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サイオステクノロジーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サイオステクノロジー株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にサイオステクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
サイオステクノロジーの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
1.6
- 年収・評価
-
1.6
- スキルアップ
-
1.6
- 福利厚生
-
5.0
- 成長・将来性
-
1.6
- 社員・管理職
-
1.6
- ワークライフ
-
5.0
- 女性の働きやすさ
-
5.0
- 入社後のギャップ
-
1.6
- 退職理由
-
1.6
サイオステクノロジーの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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サイオステクノロジーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
はっきり言ってよい点がみつからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育研修については、これといったものがないので、勝手に勉強して...続きを読む(全208文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
全2件中2件表示
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サイオステクノロジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者：
-
- 40代後半
- 男性
- 4年前
- プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
- 部長クラス
- 正社員
【良い点】
はて、退職理由の満足度として何を書くべきか。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に問題は感じなかったが、新卒で入社した方が3年もたない...続きを読む(全86文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
在籍時期：2026年頃
投稿日：2026年3月12日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 今年
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- その他
- 正社員
【良い点】
現場や人によるが、基本的に嫌な人はいない為、割とフランクに話しやすい人は多い印象。現場によっては社員が自分一人になる可能性もあるため、上司と話...続きを読む(全102文字)
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-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
在籍時期：2026年頃
投稿日：2026年1月30日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 今年
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- その他
- 正社員
【良い点】
福利厚生については、結構満足しています。有給が25日もらえて休みも取りやすいです。自分は趣味のライブとか推し活を最優先したいタイプなので、この...続きを読む(全128文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
在籍時期：2026年頃
投稿日：2026年3月21日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 今年
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業と思い、入社したが基本的にはAtlassian製品を利用している顧客へのサポート会社という印象。
アプリ開...続きを読む(全116文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
在籍時期：2026年頃
投稿日：2026年2月24日【良い点】
社会課題に対して興味がある人にとってはよい。
新規事業...続きを読む(全72文字)
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- 改善したほうがいい点
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サイオステクノロジーの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
仕事はしやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
業績不振でも体制を変えないのは疑問。
単一商材のみをあつかっており、将来の展望が...続きを読む(全108文字)
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-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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回答者：
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【良い点】
残業はあまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
有給はとても取りづらい。
有給推奨日が強制有給になっている。
ワンマン気質
取引先...続きを読む(全87文字)
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- 働いてみて感じたこと
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- 改善したほうがいい点
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価が部署ごとに違い完全に配属ガチャになっている。
このままこの会社にいたいと思わなかった。
退職者も多いのに何...続きを読む(全85文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
GMOフィナンシャル、みずほ証券、アクサダイレクト、東海東京証券などの大手企業を含むお客様とのコミュニケーションを大事に上流～下流まで一貫して請け負うフル...続きを読む(全108文字)
0
0
回答者：
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【良い点】
良い点は最初だけで、給与が若干高めだったことぐらい。その後は一向に伸びなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善も何もないが、...続きを読む(全296文字)
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-
- 働いてみて感じたこと
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回答者：
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【良い点】
特に男女差別は見当たらない。女性も仕事にマッチングすれば長く働ける環境ではあると思う。性差では少なくとも差別はなかったと思う。
【気になるこ...続きを読む(全118文字)
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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回答者：
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【良い点】
福利厚生は大変に満足できるものだと思う。インフルエンザ予防接種の家族も含めた補助、定年制撤廃、常時テレワーク制度など福利厚生については、大変...続きを読む(全140文字)
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- 働いてみて感じたこと
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IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
研修は豊富。様々なジャンルの研修もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進のための必須研修が多く、実務の間に受講するのが面倒。続きを読む(全77文字)
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- 働いてみて感じたこと
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回答者：
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【良い点】
資格取得支援はありました。
合格すれば受験料といくらかの手当がもらえるといったものでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
定例会兼...続きを読む(全126文字)
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後すぐに配属先での作業になったので、教育体制については不明。
未経験からのキャリアアップは難しいと思う。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は基本的にスキル試験みたいなもので点数を取ったり日々の業務から見て判断されていたように見えます。続きを読む(全72文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
対応する範囲が多いため、大量にある過去の対応履歴を調べながら、エスカレーションして、帰ってきた内容と突き合わせながら業務を行っていたので、自...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
プログラミング未経験者であっても、配属前研修やOJTで学びながら働くことができる。また基本情報技術者試験の取得が必須で、指定の年次までに取得...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
入社時の研修は、OJTの先輩がついて分からないことがあれば聞けば教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては自分から...続きを読む(全101文字)
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- 実際の働き方
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回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本放置。放任主義といえば聞こえはいい。ここにいてもキャリアアップなんてないのでさっさと離れて別のとこで頑張りま...続きを読む(全80文字)
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回答者：
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【良い点】
電話対応など、後々役に立つことを学ばせている点は良いと思う。ビジネスマナーに関しては寧ろ良かったと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全211文字)
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回答者：
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【良い点】
任される機会が多いため、向上心が高ければ成長機会は多いと思う
最初の新人研修で、ビジネスマナーなどを教えてもらえたため、勉強になった続きを読む(全72文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
サイオステクノロジーの 会社情報
| 会社名 | サイオステクノロジー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サイオステクノロジー |
| 設立日 | 2017年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 482人 |
| 売上高 | 198億9541万5000円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 喜多伸夫 |
| 本社所在地 | 〒106-0047 東京都港区南麻布2丁目12番3号サイオスビル |
| 電話番号 | 03-6401-5111 |
| URL | https://sios.jp/ |
NOKIZAL ID: 2833527
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