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パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パナソニックオートモーティブシステムズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全43件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にパナソニックオートモーティブシステムズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パナソニックオートモーティブシステムズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.4
やりがい
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年収・評価
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パナソニックオートモーティブシステムズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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パナソニックオートモーティブシステムズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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43件中26〜43件表示

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間で付与される年休25に加えて、特別休暇も存在するため、休日は他社と比較すると非常に多い。

有給休暇の取得は非常に容易。上司も部下も顔色...続きを読む(全286文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍によりリモートワークが認められるようになったが、2024年度下期くらいからは出社を基本とする方針となった。ただし、家庭の事情などで容...続きを読む(全213文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
柔軟な働き方が提供されている点は良いです。特に、フレックスタイム制や在宅勤務制度が導入され、1日の最低労働時間を撤廃することで、ライフスタイ...続きを読む(全381文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは非常に良い。
勤務時間はPCで記録されるため、サービス残業ができない仕組みになっている。
また、少なくとも私の部署では...続きを読む(全106文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは非常にとりやすいのではと思う。
基本的に有給放棄なしを求められていることもあり、プロジェクトとの折り合いが付けば、いつ...続きを読む(全122文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
連続年休の取得が可能で、会社としても推奨としており、ワークライフバランスはとりやすい会社。
年休も取得しやすく、在宅勤務も可能である。
残業...続きを読む(全162文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年6月14日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

年間休日が130日以上と非常に多く、フレックスタイムも導入しているためワークライフバランスは非常にいいと感じました。続きを読む(全58文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年5月18日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

これも大企業ならではのコンプラ意識の元良いと思う。続きを読む(全25文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年5月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

フレックスタイム制やテレワーク制度など、ワークライフバランスをサポートする制度が充実している。続きを読む(全47文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年5月3日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

フレックスやリモートが実際に多く使われている。フリーアドレス化もしている。続きを読む(全37文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 経営企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に自分で仕事の都合がつけばいつでも休める
年に1回、自分の好きなタイミングでリフレッシュ目的の有休を5日繋げて取ることが奨励されており...続きを読む(全86文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月18日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 その他の電気/電子関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に支障がなければ、年休取得、在宅勤務など働き方の自由度は高い。福利厚生制度も充実していると思う。飲み会の強制参加もうちの職場では少なくと...続きを読む(全252文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 光学技術 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすく、フレックス制度で在宅勤務可能なためバランスはいいと思う。有給も調節すれば1週間まとめて取得できたり、プライベートも優先しや...続きを読む(全235文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年1月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 研究・開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスの良い点は、柔軟な勤務時間やテレワークの提供により、仕事とプライベートの調和が実現できることです。これによりストレスが軽...続きを読む(全227文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他企業に比べて比較的休日が多いようには感じる。自身の部署は年休も取りやすい。(部署によっては月1以上の年休取得が求められているところもある)...続きを読む(全184文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 経営企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取得しやすいが、部署や個人によるところかもしれない。プレミアムバケーションという5連休を取得することも一応可能。続きを読む(全65文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全週休2日です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全41文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年4月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
組合員は年間20日間の年休を消化しないと注意を受けるため、年休を取ることに対してハードルが低く、組織としても達成しなければならないという雰囲...続きを読む(全193文字)

43件中26〜43件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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パナソニックオートモーティブシステムズの 他のカテゴリの口コミ

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
早期退職の募集が行われ、多くの優秀な社員の方々が退職されたことは、組織力や今後の事業推進体制という点で少なからず...続きを読む(全215文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自身の今後のキャリアや成長を見据えた際に、現職の環境ではこれ以上のスキル向上や挑戦の機会を得ることが難しいと感じ...続きを読む(全178文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は充実していると感じました。制度自体は整っており、安心して働ける環境だと思います。

また、体調不良などによる長期休暇制度を活用して...続きを読む(全168文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 4年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これまでは、ビジネスの一線で貴重な経験も多くさせていただき、一流カーメーカーと直に接する事で、学ぶ事が非常に多かったと思います。
【気になる...続きを読む(全211文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 4年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよりますが大企業病のような状況でした。
仕事をしたくないおじさんも多く職場で大変でした。
皆さん承認欲求...続きを読む(全280文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 4年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金額は他社と比較して同等以上ではないかと思いますが、信賞必罰ができるようにしない難しいように思います。続きを読む(全57文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 研究・開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的良いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
平成初期の福利厚生と比較すると雲泥の差と言うくらい、福利厚生は劣化している。...続きを読む(全126文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 研究・開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的適正や能力にあった仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思うが、お客様を向いて仕事をすると言うよりは、勝...続きを読む(全124文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 研究・開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営理念などがしっかりしており、かつての社員は頻繁に触れる機会があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は松下幸之助の理念が薄...続きを読む(全88文字)

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 研究・開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々配慮してくれるので、問題なく仕事はできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に女性だからといって、不利になる点はないと思...続きを読む(全80文字)

メーカー・製造業(自動車・輸送機)のワークライフバランスの口コミ

いすゞ自動車株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 技能工(その他) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分は昼勤のみだったので生活リズムが整えられたので良かった。土曜出勤を打診された際にはほとんど了解していたが、断っている期間工も普通にいたの...続きを読む(全86文字)

高浜工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業すればするだけ残業代が稼げる。
部署によっては残業が殆んどなく定時退社できるので、プライベートな時間を多く確保できる。
【気になること・...続きを読む(全125文字)

京三電機株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他職種 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社のライフワークバランスは配属された場所によるのかなと思います。自身は退職してから結構な月日が経つのですが、当時配属された部署におきま...続きを読む(全470文字)

三菱自動車工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 海外営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昨今出社に戻す企業が多い中、最低週2日以上出社というルールがあり、リモートワークはしやすい。ただ部門にもより、海外営業部門は比較的出社してい...続きを読む(全106文字)

トヨタ自動車九州株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技能工(整備・メカニック) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日は、基本休みで長期休暇も10日ほどあるのでとてもいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
日勤の時は、朝が6時からととても早い印象...続きを読む(全135文字)

株式会社トランテックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
許容可能な時間まで常に残業させられるため、ワークライフバランスが取れない
繁忙期だと月80...続きを読む(全84文字)

株式会社IJTTの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に夜勤は週6がデフォなので、日曜日の夜から仕事で土曜日の朝まで仕事をし日曜日の朝からまた仕事が始まる場合が...続きを読む(全117文字)

ボッシュ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休消化を求められており、原則100%消化することがターゲートと置かれている。スーパーフレックスが導入されており、非常にフレキシブルであった...続きを読む(全890文字)

大野精工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が人によって偏りがありすぎる。
忙しいところだと2時間残業や休日出勤が当たり前。祝日が出勤日のため、世の...続きを読む(全86文字)

タツムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生産が少なく暇だったこともあり、休みは取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業して稼ぎたいという人には向かない。
当時...続きを読む(全152文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

パナソニックオートモーティブシステムズの 会社情報

基本データ
会社名 パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社
フリガナ パナソニックオートモーティブシステムズ
設立日 2022年4月
資本金 5億円
従業員数 4,996人
売上高 5802億1700万円
決算月 3月
代表者 永易正吏
本社所在地 〒224-0053 神奈川県横浜市都筑区池辺町4261番地
URL https://automotive.panasonic.com/
NOKIZAL ID: 3164710

パナソニックオートモーティブシステムズの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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