今後取り組むべき事を考えよ

1日目にやったこと

NSTの事業内容、職場見学、質疑応答、民放4社のイメージをそれぞれ書くこと(アナウンサー・家族でよく見る番組・自分がよく見る番組・ドラマ・バラエティ番組・ニュースなど)及び、自分の趣味・モットーなどを記載するアンケートをインターンシップの1日で記載させる、NSTの今後取り組むべき事を考えよ、夕方の番組(八千代ライブ)にインターンシップ参加学生として出演する。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事社員40代

優勝特典

とくになし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

特に学生個々に対してはフィードバックはなく、グループ討論での様子でのフィードバックが行われた。課題内容よりもグループ討論に取り組む学生の姿勢をよく観察しているように感じられた。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

朝から晩まで1日濃縮されたスケジュールの中で進行するので最後の方は少し疲れる場面もあった。参加している学生はこの会社への志望度が高い学生が多いように感じたため、自分をアピールする学生が多いように感じられた。また、社員もインターンシップ後にフォローを行う予定なのか、名簿の書かれたボードと学生の顔を照らし合わせていた。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

NSTが他局とどのような点で差別化を図っているのか、今後取り組むべき課題や力を入れるべきことなど映像とともに話され、詳しく知ることができた。しかし、実際の職種別の仕事の内容については職員の話からでしかわからず、想像してみる事しかできなかった。総じて、インターンシップに参加したからこそ得た情報もあったので、その点については参加してよかったと思う。

参加前に準備しておくべきだったこと

営業、編成、ディレクター、イベントなど、大まかにどの事業がどのような事をしているのかをNSTのホームページで知ると、社員の話がスムーズに伝わってくる。質問事項をまとめる。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

今回のインターンシップは、グループで課題に取り組むだけでなく、自分が考えていた質問事項(1日の仕事の流れ、仕事のスピード感、社員の雰囲気)などを社員から質問し、把握できたため、入社したらどういう風に働くのか社員にある程度イメージができた。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップに参加すると必ず内定が出るとは思いませんが、社員の方に自分をアピールするチャンスにはなると思います。というのも、学生の名札として、自分の名前と大学名が書かれたものがあり、社員さんも名簿が書かれたボードに色々とチェックをしていたので、インターンシップも選考の場である事はよくわかりました。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

ジョブローテーションがあり、自分の希望ではなく、上司からの判断で職種が異動になると聞いいたので、自分の希望する働き方には合っていないと感じ、志望度が下がった。スピード感、まずは行動という社風であるので、そういうところで働きたいという方には向いていると思います。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップの参加者数名は本選考でもESは通過すると思います。社員さんが常に名簿が書かれたボードを持っていたので、インターンシップで発言や態度が会社の雰囲気と合っていたり、社員の方が一緒に働きたいと思わせられるような様子であれば、本選考でも優遇されると思います。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップ参加している学生の中から、インターンシップ参加者での発言や態度、行動などによって人事からフォローの対象となる学生を1人から2人抽出している印象はあったが、印象だけなので、断言できない。しかし、特定の学生一人に対してのみ、名前をよく挙げたり、その学生から意見を述べてもらったりしている場面があったため、そのような雰囲気があった。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

公的な仕事、特殊法人や特殊会社に興味を持っていた。利潤のみを追求するのではない仕事につきたいと思っていた。その一つに、NHKを考えていたが、公共放送との違いを実際にインターンシップに参加して学びたいと考え、NHKのインターンシップに参加すると同時に、民放で且つ地域活性化に携われるような地方局のインターンシップに応募を決め、参加した。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

特に変化はありませんでした。公的な仕事、特殊法人や特殊会社で働きたいという考えが強まった。利潤のみを追求するのではない仕事につきたいという思いがよりいっそう強くなった。NSTで働く職員の雰囲気や働き方などをみてそのように感じる事ができたので、どのような職場や社員の雰囲気が自分にあっているのかを考えるきっかけになった。

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NST新潟総合テレビの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NST新潟総合テレビ
フリガナ エヌエスティニイガタソウゴウテレビ
設立日 1968年3月
資本金 3億円
従業員数 91人
決算月 3月
代表者 酒井昌彦
本社所在地 〒950-0909 新潟県新潟市中央区八千代2丁目3番1号
電話番号 025-245-8181
URL https://www.nsttv.com/
NOKIZAL ID: 1599499

NST新潟総合テレビの 選考対策

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