回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は基本的に年功序列ではあるが、資格を取得すると、資格手当として昇給のタイミングで、それがそれ以降反映される。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)
株式会社共栄システムズ
株式会社共栄システムズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社共栄システムズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社共栄システムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
年収は基本的に年功序列ではあるが、資格を取得すると、資格手当として昇給のタイミングで、それがそれ以降反映される。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業代は全額支給される。
交通費や住宅手当も支給される (条件・上限あり)。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく基本給が安い。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
資格手当は月額付与となります。資格を取って稼ぎましょう。
試験料も約半分が一時金賞与として補助されます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
年功賃金
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はほぼ機能していない。配属先に直属の上司もいれば、いくらかは評価してもらえるが、常...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ありません。
退職金も実質ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
【気になること】
とにかく給料が低いです。昇給、ボーナスとも...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業代は全額支給されること。残業が多ければ多少は稼げる。他は特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が一月分もでない。昇給も...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ボーナスが雀の涙ほど出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は資格を取ることでしか評価されません。ただし、その資格はベンダー系...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
土日の休み等、お休みの取れやすさは良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
請負という形なのもあり、風通しの良い環境とは...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
特にないと覚悟した方がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒の私の初任給は19万円で、入社してから一年間で数千円しか昇給しませ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
派遣業なので良い現場に入れば安定します。人によっては派遣先の企業に転職するチャンスがあるかもしれません。その場合は給与・賞与などが向上するで...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
残業代は30分ごとで申請でき、100%出ます。また、評価につきましては、国家資格を取得すれば上がると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
いいところが全然ない。
賞与は夏冬合わせて1月分にもならないので絶対にオススメしないです。
昇給は年に数千円程度です。
残業代で稼ぐしかない...続きを読む(全184文字)
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年収はひくく、とてもやりがいがあまりない会社です。
ただ、社員同士は仲が良く、月1回の食事で、懇親会を開いています。
仕事は与えられた仕事をするだけなの...続きを読む(全103文字)
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いちおう残業代は支給されます。
ですが、30分単位や一時間単位で支給されるため、それほど多くは残業代はもらえないです。
給料はかなり低いです。
たぶ...続きを読む(全155文字)
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・給与・賞与について満足している点:残業手当は全額支給されることが満足している点です。賞与も基本的に夏、冬とも支給されていました。
・昇進昇給・キャリ...続きを読む(全152文字)
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給料は安い。
派遣先で同じ仕事してる同年代の人達と比べると相当低い。
ある程度実力がある社員は、派遣先にそのまま転職してしまう人も結構いる。
(も...続きを読む(全185文字)
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給与は本当に安いです。
手取りで15万くらいですので、結婚している方にはオススメできません。
一応ボーナスは夏冬と出ますが、30万にもならなかったは...続きを読む(全179文字)
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退職までの間、給与・賞与について満足したことは一度もなかった。
派遣先で高く評価(表彰)されても、自社で評価されて給与が上がることはなかった。
その...続きを読む(全257文字)
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配属先で仕事内容は全然違う。サポート系、開発系、その他様々であり、自分がやりたいことはできる可能性はあまりない。私の場合はたまたまかもしれないがやりがい...続きを読む(全167文字)
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残業代はしっかりでるため、そのまま年収にも反映されます。残業をしないひとは金銭面できついと思います。
基本給が低いため、賞与は業界内でもかなり低い方だ...続きを読む(全164文字)
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満足している点は無し。初めての現場が自宅から通えない範囲だったため、会社借り上げのアパートを寮として使用した。自己負担は2万円程度で、一人暮らしの割には...続きを読む(全253文字)
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個人的な意見ではあるが社員を物の様に考えている会社だとおもった。何においても優遇されているところもなかったため、このまま会社にいることに対し、不安であっ...続きを読む(全169文字)
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残業代などについては、厳格に支給されていた為、
残業時間を多く必要とする顧客先が多い場合は、年収にダイレクトに反映されます。
昇進については、個人の...続きを読む(全250文字)
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基本給を低く設定しているので、賞与「2.5カ月分」とかでも手取り1月に満たない人が多い印象。
評価システムが不透明で、個人的な感覚だと
社長に気に入...続きを読む(全197文字)
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スタート時の給与は学歴か年齢のどちらかで決まっているようでした。
(専門学校を卒業した場合と大学を卒業した場合の給与を見比べたところ違っていたため。)...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
案件先によると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件先によると思うが、案件先に依存している部分が多いと思うので、個人の成長が全...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
案件にもよると思うが、事前に申請しておけば基本的には休めると思います。
有給の消化率も悪くないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に下請けや下流工程が多いため、スキルアップしたいのなら、転職するしかないのではと思うことが多い。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
収入が少ないのに加え、副業が禁止な点。八方塞がりになるので辞めるしかないかと思います。okにして欲しいです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
案件は豊富にあるようなので、これからも安定はしていると思う。it業界として、まだまだすぐ衰退するようなものではないと思うので、仕事がなくなる...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
研修制度は手厚い方で、IT未経験者でもハードルは低い方であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって業務の難易度や残...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
基本的に土日祝日は休日である。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期になると納期を守るために休日出勤や仕事を持ち帰ってやらざるをえ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
研修制度が充実しているため、基礎知識を身に付けてから現場に配属される。
文系出身でも活躍は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
キャリア開発については入社時にやりたい職種(ヘルプデスクか、開発系か)を聞かれ、人員が足りないor開発や設計にどうしても行きたいといえば開発...続きを読む(全666文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについて、自分は土日休みと有給は問題なくとれていたため、会社全体としては重要視していたと思います。従業員が健康で生産的に...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給条件が厳しいわりには上昇幅が低く、この条件を満たせるなら転職した方が良いのでは...と考えてしまった。また、...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
年齢や社歴に関わらず、業務内容やスキル、成果に応じて評価される給与体系だと感じました。
基本給に加えて各種手当が整っており、生活面を考慮した...続きを読む(全370文字)
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【良い点】
客先常駐として働くと稼働日数×千円ほどの手当が貰える。
また、入社1年目など日が浅い段階であれば、住宅手当が多めにもらうことができるため、働...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
個人で年間の目標を設定し、達成によって翌年の給与アップの可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
アピールできる環境にいない人...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社したが昇給はほとんどしなかった。残業代で稼がないと一人暮らしはしんどいと思う。
昇給も新卒一年目は上が...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
評価制度は顧客評価+自己評価したものを管理職が評価し最終的に決定した値+無断欠勤・遅刻や提出物等で決まる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に最低限の報酬は保証されているが、どのような評価で昇給するのかなどの透明性が一切ない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
管理が確りしていて、入社説明も丁寧でした。研修自体も2週間程座学やレクレーションをまぜ行ってくれるうえ、OJTの制度を導入しているので、初手...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
同業他社と比較すると給与は高い方ではあると思う。会社の方針としても、給与アップには積極的に取り組むとしている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
規模の割に初任給は高めの設定となっていたので、初年度からのモチベーションは高く取り組める
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の上が...続きを読む(全88文字)
| 会社名 | 株式会社共栄システムズ |
|---|---|
| フリガナ | キョウエイシステムズ |
| 設立日 | 1977年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 393人 |
| 売上高 | 22億3767万4000円 |
| 代表者 | 小林勇雄 |
| 本社所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1丁目2番地 |
| 電話番号 | 03-3526-3511 |
| URL | https://kyoei-sys.kyd.co.jp/ |
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