情報科学テクノシステムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
やりたい仕事になかなかやらせてもらえず積もりに積もって転職を決断しました。続きを読む(全57文字)

【良い点】
毎年社員旅行があったり、冬はスキー、スノボーに行ったりと、社員間のコミュニケーションはとても良かったと記憶しております。続きを読む(全66文字)

【良い点】
客先常駐が多いとは聞いていたが、さまざまな業種の業務があるため、自分の目指したい、伸ばしたい分野となれば非常に良い経験ができる。また、さまざ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
基本的には外部からの依頼で、依頼先の会社へ常駐し、業務を実施する。
社内のルーチンワークを行うより、さまざまなことを学べるので、常駐先によっ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
休暇取得がしやすい環境であり、自分の業務との兼ね合いで、事前申請すれば、理由を聞かれることなく取得ができていた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
宇宙系と情報系があるが、宇宙系はオペレーター的な感じが多い。ニッチな世界なので潰しが効かなくなる。若いうちはいいけど、年取って現場を抜けると...続きを読む(全234文字)

【良い点】
仕事だけやっていれば、なんも言われない。
教育も特にないので、人とのかかわりが苦手な人は余計なことを考えなくてよいのかも。
【気になること・...続きを読む(全185文字)

【良い点】
現場主義で、とにかく仕事に必要な技術を身につけることができました。社員同士の交流も多く、多忙ではあるが仲間意識が芽生え、ときに仲間をサポート...続きを読む(全161文字)

【良い点】
社長は元々宇宙関係の会社に居たらしく比較的夢があるような人には働きやすい職場だと思います。また色々な場所に派遣されてドローンを飛ばして仕事を...続きを読む(全214文字)

【良い点】
ドローンなどを使って仕事をするのでドローンが好きな人はいいかもしれない。
あまり使わない開発言語とか使うのでプログラミングが苦手な人は向かな...続きを読む(全200文字)

【良い点】
賞与は年に2回(夏と冬)でました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は明確ではなかったです。社長やマネージャーの一存で決まります。続きを読む(全79文字)

【良い点】
派遣で就業していたが、担当営業がしっかりとしている方が多く、派遣先での評価などを自身に伝えてもらえた。
営業担当が月に一度くらい派遣先にきて...続きを読む(全151文字)

【良い点】
日本一ソフトウェアの評価制度は、社員一人ひとりの成果や挑戦を正当に評価する仕組みが整っていると感じました。ゲーム制作はチームで進める仕事であ...続きを読む(全256文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業手当ありきの文化。基本給では生活が厳しい。当然残業時間は多く、仕事も多い。当時は生活残業と...続きを読む(全197文字)

【良い点】
上長の評価で全てが決まるので良好な関係を築いておくとよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年目までは全て一律の給料であり、どんな...続きを読む(全150文字)

【良い点】
年2回の考課面談があり、定量的に評価できるような工夫や一般社員へのフォローが考えられた考課マニュアルが存在する。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
年収はそこまでは高くないと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分よりも先に入社された方もそんなに年収は高くはないと言って...続きを読む(全81文字)

【良い点】
1年目の最初のボーナスは業績に関わっていないため貰えませんが、少しだけ貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目まではどんな...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お金はほぼ同じくらいです。
後はボーナスもありますがそんなに期待しないでください。
残業は企業によって違います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
基本給が他社より少し高い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少し高い分、賞与があまり出ない
最近は業績悪化により、さらに賞与が...続きを読む(全82文字)