ｓｃｏｖｉｌｌｅの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
私が生徒として支えてもらったため、そういう働き方をしたいと感じてインターンに参加した。
【気になること・改善したほうがいい点】
体制が不安定な...続きを読む(全174文字)

【良い点】
固定給であり、インセンティブはなし。
経験を積む意味ではいい場所だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブが全くない...続きを読む(全98文字)

【良い点】
受講生に教える立場であり、講師側も和気藹々とした雰囲気だった。そういう環境が好きな人なら、働く場として適していると感じる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
少なくとも、私がいた時は「女性だから〜」といった雰囲気はなく働きやすかった。入れ替わりが激しい体制なので、その時期によるとは思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
個人差が大きい。私は、自分の時間を削ってしまった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が働いていた時は、講師側の体制として整っていなか...続きを読む(全121文字)

【良い点】
Scovilleが運営するGeekSalonというインターンに参加。
学生が学生に教える体制で、質問しやすい環境が整っている点は将来性につなが...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低く将来的なことを考えた際、このままの給与では厳しいと思ったのが一番の理由です。
また、ずっと客先常駐での作...続きを読む(全122文字)

【良い点】
いい人が多い。基本みんな新卒入社であるためスキルがないところに理解がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の幅が少なく商流も一番...続きを読む(全104文字)

【良い点】
教育制度は充実している。高額な資格も補助が出るので、チャレンジ可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人に仕事が集中する。できな...続きを読む(全187文字)

【良い点】
NTTグループとして管理部門はしっかりしているため、退職に関する手続きはスムーズに終わりました。部署の上司もきちんと説明すれば理解され、前向き...続きを読む(全211文字)

【良い点】
やる気がなくても正社員だからという理由で首にはならないのでは？
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はパワハラを恐れて、やる気のの無...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他の部署へ業務を取られがちで、他部署の連携が遅いため振り回されることが多い。納期ぎりぎりの連絡が不通にある。続きを読む(全74文字)

【良い点】
給料、部署間の連携は取りやすく感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
後出しで梯子を外されるような意思決定が度々行われる為、不信感を抱...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由：対人関係
入社後コロナで原則リモートワークとなり、対面のコミュニケーションがほぼなかった。
チームに所属...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な組織改革が多すぎて何をやっているのか、何がやりたいのかがぶれている気がする。
単に株主へのアピールにしか見え...続きを読む(全169文字)

【良い点】
Java技術者集団をうたうだけあり、Javaに関しては総合的に詳しくなれ、社外でも通用するコアスキルがついた。
丁稚奉公をうたうだけあり、5年...続きを読む(全216文字)