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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業が多かったので、正直プライベートとの両立はきびしい時もありました。夜遅く帰って、寝るだけ、、、みたいな。女性は結婚して、辞める人が多かったように思い...続きを読む(全151文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
スターツコーポレーション株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スターツコーポレーション株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にスターツコーポレーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業が多かったので、正直プライベートとの両立はきびしい時もありました。夜遅く帰って、寝るだけ、、、みたいな。女性は結婚して、辞める人が多かったように思い...続きを読む(全151文字)
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不動産業界とのことで、休みは基本、水曜・木曜。スターツは休みは本当にしっかりと取れる。逆に、休日出勤する場合申請が必要など面倒。さらに、帰社時間も現在は...続きを読む(全161文字)
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女性の時短社員もいますが、ほとんど定時に帰れないのが現状。ただ、会社自体は産休明けや時短社員にも柔軟に対応しようと取り組んではいるようです。残業も多く、...続きを読む(全152文字)
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ピタットハウスは店舗や責任者にもよるかと思いますが基本的に朝から21時ごろ迄働いているのではないでしょうか。休みは週2日位はシフトでとれるが休みの日に出...続きを読む(全190文字)
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若い社員が多く、とても和気あいあいとした会社です。グループ会社が多いため、会社のイベントの時は、様々な業種の方と交流できるたり、友達になれます。
また...続きを読む(全151文字)
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ワークライフバランスについては、仕事が中心といった感じでした。水曜日以外はシフト制で休みをとるのですが、お客がご来店されたいと言ったら、当然休みは返上で...続きを読む(全158文字)
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人の指示を待つのではなく、自ら考えて動くのをよしとする社風です。サービス業なので、残業、休日出勤が多く、特に残業手当もつきません。海外駐在の場合は、他の...続きを読む(全156文字)
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仕事優先。プライベートは後回し。
これがスターツです。
その割に給料に不満を抱えてる社員は少なくないです。
育児休暇など取る際は相当気を使います。
...続きを読む(全168文字)
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グループ企業が多く、社員同士の横のつながりを重視する会社です。新卒だけではなく、中途採用でも丁寧な導入研修や交流の場を設けてくれました。社内イベントが充...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境であったと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
育休や時短勤務になると社内評価が下がる傾向がある。どんなに優秀...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で働いていく未来が見えなかった。また自分の成長につながらないと率直に感じたため。や...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
良いところが一点もありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
しゅうきょう色が強い。会社内において派閥があり、上の人の意見や...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは全くと言っていいほどありませんでした。ほとんどの社員が何のために働いているかわ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
交通費支給
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィス内の全てのサービスが有料。
謎の社内イベント多数。そのイベントの金も社員から支払...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
お客様がここに住みたいと思えるような案内をし、無事申し込みが決まるとやりがいを感じる。
成約後に鍵を渡す際など、楽しみと言った言葉を聞けると...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
利用したことはないが、育休・産休がかなりしっかり取れると聞いている。
育休から復帰しても時短社員として周りの社員より早く帰宅することも可能。...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
1年目から、早い段階で1人立ちをし、お客様を案内するようになるため、営業としてのスキルは早い段階から身につくと思われる。
【気になること・改...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務過多、それでいて給与はそれほど変わらない、どんどん意欲も無くなる。それでも変わらず業務は増...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
良い人は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると会社に人生を捧げるつもりの連中が多く、そのあたりの視野の狭さはとても感じ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
有給が100%消化できる。
希望休が月に三回選べる。
最大10連休までつくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始お盆ゴール...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事優先のスケジュールにはなりやすいかと思います。プライベートを絶対に優先したい方は、難しいかもしれません。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
土日祝+年末年始休みなのはいい。
部署にもよると思うが有給もなんの遠慮もなく取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートは職種...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日の少なさ、無駄な土曜日稼働の撤廃、有休の取りにくさ、代休制度のなさ、会社都合の有休取得続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休みが多いです。
30日までの月は9回31日まである月は10日休みでそれに加え夏休み冬休みがそれぞれ3日間ずつもらえる。有休も年に5回は使用...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
残業がかなり少ない。リモートワークあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業やリモートワークは、タイミングと営業さんの力次第と思われる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートも職場の人間関係で埋まる。休みの日でも連絡がくる。仕事の移動で休みが潰れる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
残業は基本的にどこの会社もあると思いますが、、
営業は繁忙期は日を超えることもあると聞いています。例えば会社に泊まることもあるみたいです。
...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
業界にしては休みが多い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。送迎に出ると100パーセント残業になるので、定時で帰...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時、年間休日は実質72日程度でした。
警備業界という性質上、24時間勤務(当直)や休日出勤が常態化しており...続きを読む(全174文字)
| 会社名 | スターツコーポレーション株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スターツコーポレーション |
| 設立日 | 1972年9月 |
| 資本金 | 110億3900万円 |
| 従業員数 | 4,814人 |
| 売上高 | 2329億7800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 村石 豊隆 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目4番10号 |
| 平均年齢 | 37.7歳 |
| 平均給与 | 631万円 |
| 電話番号 | 03-6202-0111 |
| URL | https://www.starts.co.jp/ |
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