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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手を上げればたくさん仕事をいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、自分が実施する仕事もあるので手を上げれば仕事量が増える...続きを読む(全107文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社グローアップ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グローアップのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グローアップで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手を上げればたくさん仕事をいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、自分が実施する仕事もあるので手を上げれば仕事量が増える...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかく成長できる会社。
社会人になってまず、主体的に仕事を学ぶことの重要性をまず学びました。
新卒の入社時は、わからないことがあればどうし...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年9月20日【気になること・改善したほうがいい点】
今後人口減少、且つ就活の早期が進む中でエージェントの需要がどこまであるのかは疑問を感じる部分ではあります。
現に毎...続きを読む(全111文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年2月18日【良い点】
働きやすさは人材業界の中でも良い方だと思う。人柄が良く...続きを読む(全73文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して3年以上の社員がほとんどおらず、主戦力は入社1年前後の若手。ポジティブな退職なら良いのだが、ノルマのキツさ...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年12月24日【良い点】
自分で責任ある仕事に早く関われる環境 や、数字を上げたり成果を出すことで実感が得られる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
長...続きを読む(全140文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年2月6日【気になること・改善したほうがいい点】
有給も取りにくい雰囲気でした。ですが、先輩は何も気にせず取ります。また、残業も多く、長期的に働くことは難しいと判断...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
給与水準は業界平均並みで、大きな不満はありませんでした。評価制度は明確な基準があるものの、最終的には上司の裁量による部分も多いと感じました。...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
部署によって差はありますが、全体的には比較的バランスは取りやすい環境でした。繁忙期は残業もありますが、閑散期には有給も取得しやすい雰囲気があ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
さらなるスキルアップとキャリアの幅を広げたいと考え、より挑戦できる環境を求めて退職を決意しました。
全体として、安定志向の方には合っている...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
若手にも一定の裁量が与えられるため、自分で考えて動きたい人にはやりがいがあります。一方で業務がルーティン化しやすい側面もあり、刺激を求める人...続きを読む(全91文字)
学生と企業のミスマッチを無くし「活躍できる!楽しめる!」社会の実現を目指し、「偽らない就活」を世の中に発信というのをモットーにスカウトサイトを運用している。続きを読む(全78文字)
人材、転職業界自体がここからは盛り上がっていくと思うし、さらにスカウトという企業と就活生の懸け橋になることが受け身なZ世代には刺さると思うので将来性は高い...続きを読む(全81文字)
表彰制度として長期勤続表彰 ・グローアップアワード ・サンクスポイント 福利厚生はランチコミュニケーション(月2回) 他グループとのコミュニケーションを活...続きを読む(全140文字)
有給は平均8日、男女ともに育休取得実績はありとのことだった。続きを読む(全30文字)
チームを跨いだメンバーとのランチやミッションに沿った委員会活動やプロジェクトなどもあり、「個人プレーで成果を出す」よりも「チームプレーで成果を出す」という社風続きを読む(全79文字)
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【良い点】
人柄はギャップがなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすい環境かと思いきや、繁忙期は22時まで残る人がざらにいる。
親会...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
教育体制はかなり充実しており、細かなことにもレクチャーがあるので未経験でも安心してチャレンジすることができます続きを読む(全61文字)
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【良い点】
研修制度はかなりととのっている方だと思います。学びたいことや深めたい事があれば積極的に学んだりチャレンジさせてくれる環境があると思う。(オン...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
新卒研修は非常に丁寧で必要なことはたくさん学べるの感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際の業務は活かせる範囲は非常に少ないと...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育や研修が充実していると求人広告などでは謳っているが、実際は研修センターでも最低限の研修の後は、特に何も課題を...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
年に1、2回研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所が全国各地にあるので研修は現地集合
日帰りの研修や1泊2日の研修旅行が...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも放任主義。自己のやる気に左右される。企業によっては資格の有無が明確化され成績にも影響があるが、こちらではあまり関係が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
・未経験の業界の会社に、面接試験無しで配属されることができる。
・自己啓発で研修を受けることができ、資格対策ができる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
業務のための支援は手厚く、先輩たちがサポートもしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の業務範囲を超えた新しいスキルを身...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
教えてもらえるが、威圧的人によってはいいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日しんどいのに残ってするのがしんどかったです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
教育はどこの部署でも基本ちゃんと行われていますが、受け身すぎるとしんどいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、...続きを読む(全98文字)
| 会社名 | 株式会社グローアップ |
|---|---|
| フリガナ | グローアップ |
| 設立日 | 2008年2月 |
| 資本金 | 100万円 |
| 従業員数 | 50人 |
| 売上高 | 6億2500万円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 仲真良広 |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目9番2号汐留住友ビル25階 |
| 電話番号 | 03-6825-6930 |
| URL | https://grow-up1.co.jp/ |
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