【個性を評価、人柄重視の面接】【24卒】姫路信用金庫の一般職の1次面接詳細 体験記No.61968（非公開/非公開）（2023/9/11公開）

受付後，エレベーターで上がり，面接室で待機。時間になると面接官が来て，面接開始。

履歴書の提出がなく，何も個人情報が伝わっていない状態での面接だったので，その人自身の人柄や態度を評価されていると思う。答えにくい独特な質問がいくつか飛んできたが，緊張して頭が真っ白になっても黙らずに，何とか応答を絞り出すよう努めた。

雑談のような感じで，フランクな雰囲気だった。志望動機は聞かれず，自分自身のことを聞かれたので，人柄を見られているように感じた。

面接当日は特になかったが，内定後の懇親会でフィードバックを受けた。

なし

自己PRをしてください。

私は計画を立て，実行する能力があります。これは，大学2年時に○○2級の資格を取得した経験から言えると思います。試験当日の2か月前から参考書を選定し，無理のない学習計画を立てました。勉強を怠けてしまう日は，ノートに解いた日付を書くことで意識付けを行ったところ，計画通りの学習をこなすことができました。このように，目的意識を持って行動するよう心掛けています。
以下，深掘り。
「なぜ○○を受けようと思ったの？」
昔から取得したい思い強く，中学生時に3級を取得しましたが，その後，受験するタイミングがありませんでした。大学に入り，オンライン授業のため時間に余裕を持てるようになり，挑戦するなら今だと思い受験を決意しました。

今までで失敗した経験を教えてください。

私の所属する研究室があるイベントで出店することになり，私は教授から出店内容をメンバー全員で決めるよう頼まれましたが，そのことをメンバーに話すタイミングがなく悩んでしまい，直前まで話を切り出すことができませんでした。その結果，教授に準備が遅いとの指摘を受けてしまいました。このようになった原因として，私自身が悩みがあるとひとりで抱え込んでしまうことにあると考えました。これを受け，現在は全員を集めて話をするよりも，まず最初のステップとして，メンバー1人に話してみることを意識しております。