ストラテジーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
単発の派遣なので、男女関係なく出来る作業がたくさんあります。
イベントの案内係や製品の検品など、声を出す系の仕事もモクモク系の仕事も両方あった...続きを読む(全164文字)

【良い点】
社内の環境は悪くないが、スキルアップにつながるものはなにもない。
イベントの受付などは特に、会場によって全く雰囲気も業務も違うので、臨機応変な...続きを読む(全181文字)

【良い点】
自分でスケジュールを調整出来るので休むも働くも自分次第
日勤の後に夜勤を入れている人もいました。
残業になることはほとんどないですが残業代もで...続きを読む(全200文字)

【良い点】
イベント関連が多いので、なかなか経験出来ないことが多いです。
普段は見られない場所に入れたりするのも面白いです。

毎回現場毎に違う人と会える...続きを読む(全196文字)

【良い点】
営業さんでイライラしている人が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
現場のアシスタントやディレクターが経験の浅い人だと目も当てられな...続きを読む(全240文字)

【良い点】
ほかの日雇いイベントバイトに比べて、体への負担が少なくキラキラした感じのバイトが多かった。社員もギャルっぽかったり、全体的に若い感じだった。日...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業代は30分超えてからでます。
そこまで劣悪な現場はなかったです。
ADさんも良い人が多かったです。
悪い人はまあ…いますけど…
大きな現場...続きを読む(全270文字)

【良い点】
基本的に簡単なイベントスタッフとしての仕事が多いため、あまり責任に問われることがない。
芸能人やアニメのイベント等の仕事もあるため、そういった...続きを読む(全216文字)

【良い点】
ディレクターに良い人が割合的には多い。
良い人は残業代を出してくれる。
また、体調が悪い時に迷惑をかけたが、あからさまに嫌な顔をされなかったの...続きを読む(全201文字)

【良い点】
接客の場合、自分がやりやすいように事前に調べられることが多いので、派遣される施設の特徴などを頭に入れていくのは楽しかった。
イベントでは、臨機...続きを読む(全196文字)

【良い点】
社員が穏やか。1人1プロジェクトは徹底していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼働率95パーセント以上と説明があったが、暇そ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
求人広告の内容は悪くなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告の内容と全然違う。残業は多い。休暇は取り辛い。休暇中も仕事...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
HPにプロボノ活動が紹介されているが、活動頻度が高くない。現在行われておらず、再開目処が未定である。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先での勤務初日は、普通担当者がついてきてくれるものだが、来てくれなかった。忙しいのかもしれないが、その辺はうま...続きを読む(全97文字)

【良い点】
給与は低くない。だが物価も上がっている
【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭という名の人手不足。
社員が育休に入ってもその補充はない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
面接時、社長や総務部長、上司などとてもいい人そうに見えた。実際に優しくていい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
WEB業界とい...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては地方への転勤も多く、東京勤務の人をうらやましく思う社員も多い。地方勤務の社員が離職するケースが増えて...続きを読む(全85文字)

【良い点】
飲食業界の大手ということで、研修制度やシステムが整っていると思っていたため。研修制度やシステムは整ってはいましたが、うまくそれを活用することが...続きを読む(全192文字)

【良い点】
給与については募集内容通り
【気になること・改善したほうがいい点】
休日、休憩、研修、事務手続きが特に仕組みとして成立してると言いにくい。月の...続きを読む(全207文字)

【良い点】
ノルマがあるので、修理など長時間対応しているとノルマ達成できないなど色々と難しい立ち回りを要求されます続きを読む(全57文字)