伊藤ハム米久ホールディングスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全8件）

“食卓の定番”を作る安心感。BtoB（コンビニ・外食）との取引も多く、大量に流通する商材に携われる。続きを読む(全50文字)

加工肉市場は安定だが、健康志向で「低脂質」「高タンパク」など機能性の切り口が必要だと説明していた。海外肉価格の影響を受けやすい。続きを読む(全64文字)

食品大手なので安定。ただ、生産管理・物流系は繁忙期が特に多忙らしい。続きを読む(全34文字)

間接部門では女性も増えているが、工場・物流系はまだ男性中心。続きを読む(全30文字)

お肉という日々の生活に必要な｢食｣の部分を扱っていることはとても魅力であり、営業職でも様々な仕事内容があるため、やりがいを見つけやすいと思う。続きを読む(全71文字)

日本ハムという業界ナンバーワンの企業があるため、そこに追いつこうとしている姿勢が社員の方々から見て取れた。続きを読む(全53文字)

最低限の福利厚生はあるにはあるが、家賃補助などが少し安かったりと、とても条件がいいとは言えないと感じた。続きを読む(全52文字)

勤務地によって、土日休みか日水休みかが変わったりするため、社員の柔軟な対応が必要だと感じた。続きを読む(全46文字)

入社後の新人研修が終わっても、フォロー研修が2ヶ月ほど続くため、成長できる環境は整っていると思われる。続きを読む(全51文字)

比較的市場に出回ってる商品を扱うので誇りは持てると思う。続きを読む(全28文字)

真面目な社風だと感じた。また、年功序列な文化があると感じた続きを読む(全29文字)

人事や広報など本社勤務の方はとても楽しそう。営業は辛そうで離職のほとんどは営業らしい。続きを読む(全43文字)

古い印象。フレッシュさはあまりなく、年功序列が強いイメージ続きを読む(全29文字)

安定というイメージ。変化や挑戦というよりは保守的に感じた続きを読む(全28文字)

大企業ということもあり、風土は古く年功序列のようだった続きを読む(全27文字)

人柄採用ということもあり、感じの良い人が多い。あまり挑戦思考の人はいなそうだった続きを読む(全40文字)

チャレンジ精神が旺盛な社風だった。また、お菓子を通して人々を幸せにしたいと願う人が勤めていた。続きを読む(全47文字)

英語ができる人が多く勤めている印象を受けた。続きを読む(全22文字)

従業員数もそこまで多くはない為、アットホームで協力し合える関係が非常に整っていると感じました。困ったら誰かが助けてくださる雰囲気が漂っていました。続きを読む(全73文字)

穏やかで堅実な社風であることが伝わってきました。新潟県に本社があるので、地域密着型の温かさとチームワークを大切にする文化があり、その中でもブルボンのお菓子...続きを読む(全105文字)