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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手を挙げれば積極的に機会を与えてくれる会社だと思う。
教育体制も割としっかりしているが社内で無駄にやることが多いのも一つ。
また、部署に...続きを読む(全212文字)
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株式会社両備システムズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社両備システムズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社両備システムズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手を挙げれば積極的に機会を与えてくれる会社だと思う。
教育体制も割としっかりしているが社内で無駄にやることが多いのも一つ。
また、部署に...続きを読む(全212文字)
直近は人材投資に大きな資金を使っているようだった。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
未経験でも最初に研修があり、基礎的なプログラム構築の知識を教わりました。本当に未経験でしたが、部署に配属されてもなんとかお役に立てるようには...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
新入社員研修やOJT研修など様々な新入社員に対しての研修制度があるため、しっかりとフォローをしてもらえる環境はある。
ただ、自ら進んで情報を...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
文系出身者も半数ほどいるため、新人として入社してから部署に配属して業務に入るまで、プログラミング研修などが充実しているので、文系出身者でも開...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
教育制度は大変充実しております。
新入社員研修だけでなく各キャリアステップごとへの研修も用意されております。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全94文字)
SEを希望していたが急に営業にさせられる事がある続きを読む(全24文字)
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【良い点】
社内のプログラムに沿った研修があり、定期的に受講の機会がありました。近年は、若手育成に力を入れていて、手厚いサポートがあるようです。
【気に...続きを読む(全115文字)
【社員から聞いた】大まかなキャリアの流れはあるが積極的にチャンスをつかもうとする向上心は大切だと感じた。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
資格取得の補助などもとても手厚く資格を取得するだけで年収が10%ほど上がります
これは非常にありがたいことで資格取得のモチベーションはバク上...続きを読む(全124文字)
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研修制度はしっかりとしている印象。また、eラーニング受け放題のサービスに加入しており、各々が好きな講座を好きなときに受講することが可能。資格によっては報...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
新卒入社後は2ヶ月近くの全体研修でITスキル・ヒューマンスキルを身に着ける。PG未経験で入社する社員も多く、配属後も周りの理解は得られやすい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
研修は熱心に行われており、新人教育をはじめ、旧人にも年代別のヒューマン研修などがある。
資格試験も内容により合格すると受験料、褒賞金が出るも...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
新人から管理職に至るまで各階層ごとに様々な研修が用意されており,必須のものやまた任意のものであっても上司からの勧めや自分から申し込み可能など...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
研修は、入社後2ヶ月は集合研修がある。プログラミングやネットワークの基礎基本からビジネスマナーなどについて学ぶ。配属後は、配属先で使用するプ...続きを読む(全381文字)
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【良い点】
研修はありますが、集合形式であり、希望している研修ではないため、内容によります。研修制度自体はあるため、受けさせてもらえるような上司がいる場...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
自社特有の様々な研修制度を設けている。
資格に合格すれば、受験費用、報酬が貰えるので資格取得に対するモチベーションが高い社員が多い
【気にな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
情報処理試験対策や技術的な教育(システム設計、プログラミング)、プロジェクト管理、リーダシップ研修、営業研修、プレゼンテーション研修など教育...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
民間企業だけでなく、自治体や病院を顧客としているため、大規模システムの構築に携われる。上流工程から下流工程までの全ての工程を自社で行っている...続きを読む(全452文字)
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【良い点】
入社後は同僚となる方と同行などによるOJTを積極的に行います。全体的に柔和な雰囲気のある会社で、おせっかいな方が多いため、入社して孤立するよ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
資格取得制度があり、例えば基本情報技術者は取得すれば4万円が会社から報奨金がでる。かなりの額だとおもうので取得のモチベーションになっていると...続きを読む(全199文字)
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毎年文系理系問わず採用しているため、IT技術を持たず入社する新入社員も少なくない。
そのため新人研修では基礎から学ぶことができる。
昇進・昇格しても...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年間の業績計画を提出し、1年間の目標を立てる。その際に資格取得も推奨されているので、各自の職種・ランクによって目指す資格、勉強しなければなら...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
資格取得を積極的に後押ししてくれる。資格取得の為の通信教育の費用負担をしてくれる場合もある。また、資格取得時には、合格報奨金が資格の難易度に...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
入社後は新入社員用研修が2ヶ月ほどあり、その後配属先に移ります。キャリアごとに研修があり、教育体制はしっかりしていると思います。管理職用の研...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
休暇については、働いている皆さんが、それぞれのライフスタイルに合わせて自由に取得している印象です。特に休暇を1時間単位で取得できる制度が整っ...続きを読む(全507文字)
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【良い点】
グループとして非常に安定した経営と成長を行っており、積極的にM&Aなども行い、事業拡大フェーズに入っていると思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
福利厚生としてはスポーツクラブの助成毎月1000円や温泉施設の利用、宿泊施設の利用に関して上限はあるが福利厚生として補助などいただける。
...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
仕事とプライベートのバランスが足りやすく
男性女性ともに育休や休みが取りやすいと思う
さらにリフレッシュ休暇を毎年取得でき、連続で5日平日...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度においては明確なKPIの設定や相対評価の結果なぜその評価なのかが不透明であり、納得のいく評価を貰えないこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
安定して稼ぐことはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価内容が不透明な部分が多く、具体的な数値を用いた判断基準ではなかったと感...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
育休や職場復帰も柔軟に行われている。
会社からの理解が相当手厚いと感じているので女性で子育てもしながらキャリアを築きたい方にとっては良い環境...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
当時のお話ではありますが、岡山の地元企業としては非常に安定していて、財務状況も健全、かつ、成長性もある方だったのではないかと思います
【気に...続きを読む(全177文字)
主な顧客層が地方の公共や医療施設だったりするので、個人的には華やかさに欠ける。続きを読む(全39文字)
岡山周辺では大きなシェアを持つ強い企業だと思う。売上高はコロナ以降伸びてないが、クラウドビジネスに期待続きを読む(全51文字)
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【良い点】
社内異動がしやすくキャリア形成がしやすい
好きなことに挑戦しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社内異動がしやすいため自分でキャ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
e- learningや基本情報技術者試験や応用情報技術者試験などをはじめとする資格取得による給料アップなど大企業らしく教育面にかなり力を入...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社内研修が手厚いところ。技術に明るい方が多くて、研修が豊富である。自分の伸ばしたいスキルの研修を受講できる。
資格取得の支援もある。個人の努...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
丸投げでのsite-N,
フォローは無し。パソコンと睨めっこです。丸投げの進捗確認という1番楽...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
SESという派遣みたいな業務ということもあり、各現場でかなり経験は積めると感じています。
現場次第ではありますが、自分のスキルに見合ったレベ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
資格取得時に試験代と合格祝い金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
再試験や二度目でうかっても一回のみなのでそこには気をつけて...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
研修制度やコンテンツは用意されているが、最終的に個人のやる気に頼ってる部分が大きい。また、組織や上長による。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
資格習得支援も行っており、定められた資格を習得すると支援金がいただける。
また、生成AIを活用した業務効率化を目指しており全社員にChat ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
新人、2年、3年と階層別でのキャリア研修と育成に手厚い。新人研修は実力テストを行い、レベルに合わせて1〜3ヶ月のコースに振り分けられ実施され...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
Udemyが共有アカウントで閲覧可能
【気になること・改善したほうがいい点】
個人アカウントを共有しているため事前予約が必要で
気軽に視聴で...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 株式会社両備システムズ |
|---|---|
| フリガナ | リョウビシステムズ |
| 設立日 | 1965年6月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 1,490人 |
| 売上高 | 340億3666万3000円 |
| 代表者 | 松田敏之 |
| 本社所在地 | 〒700-0942 岡山県岡山市南区豊成2丁目7番16号 |
| 電話番号 | 086-264-0111 |
| URL | https://www.ryobi.co.jp/ |
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