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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハイマックスの評判・口コミ一覧(全274件) 6ページ目

株式会社ハイマックスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

ハイマックスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

ハイマックスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ハイマックスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 274

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取引顧客は大企業が多いので、配属先次第ですが、十分なリモートワーク環境が用意されています。在宅勤務に係る光熱費に関しても一部負担してくれている...続きを読む(全213文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人教育研修が充実していると感じました。未経験で入社しても基本的な開発スキルに加え、十分なビジネスマナーと学ぶことができます。私自身、全くの未...続きを読む(全205文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与はそこまで悪くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関わる評価制度は主に職位によるものと半期ごとに行う目標管理評...続きを読む(全219文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は、新人にはOJTがあり、新人以外は半期ごとに目標を立てることになっている。少し前までは形骸化していたが、最近は目標設定も厳しくなってる...続きを読む(全161文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇進については、システムが非常にわかりやすい。職務に応じて、必要な資格が決まっているため。また、論文発表なども行うことがある。基準がはっきりし...続きを読む(全163文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方改革は意識していて、私が配属されているプロジェクトでは、残業時間が短くなってきています。あとは、有給も取得しやすくて断られたことなどはあ...続きを読む(全200文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
セールスエンジニア・プリセールス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体の雰囲気として、積極的な雰囲気は全くない。既存のプロジェクトにどう人を入れるかと...続きを読む(全217文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
セールスエンジニア・プリセールス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
うまく時間をやりくりすれば勉強時間を取ることはできる。しかし会社からのサポートはほぼないため独力によるスキル獲得をする必要がある。
自力で勉強...続きを読む(全255文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
セールスエンジニア・プリセールス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし。
本当に特にないほど給与面で良いところはない。
お金を稼ぎたい人は本当にお勧めしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全237文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年08月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
アプリケーション設計(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先常駐のため、現場による。
保守であれば、さほどつらいということはなく、定時に帰る日のほうが多い。
PMになれば、本人が異動を申し出なければ...続きを読む(全227文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年08月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
アプリケーション設計(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社外研修に行かせてくれる。(SEとして必要なマネジメント知識、ビジネスマナーなど)
資格取得のサポートをしてくれる。昇格の基準に、国家資格の取...続きを読む(全180文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
離職率は低いときいていましたが、優秀な人ほど、離職する傾向があったようにおもえます。さっさと見切りをつけてやめるほうが賢明とおもいました。今と...続きを読む(全187文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何も利用するような施設はないし、何も旅行行きたいような場所もない。福利厚生は優れているとはお世辞にも言えない会社である。変なバンド組んでる人が...続きを読む(全185文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年07月09日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係が希薄なので辞めやすかったかと思いますが、上司は昼間からビールを呑むような人だったので、むしろありがたかったです。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒では研修を3カ月間がっつり行い、プログラムの知識や、一般常識を学べます。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先の現場によっては、...続きを読む(全189文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JSEまでは残業代は残業しただけ支給されます。SEに上がって見込残業代がでるため、月々の月収は良いです。
ボーナスは月二回支給されます。
上司...続きを読む(全216文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
航空系の開発に携わり、様々なプロジェクトに参画してきました。システムによって多様な言語があり、やりがいがあったと思います。
運用保守も経験し、...続きを読む(全211文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年02月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトによっては、要件定義や基本設計といった上流工程から開発やテストといった下流工程まで全てを経験できる。
ユーザーと直接やり取りをした...続きを読む(全217文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年02月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一定の職位に上がると裁量労働制になる。
産休育休や介護休暇等一般的な休暇制度は整っている。
育休については男性社員の取得実績もある。
【気にな...続きを読む(全285文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年02月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人教育は手厚いため未経験でもシステムエンジニアとしての基本的な知識が身につく。
またその後のキャリアに応じて社内研修があり、社外研修について...続きを読む(全197文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社外研修に参加することができ、頻繁に利用している若手社員などがいた。管理職になってくると参加している人はあまりいなかったが。社外研修だけでなく...続きを読む(全193文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年09月02日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の職場長は、可能な限り正しい評価をして頂ける方でした。ただ、全体でのバランスをとらなければいけないので、なかなか適正な評価というのは難しいと...続きを読む(全202文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一部上場している大手のため。
また、上流工程に携われるのが魅力だった。独立系のため色んな業種に関われるから。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どうすれば昇格できるかが明確になっているため、昇格に向けて何をやれば良いかわかりやすかた。
また、資格をとるためのモチベーションにもなった。
...続きを読む(全179文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件は二次受けが多く上流工程に携われることができる。有給はタイミングを意識すれば問題なく消化できます。
基本的には都内の仕事しかないため地方に...続きを読む(全216文字)

274件中126〜150件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ハイマックスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ハイマックス
フリガナ ハイマックス
設立日 1976年5月
資本金 6億8904万円
従業員数 930人
※2024年3月31日現在/連結
売上高 174億円
※2024年3月期/連結
決算月 3月
代表者 中島 太
本社所在地 〒220-6216 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC棟16F
平均年齢 38.2歳
平均給与 616万円
※2023年3月末時点
電話番号 045-201-6655
URL https://www.himacs.jp/
NOKIZAL ID: 1138524

ハイマックスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。