ＤＸＣテクノロジー・ジャパンの評判・口コミ一覧（全82件） 2ページ目

【良い点】
特に若手や女性のワークライフバランスが非常に良く、子育てやプライベートとの両立が可能である。中抜けをしたり直前に有給取得したりと自由度が高い。...続きを読む(全214文字)

【良い点】
全く男女の区別がない。深夜労働や休日出勤、夜勤なども女性でも普通にある。その代わり評価や、仕事の割り振り、昇進などは公正。続きを読む(全67文字)

【良い点】
一応、資格受験補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
とったところで手当が着く訳では無いため、あくまで本人のキャリア成熟のためである。続きを読む(全80文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が全くない。ここ2年ほど、グローバルの承認が降りないなどの理由から、昇給がない。交渉中...続きを読む(全125文字)

【良い点】
休みが取りやすい。残業代がフルで着く。労働組合ががんばってる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣および、人事部が社員のことを全く...続きを読む(全125文字)

【良い点】
比較的良い。確定拠出年金や、団体保険加入、福利厚生パッケージなどで映画やジムが安く使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当系が一...続きを読む(全81文字)

【良い点】
過去のやり方に固執する方がおおく、謎の手順や制度があったりするが、仕事としてはおもしろいとかんじる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
フルリモートなのでかなりいい。残業はシステム開発なのでフェーズによっては致しかたなし。20時間程度から100時間など幅がある。中抜けや早引きな...続きを読む(全101文字)

【良い点】
性別による差はつけられていないと思われるが、管理職クラスの女性比率は高くはない。産休や育休なども取得出来ている。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内でのナレッジ共有の仕組みはなく、個々人が持っている知識や一部の人間しか持っていない手順書などが煩雑に散らばっている。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
グローバル全体で年々売り上げ規模は縮小傾向となっており、定期昇給や社内のインセンティブも凍結されている。
成長は見...続きを読む(全82文字)

【良い点】
アサインされる顧客先によるが、基本的にはテレワークで有休消化もチーム内で調整できていれば無理なく取れる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全171文字)

【良い点】
全社での催し物は頻繁に開催されているので自分からそこに参加すれば交流できる
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が高く、真ん中の年代...続きを読む(全135文字)

【良い点】
マネジメントがしたい人には良いところ、下請けのパートナー企業の方々が大半のチームに自社から数名という体制がほとんどでその管理やマネージメントが...続きを読む(全179文字)

【良い点】
入社時から他水準と比べて高い。ただそこからの上がり幅はかなり小さい。基本的に転職をして年収アップを目指している人が多かった印象続きを読む(全69文字)

【良い点】
有給休暇の取得などについては誰かにどうこう言われることもなく、スケジュールに合わせて取得が可能。ただし管理クラスになると代休すらあまり取得して...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や資格取得手当等はないため、提示される年収額面が全て。なおコロナ禍以降は交通費も実費精算のため、定期券とい...続きを読む(全93文字)

【良い点】
固定賞与なので業績に左右されない。給与の後払いとも言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がないに等しい。若手～中堅が次々に辞め...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外資系企業のサポートの手薄さと日系企業の待遇が合わさっており、求人サイト等で見るキラキラとした外資企業ライフのよう...続きを読む(全91文字)

【良い点】
賞与は年間で6ヶ月分固定でもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がただでさえ低いことに加えて、残業と交通費以外の手当がなく...続きを読む(全88文字)