この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自動車関連の設計職と聞いて入社したが、実際は社内でパソコンと電話対応の業務ばかり。短期間で異動も多く、一箇所に腰を据えて仕事は出来ない。社内は全体的に暗い...続きを読む(全160文字)
住友電装株式会社 報酬UP
住友電装株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自動車関連の設計職と聞いて入社したが、実際は社内でパソコンと電話対応の業務ばかり。短期間で異動も多く、一箇所に腰を据えて仕事は出来ない。社内は全体的に暗い...続きを読む(全160文字)
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私の職場では、管理職に対して”~さん”で声をかけています。管理職に対して、仕事およびプライベートでも気軽に会話できる環境で、コミュニケーションとしては不満...続きを読む(全179文字)
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車メーカーは新車を発売する年の3年前より開発を始めます。自分の開発した部品が3年後に誰もが知っている新車に搭載されると思うとやりがいがあります。また車メー...続きを読む(全161文字)
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入社後に感じたギャップですが、車関係で仕事量が多いため、社内には正社員と同じくらい派遣社員が多いです。正社員(新人を除く)は、派遣社員と一緒に業務するため...続きを読む(全211文字)
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出産育児手当はしっかりとしているみたいで、普通の大企業と呼ばれるようなところと殆ど変わりません。
福利厚生も整っており不満はありませんでしたが人間関係の...続きを読む(全172文字)
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福利厚生はさすが財閥系と思うくらい優遇されています。
社宅は本社採用で拠点勤務の場合は最大10年間、社宅に住めます。
物件の条件はありますが、他社に比...続きを読む(全198文字)
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・仕事は開発設計ではなく調整業務がほとんどで自動車業界の設計ではないです。
電話とパソコンがあればできるような低レベルな仕事なので、自動車業界を
...続きを読む(全279文字)
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・自分がいる部署は残業が少なかった。
定時で帰れるので自分のやりたいこともできるし、プライベートともバランスがとれていたと思います。
有休も結構取得...続きを読む(全155文字)
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自動車部品中心の会社であり、堅実な印象を受けます。ただし、業務を細分化させ、一般的な企業なら、一人で行うところを2~3人に分けて、必要以上の業務を行ってい...続きを読む(全205文字)
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グローバルと掲げながら、実は田舎会社。
福利厚生はそれなり。残業は部署と時期による。
品保などは、深夜までの残業が結構少なくない。
社員ならtoei...続きを読む(全174文字)
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安定していて、福利厚生もしっかりしている良い会社と思います。給料は程々かと(総合職32歳で550万円程度)。しかし、社内間の仕事が大変やりにくく、責任のな...続きを読む(全179文字)
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正直なところ面接時感じた印象とはかなりギャップを感じた。
と言うのも弊社は残業を40時間以上出来るのは年六回までと法律で決まっているので
そこはしっか...続きを読む(全399文字)
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非正規社員であったので、正社員の給料はわかりませんが、正規と非正規の給料の差は当然ながら結構差があったように思います。しかし、大手ですし、福利厚生や手当は...続きを読む(全150文字)
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社風、労働環境、人間関係などは特に不満な点はなかったと記憶していますが、出産育児のために退社しました。私が在籍したころは特に女性が結婚、出産後も働いている...続きを読む(全160文字)
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休暇制度や労働時間については、非常に良いといえます。住宅補助、食事補助、出産育児支援も整っており、レクリエーション支援なども(わたしが在籍していたころは)...続きを読む(全167文字)
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求人、面接で受けた印象と入社後に受けた印象は、条件面ではあまりギャップがなかったといえます。やはり、人間関係はその時その時で上司になった人や、周りの環境で...続きを読む(全160文字)
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家族の転勤で退職をしましたが、もうこんな良い会社に二度と働けないだろうなと
思いました。
いつも新しい事にチャレンジをさせて頂いた会社には感謝しか無い...続きを読む(全157文字)
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仕事の過程や結果で、やりがい、おもしろみを感じのは、どんな時かというと、自分が担当したお客様に自社の商品が認められて、信頼関係が長く続いていった時であると...続きを読む(全152文字)
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出産・育児をするうえで、しっかり休暇をとれ、また復職できる制度が整っているといえます。そこから、どう人間関係を作っていくかはその人その人によるものだといえ...続きを読む(全171文字)
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参入市場、ライバル企業の動向について、会社は積極的に情報収集し、会社を発展、展開するために努力しているといえます。既存事業についても、顧客を大切にしより良...続きを読む(全155文字)
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海外出張は頻繁にあります。
途中入社の人が多く、教育のシステムはあまり整っていません。
英語は必須ですが入手してから覚えればよい、という部署もあります...続きを読む(全167文字)
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研修、上司、仕事を通してどのようなスキルを身につけたかというと、英語力です。身につけたスキルは、どのような業界・職種でもある程度役に立つのではないかと思わ...続きを読む(全152文字)
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社員と管理職の関係で満足している点は、非常に壁が低く、悩みや仕事の進捗具合で行き詰った時に相談しやすいという点です。また、魅力に感じる人柄、スキルは、人と...続きを読む(全150文字)
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決断力が早く新しいアイデアが採用されやすい点。若手の意見が反映されやすい。社長の意見は独断的であるが、周りの意見も取り入れられるため、相互作用的に意見交換...続きを読む(全151文字)
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プライベートとのバランスはとりやすかった。仕事は様々な業務を体験できて、とても勉強になり自己の成長に繋がったと感じている。更なるスキルアップのため、転職し...続きを読む(全151文字)
会社名 | 住友電装株式会社 |
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フリガナ | スミトモデンソウ |
設立日 | 1917年12月 |
資本金 | 200億4200万円 |
従業員数 | 6,719人 |
売上高 | 9341億3400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 漆畑憲一 |
本社所在地 | 〒510-0058 三重県四日市市西末広町1番14号 |
電話番号 | 059-354-6200 |
URL | https://www.sws.co.jp/ |
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