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日清食品株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日清食品のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全116件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日清食品株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日清食品株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日清食品の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.5
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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3.1

日清食品の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.6
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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日清食品の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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116件中1〜25件表示

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは、部署にもよるが、比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
中の悪い人が有給を取ったりすると少し揉めることがあるので...続きを読む(全101文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2026年5月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問

中には夜勤で働く方もいるので、まあまあ悪いと思います。続きを読む(全27文字)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2026年4月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン

休暇制度やフレックス勤務などの話があった。座談会で話した社員の方も、制度を利用することでプライベートを充実させられると楽しそうに話していたので、プライベー...続きを読む(全104文字)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

dx推進の効率化、在宅勤務支援などワークライフバランスの向上に力を入れている。続きを読む(全39文字)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年1月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会

フレックスタイム制・テレワーク制度・半日有給などの制度かあり、柔軟な働き方ができる。続きを読む(全42文字)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日中に銀行や郵便局にいけること。
【気になること・改善したほうがいい点】
三交代勤務のため悪い。寝る時間が合わせられなくて、あまり寝ずに出勤...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年11月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

年間総労働時間2,000時間未満の目標や平均所定外21時間/月程度の実績が開示されており、指標を持って改善していると感じた。続きを読む(全62文字)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出社と在宅は比較的自由にできるが対面のコミュニケーションをとりたがる部署があるのでそこでは使えないと思ったほうがいい。続きを読む(全65文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年10月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

残業時間も少ないのでプライベートでの時間が取りやすい続きを読む(全26文字)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年9月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

基本的に出社が必要で、リモートワークは推奨されていない。しかしフレックスタイム制を導入しているため比較的自由な働き方ができる。続きを読む(全63文字)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年8月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

基本的に出社しなければならなかったり、繁忙期は多く残業している様子だった。続きを読む(全37文字)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年8月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は20時間未満に抑えるようにする動きがあったため、比較的働きやすい環境であると思う。服装も自由であったため、スーツで出勤することはほとん...続きを読む(全202文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年8月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

前へ前への業界ではあると思うので、バランスは取れていないかも?とも思う。続きを読む(全36文字)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年8月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

完全フレックス・リモートが可能で、有給取得容易だが職種・役職で差もあるようだった。続きを読む(全41文字)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年7月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

部署による。テレワークが可能な部署もあれば休日出勤多めな部署もあり、当たり外れが大きい。続きを読む(全44文字)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

有休取得率が高いこと、育児休暇取得率が高いことからワークライフバランスをしっかりとることができると感じた。続きを読む(全53文字)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年7月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

日清は働き方改革が進んでおり、フレックス制度や在宅勤務も導入されていると聞いた。時期によっては忙しいが、個人の時間も大切にできる雰囲気があるとも感じた。続きを読む(全76文字)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
「頼られる社員」という認識をされなければ休日出勤も少ないためライフワークバランスは非常に良い。
しかし、なんでも...続きを読む(全155文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

忙しい部署は忙しいと聞く。個人的には仕事内容が楽しそうなので残業も受け入れられそう。続きを読む(全42文字)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年6月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン

国内はいいと思う。海外組は多少きついものがあるかもしれない。続きを読む(全30文字)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年6月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

リモートワークや子育て支援があり、二児の母ながら、仕事をして子育てと両立できる環境が整っている。続きを読む(全48文字)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年6月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

ワークライフバランスがかなり取れており、制度も整っている。続きを読む(全29文字)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年6月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

先輩によると部署によるが、過度な労働時間が蔓延していることなどはないらしい。続きを読む(全38文字)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年5月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

フレックス制度が完備されていることから、働きやすい環境だと社員の方がおっしゃっていた。続きを読む(全43文字)

日清食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年5月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

残業等は少なくワークライフバランスは整っていると伺った。続きを読む(全28文字)

116件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日清食品の 他のカテゴリの口コミ

日清食品株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年7月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他の食品・化粧品関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は業績にかかわらず6ヶ月支給される。
業績がよいとインセンティブでプラスで支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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日清食品株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に人事部の権限はとても弱く、教育等に関してはOJTで実施される。特に製造に関しては、工場の清掃作業者3部勤...続きを読む(全129文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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日清食品株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助等の福利厚生は充実している。家賃補助については、都内であれば係長級で140,000円程度。給与とは別での支給の社宅扱いの為、所得税に...続きを読む(全88文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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日清食品株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
結局、一族経営の為どうしても最終の決定には一族の同意が必要。大きな製品導入においても、一族の意思があれば、特段の...続きを読む(全151文字)

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  • 働いてみて感じたこと
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日清食品株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以上は、基本的には一族の機嫌取りや報告に力をそがれている印象がとても強い。途中まで論理的に話をしていたと思...続きを読む(全153文字)

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日清食品株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり世の中に必要な製品を製造し世の中に届けているという社会貢献とゆう、ことに関しては非常に、感じていました?続きを読む(全61文字)

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  • 実際の働き方
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日清食品株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価の基準がわからない
誰が見てもしっかり仕事をしている人を社員にあげなかったり試験で落としたり、周りからの評価と上からの評価の乖離がかなり...続きを読む(全257文字)

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日清食品株式会社の口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
10年近く勤めた会社なので、転職を考えるのにはいいタイミングだと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
工場に、限るが中堅からベテラ...続きを読む(全169文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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日清食品株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
割と良い
現職の年収は、基本給に加えて賞与、残業手当、深夜勤務手当、その他の各種手当を含めた形で構成されています。勤務形態や残業時間によって...続きを読む(全489文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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日清食品株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
離職率の実態はあまり高くないようだが、体感はとても多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社について不満がある人が多い。...続きを読む(全132文字)

就活に活かせること
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メーカー・製造業(食品・飲料)のワークライフバランスの口コミ

株式会社サンフレッセの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年7月7日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事を一生懸命やる人が多く、自分も頑張ろうと思えたこと。
外国人研修生がいい人が多く仲良くなれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全114文字)

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  • 働いてみて感じたこと
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山崎製パン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手のためサービス残業とかはありませんでした。
シフト制のため、平日に休みを取れたので、銀行などに用がある際は便利でした。
【気になること・...続きを読む(全317文字)

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株式会社増田製粉所の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は100%つきますし、ワークライフバランスはいいです。プライベートで飲みに行く人やお家に集まる人もおおく、あったかい地元の企業って感じ...続きを読む(全159文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社虎昭産業の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給が認められなかったことは1度もなく人事からも有給を取るよう催促が来るのでそこはかなりしっかりしている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全130文字)

この投稿でわかること
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株式会社Mon cherの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年7月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトは希望日数時間でいれてもらえ、学生の方も働きやすいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方はアルバイトの...続きを読む(全120文字)

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ヤマサ醬油株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 品質管理・品質保証(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが基本土日祝休みなのでプライベートも充実しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ完全週休2日制じゃないので有給を使...続きを読む(全93文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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かどや製油株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年7月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと仕事をきっちり分けてる人が多い印象。
現場は家族のようにプライベートも分け隔てなく過ごしてる印象。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全150文字)

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株式会社エム・テイー・フードの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年7月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
1日の労働時間が12時間なのでワークライフバランスが存在しなかった。休みの日になっても出勤日の疲れで動くことはで...続きを読む(全167文字)

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株式会社明治の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年7月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法定内ギリギリは守っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造、生産などの工場などに配属された場合は三交代制、夜勤あり、夏期休暇...続きを読む(全181文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社大安の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年7月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は105日と、同業他社と比較するとやや少ない印象があります。そのため、休日数を重視する方には物足りなく感...続きを読む(全244文字)

この投稿でわかること
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回答者別の学生からの評判・口コミ

日清食品の 会社情報

基本データ
会社名 日清食品株式会社
フリガナ ニッシンショクヒン
設立日 2008年10月
資本金 50億円
従業員数 463人
売上高 2358億700万円
決算月 3月
代表者 安藤徳隆
本社所在地 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島4丁目1番1号
電話番号 03-3205-5111
URL https://www.nissin.com/jp/about/nissinfoods/
NOKIZAL ID: 1131639

日清食品の 選考対策

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