回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パナソニック株式会社は、日本を代表する総合電機メーカーの一つであり、家電、AV機器、産業用機器、エコソリューションなど多岐にわたる事業を展開...続きを読む(全556文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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パナソニック株式会社
パナソニック株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜1450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニック株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にパナソニック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
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【良い点】
パナソニック株式会社は、日本を代表する総合電機メーカーの一つであり、家電、AV機器、産業用機器、エコソリューションなど多岐にわたる事業を展開...続きを読む(全556文字)
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【良い点】
ある程度安定してますが、新入社員の給与が高くなったため上の世代に皺寄せが来ないか心配です
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は面談...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
平均的な企業よりは多めの給料がもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強いので評価されるにはかなりの実力が必要です。...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
賞与は1年目からしっかりともらえる。都内一人暮らしでも良い暮らしができる印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の大幅アッ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
年収は30歳前後で約700万前後。昇級試験があり、通過すると800万前後になる。課長クラスで1,000万円を超える。
福利厚生をかなり厚く、...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
大手だから給料悪くないです。しかしあまり給料あがらずそこが評価されてるか分からない
【気になること・改善したほうがいい点】
満足しているから...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
入社数年で退職してしまったので自身の給料はあまり高くなかったが、入社8年とかそこらへんまではスムーズに昇格できて、給料も高いらしい。
【気に...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
評価によって年齢に関係無く給与が変わる。
上司に気に入られているかどうかも多少影響するかもしれないが、昔に比べて冷静且つ客観的に判断できる上...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生が非常に充実しており、住宅手当や家族手当、資格取得支援制度に加え、有給休暇も取得しやすく、安心して長く働ける環境が整っています。
【...続きを読む(全256文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な社員が一定数いる一方で、全体として仕事への温度差が見られる点は課題だと感じています。高い意欲を持つ人材が力...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
階層別・職能別研修を基盤に、OJTや専門分野別研修、社内大学制度、eラーニングなど多様な学習機会を用意しています。加えて、資格取得支援制度や...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
研修メニューは豊富にある
【気になること・改善したほうがいい点】
成長、市場価値に繋がる仕事が本当に少なく、そのポジションにつける人は一握り...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
大手企業としてのビジネススキルが一通りは身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
今となっては色々な会社や事業部をごちゃ混ぜにしてい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
国内最高レベルと言っていい。他の会社に転職して維持できる可能性は低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
メニューは汎用性には欠ける部...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
制度は抜群に整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワーキングママやロールモデルとなる女性社員は異常に少ない。年配社員のヘイト...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
現職で得た経験を基礎に、より専門性や対応範囲が広い業務へ挑戦する転職です。新しい知識や技術を身につけ、将来の選択肢と安定性を高める目的があり...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
日本の老舗メーカー「人を育てる文化」と長期視点の経営がある。創業者の理念が経営幹部などには今も根付き、誠実さや社会貢献を重んじる風土が強い。...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
残業は少なく、休日も取りやすいのでプライベートと仕事の両立がしやすいです。働き方改革が進んでいて、満足度は高いです。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
年収には満足している
昇給は少ないのではないか。
評価制度はざるだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
電機連合になかでは少なめ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
しっかりとした給与体系、評価制度で、給与水準は高いです。能力が高い人はきちんと評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
年収については業界の中では極端に高いわけではないが、安定した給与体系になっており、毎年の昇給や賞与が比較的安定して支給される点は安心感がある...続きを読む(全745文字)
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【良い点】
各年齢帯の平均年収よりは多くもらえると思う。
1年毎に徐々に昇給されていく。いわゆる年功序列型。
かなり頑張れば昇進できるが、長く勤めれば勝...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
転職し中途入社する場合、要望する年収に近い提示をしてもらえる。
年収アップしたい方にはある程度、お勧めできる。
昇格や昇給といった評価に関し...続きを読む(全412文字)
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【良い点】
少しではあるが昇給はある
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は低い。未経験入社だったのでベースの給与が低めと言われたことがあります...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務評価の基準が不明確であり、何をもって成果とするのかが組織内で十分に共有されていない。そのため、社員一人ひとり...続きを読む(全502文字)
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【良い点】
年功序列ではないので、頑張った分は評価された。ただ、結局は人が評価するので上に気に入られるかどうかみたいな気はする。
【気になること・改善し...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
年収水準は、製造業かつ受注生産の企業としては比較的高い水準にあります。
また、賞与には一定の最低保証が設けられており、安定性の面でも安心感の...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
大卒は社員3級、院卒は社員2級で入社となる。社員1級までは一般的な上場会社と同等の収入またはそれ以外程度。社員1級で650万円程度。主査試験...続きを読む(全503文字)
| 会社名 | パナソニック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パナソニック |
| 設立日 | 2021年4月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 37,000人 |
| 売上高 | 1兆3228億200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 品田正弘 |
| 本社所在地 | 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地 |
| URL | https://www.panasonic.com/jp/about.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。