スレッドアンドハーフのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
キッティングばかりで成長が見込めなかったため
退職時には社長から退職期日を早めるよう圧力をかけられ、まだ未熟だった...続きを読む(全134文字)

【良い点】
社員数が少なく、自社の社員との距離が非常に近く感じられるため、積極的にコミュニケーションを取りたい人には向いている面もあるかもしれない
【気に...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員数はずっと30人未満であり、成長しているのかには疑問が残る。
これだけ社員数が少ないと営業力も弱いのではないか...続きを読む(全87文字)

【良い点】
社員数が少なく、自社内の社員とのコミュニケーションは比較的取りやすいように感じるため、そこを重視する人にはメリットかもしれません
【気になるこ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
会社が何をしたいのかわからくなった。会社の将来性に不安を感じた。
評価基準や制度が不明瞭だった。現場での成果を正当に評価してもらえません。
客...続きを読む(全206文字)

【良い点】
取引先を今後増やすのは難しいと思う。
パートナー会社の営業を通して仕事探しているような状況だった。
PC教室の事業を始めて以来自社の営業がそち...続きを読む(全213文字)

【良い点】
ワークライフバランスは常駐先による。
多い所は1ヶ月で休日4日、毎日24時ギリギリまで働き、9時始業なのに8時半に出社なんて言うところもあるが...続きを読む(全203文字)

【良い点】
社長含めた社員の人柄と条件がその時に勤めていた企業より良かったので入社を決意しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験で入ると...続きを読む(全201文字)

【良い点】
ワークライフバランスが取れた勤務状況だった。
案件も知名度もあり、モチベーションも保てていたと思う。
社内の雰囲気もよく制作体制も充実していた...続きを読む(全161文字)

【良い点】
ひとつのプロジェクトに長期間(3年ほど)携わっていればほぼ確定でキャリアアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトリ...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
豊富なeラーニングが毎月のように割り当てられる。最新のトレンド技術に関する研修も多いが、コンテンツが英語のみの場合...続きを読む(全98文字)

【良い点】
教育体制は良いと思う。
社会人としての基本を教えてもらえた。
給与や働き方の教育は特に良いと思った。
技術的にレベルの高い人もいるため、良い人...続きを読む(全236文字)

【良い点】
キャリア、育成も全社レベルで定義されているたため誰がみても迷いの少ないものとなっている印象。いわゆる何もなく各自が勝手に育って、と言った感じで...続きを読む(全88文字)

【良い点】
会社が手当と定めている試験に合格すれば受験料と、手当が1ヶ月だけもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ですが合格実績が評価に繋が...続きを読む(全92文字)

【良い点】
職業訓練施設で専門的な研修を受けた。本来であれば何十万と費用がかかるものなので、人材育成には力を入れてる印象だった。
【気になること・改善した...続きを読む(全187文字)

【良い点】
ゲームへの理解度が上がる、ゲームの開発環境がいかに過酷かということがわかる
【気になること・改善したほうがいい点】
新人への教育制度はなく、わ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
間違いなくスキルは身につく。
上流から下流まで過不足なく。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業している社員がとても多いと感じた。
雰...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育やスキルアップについては制度が整っていないです。何かを学べるという状況ではないと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
若手の教育には熱心。研修制度も整っているし、外部研修も手を上げれば受けられることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術軽視の傾...続きを読む(全131文字)