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【良い点】
現時点での働き方を「勤務区分」という形で選択することができます。キャリアアップを図るには勤務区分Aを選択する必要があります。勤務区分Aは全国...続きを読む(全298文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ジョイフルの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全102件） 3ページ目
株式会社ジョイフルの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は20〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジョイフルの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジョイフルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ジョイフルの 年収分布
平均年収 ??? 万円
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ジョイフルの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
技術系（電気、電子、機械）
??? 万円
技術系（医薬、化学、素材、食品）
??? 万円
ジョイフルの 社員・元社員による会社の評価
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3.5
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3.3
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3.3
ジョイフルの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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3.5
- 年収・評価
-
2.7
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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3.4
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3.2
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ジョイフルの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
年収は貰えている方だとは思います。
社宅控除のお陰で家賃負担も少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級が一定まであがると、中々...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
とにかく時給が良い、仕事を覚えれば上がる他、勤続年数やキッチンとホールが両方出来ると時給が上がる。
また、深夜割り増しは二割五分増しにプラス...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
最初の給料は給料は高めで話のわかる店長であれば希望日に休みを入れてもらえます区分があり自分にあった区分を選ぶことで月間の勤務時間や勤務先を選...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
売り上げがたっせいされればある程度評価してくれる会社だと感じてます。
また従業員も多いので仲間との時間も作るこどができ充実できると思います。...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
売り上げ高での評価は殆どないため、忙しい店に行くほど大変である。暇な店で、それなりに残業をすると忙しい店の店長よりも高い給料をもらえる。一般...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
アルバイトで働いていたが、洗濯代やガソリン代等支給され有難かった。アルバイトとしては、働きやすい環境で、7いろいろお世話になった。
【気にな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ファミレスで時給1300は魅力的しかし店舗により社員さんの質に大きく差がある
【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員だけでなく店長...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
店長でも残業代は全て貰える。
店長を超える役職は管理職なのか、無限に働いている人もいれば9-17時しか働かない人も
ただし、ちゃんと勤務計...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
アルバイトですが、時給は、20～6時までは、1000円オーバー3ヶ月位したら、時給アップして、一年したら、7月、12月に数万円ボーナスあり、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
メンバーがよく働きやすい環境であった。賄いもメニューから選べて、定価よりも安く食べられて非常に良かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
パートでも継続年数で必ず時給が上がり、他の飲食業と比べると時給も高く少額のボーナスが半年に1度出る為モチベーションアップに繋がる。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
パートだったので年収は103万円以内でしたが、時給は高かったと思います。
夜１０時からではなく、夕方６時から時給が千円を超えるのは珍しいので...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
インセンティブが充実しており、経営数値の一部を達成すればもらえるものもあった。
エリア内の順位でもらえるインセンティブもあり、給料面で困った...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
特に目立つ所は無いです
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は使えない。月の残業時間が計上で３０〜４０しか引かせては貰えないです。実...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ボーナスが微かでも出る点。
当然のことではあるが、深夜勤務の場合、深夜手当てが着くため、月の手取りは深夜勤務のシフトに入った時間数により変...続きを読む(全357文字)
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【良い点】
やることが単純であり、覚える内容も薄い。
その分単純作業が多い。
パート・バイトを上手く使用できれば、自分も楽になれる。
【気になること...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
残業代は、しっかりと支払われます。
ただし管理職は、過度の残業にならないように自身の勤務時間を調整する必要があり、人員がそろっている店舗では...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
なしなさやんなのゆぬかやーはさなたまやぬはさらやにゆんはかなたまやはしかなゆらやなさはゆによわらはなた
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
評価制度は端から見れば整っているようにみえる。
決してブラックではない。
ボーナスもキチンと貰えます。
【気になること・改善した方が...続きを読む(全160文字)
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アルバイトとして働いてましたが自給が1100円とかなり高かったです。店舗が田舎に多いので地元では良いほうでした。祝日やお盆は数十パーセント自給が上がりま...続きを読む(全155文字)
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昇給は一定のラインに達すると何かと理由を付けられ全くされなくなります。またキャリアパスについてですが、最初に配属される店舗によって全て決まると言っても過...続きを読む(全229文字)
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賞与は業績により、達成度合いによって支給額が割増になるが、最高ランクは達成が困難。
残業すれば稼げるが残業時間数超過はチェックされており、協定の範囲内...続きを読む(全155文字)
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時給は時間帯によって異なりますが860円から1100円といったところです。ファミリーレストランの中では良い方でしょうか。またアルバイトでも有給や夏、冬と...続きを読む(全164文字)
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昇給は必ずしも毎年あがる訳でもなく、賞与は年2回で3.2ヶ月分だった気がします。年功序列制度ではないのでだれにでも評価のチャンスはあるのですが基準が曖昧...続きを読む(全160文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ジョイフルの 他のカテゴリの口コミ
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地域の憩いの場をつくる仕事で、コンビニがないような地域にも出店し、人が集まれる場所を提供していることから、人の生活を支えるやりがいがある。
「生活向上」...続きを読む(全164文字)
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地域密着型の強いニーズ。都市部ではなく地方での“生活インフラ的役割”が強み。
コロナ禍で100億の借入を3年で返済できる財務力から経営体制が強く、事業の...続きを読む(全102文字)
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店舗運営＝ひとつの企業を動かす経験と捉えているため、マネジメントの成長が早い。
若手に裁量を与える会社で「自分のことも経営の視点で考えよう」と言われる文...続きを読む(全114文字)
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女性がトップに立っており、ハラスメントのない会社作りに強い意志がある。
育成・働き方への理解が深い文化で「女性だから◯◯」という空気がなく、実力を見てく...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
学業優先出来る、夕方や深夜でも割と自由にシフトに入れるのは有難かった、長期の休みもある程度の融通は効くが他の人との兼ね合いが多いかも
【気に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
子どもの行事や家庭事情に合わせてくれる。職場の半数は60代くらいの方が多いので、子育ての相談とかしやすいかも。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
プライベートや家庭都合によって時間を自由に調整できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な用事や体調不良で来れなくなった時が1番大変。続きを読む(全78文字)
サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がトランス・コスモス社員の最も不満を持つ要素だと思う。評価制度は形だけで昇給するメンバ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
年収に関してはある程度平均値といった感じでしょうか
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。
ちゃんとやっていれば自然と上がっ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
良くも悪くも自分の技術力次第です。
資格を取りまくる等して知識を付ければ、未経験の仕事にも振ってもらえるかもしれため技術力もついてくるかもし...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良く、風通しは非常に良いです。上司や先輩も気さくな人が多く、困ったことがあればすぐに相談できる環境でした。チームワークを重視す...続きを読む(全599文字)
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【良い点】
新卒など初めの頃は比較的良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ローテーションしないと給料は上がらないが、ローテーションがなかなかで...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はアルバイトレベル。年一でボーナス？みたいなものもあったが１ヶ月分のみ。昇給もほぼなく、評価制度などもあった...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
販売専任職と呼ばれる。給与体系になるが、売り上げが給料に直結するので、営業経験者なら、最初から働きやすい環境だとも言える。。
【気になること...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
安いです。非常に安いですが、所属すればどこかで働けます。でも一人暮らしはできません。ほとんどアルバイト感覚です。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないようなものでマネージャーに気に入られれば昇給する形でした。自分が退職...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
昇給やその額はもちろん厳密に決められている。どのようなグレードでいくら給料がもらえるかが公表されているので、給与面ではある程度予想がつく。
...続きを読む(全145文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ジョイフルの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ジョイフル |
|---|---|
| フリガナ | ジョイフル |
| 設立日 | 1976年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,233人 |
| 売上高 | 695億5100万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 穴見 陽一 |
| 本社所在地 | 〒870-0141 大分県大分市三川新町1丁目1番45号 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 平均給与 | 503万円 |
| 電話番号 | 097-551-7131 |
| URL | https://www.joyfull.co.jp/ |
ジョイフルは1976年5月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は1,233人で、売上高は695億5100万円になります。平均年収は503万円で、従業員の平均年齢は43.6歳です。
NOKIZAL ID: 1131753
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