この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベース給は低いがボーナスが高いのでまあまあかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり古い体質の会社です。上司の顔色伺って仕事をして...続きを読む(全246文字)
日清食品株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
ベース給は低いがボーナスが高いのでまあまあかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり古い体質の会社です。上司の顔色伺って仕事をして...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
年収が食品メーカーにしてはそこそこもらえるところです。ただ他業界と比べるとあまり高くないので期待しない方が良いです。
【気になること・改善した...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
トップダウンであるため社員が非常に萎縮してしまっている。クリエイティブなイメージはあるが、実際は古い風土の会社である。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
商品開発には将来性があるのかなとは思いますが、やはり定番商品となる物は中々生まれない。創業者が開発した商品が安定して売れて入るが、これから先の...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
キャリアアップは全て数字になります。そこは覚悟しておいたほうが良いとおもいます。良い点はたまに新商品をたべれる事ぐらいですが最初の一年で飽きる...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当している企業によって仕事量が圧倒的に変わってしまい、休日出勤もしなくてはいけなくなる。仕事が出来る人に仕事を回...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては、良い方ではないでしょうか。ただ、同じエリアに7年間いると住宅補助がでなくなります。すべて実費負担になりそのような人もいらっ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
契約社員でも給与はそこそこでるところ。契約社員に対してはそこまで責任を問われないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
たくさんのメーカーと関わりながら仕事ができ、コミュニケーション能力が上がります。たくさんの人と関わり合いながら仕事がしたい人には良いと思います...続きを読む(全175文字)
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いい給料。悪い給料。何が判断基準になるのかしっかり考えよう。カップラーメンだけでは生き残れない食品業界で何が必要となるか、給料を高め続けるには何が必要かし...続きを読む(全154文字)
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日清食品株式会社はワークライフバランスについてあつく語りますが、実際に違うことが多い。
水曜日はノー残業の日に決められていますが、実施しない部署の方が多...続きを読む(全169文字)
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面接で受けた印象と入社後の印象はそんなに変わりません。大体、協力的な人が多い(マーケティング部は別の政界)。
入社理由に関しては、「海外で幅広く活躍出来...続きを読む(全151文字)
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日清食品のいいところ、給与は同業界の他社と比べ、比較的に高いです。ボーナスも年間6.0月分貰える。それ以外、5月実績ボーナスがあり、頑張った分手に入れる事...続きを読む(全150文字)
会社名 | 日清食品株式会社 |
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フリガナ | ニッシンショクヒン |
設立日 | 2008年10月 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 463人 |
売上高 | 2279億8800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 安藤徳隆 |
本社所在地 | 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島4丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3205-5111 |
URL | https://www.nissin.com/jp/about/nissinfoods/ |
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