Ｇ２Ｓｔｕｄｉｏｓの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に現場で稼働するのはSESの方たちなので、ほぼ使い捨てが蔓延している。
管理職の方...続きを読む(全201文字)

【良い点】
作業場所、時間共にかなり自由がきく。定例会議は多いが、多くはリモート完結している。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンライン定例以...続きを読む(全280文字)

【良い点】
スタッフごとに守備範囲がしっかりして一人で進められる単位で細分化されているのでリモートワーク向けといえる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全239文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の始業時間に対して、フレックス制度があるため、従業員の勤務開始時間が基本的に遅いです。...続きを読む(全214文字)

【良い点】
特別低い印象はなかったですが、高くはありません。
基本は入ったベース次第といったところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入って...続きを読む(全160文字)

【良い点】
過去人気ゲームを運用してきたので、一定のネームバリューがありそこそこ有名な新規案件を獲得できている。元のグループ会社を離れてからはあまりいい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
基本的には希望休を取れます。
残業も裁量はあるので、自身のスケジュール管理次第かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を...続きを読む(全115文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスタイムが11時からのため、11時から勤務開始して20時が定時という人が非常...続きを読む(全288文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはパブリッシャーの意見を踏襲するだけなよで、こちら側で何か考えたり、アイデア...続きを読む(全185文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
これと言った目立つ福利厚生は特になく、一般的なものがひと通り揃ってるだけという印象です。続きを読む(全78文字)

【良い点】
男女問わず成長できる機会を与えていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は当時私の周囲にはいませんでした。今は...続きを読む(全84文字)

【良い点】
産休や育休の取得実績がたくさんあり、ライフイベントを経てもエンジニアとして第一線に戻れる体制が整っています。
女性比率は業界全体で見れば高く...続きを読む(全240文字)

【良い点】
部署の中でも女性がかなり活躍していた。女性の役職者も多数活躍しており、男女間でキャリアの差はないように感じた。続きを読む(全61文字)

【良い点】
女性の社長ということもあり、産休、育休に対する理解は会社としてあると思います。こどもが3歳になるまで育休が取れるのはすごくいいと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
女性差別などはなく平等。
女性でも上を目指すことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
差別なく平等なため、仕事量も変わらず残業...続きを読む(全82文字)

【良い点】
男女関係なく、フラットに接してくれる環境だと思います。自分は男性ばかりの集団よりも、いろんな人がいる環境の方が話しやすいと感じるタイプなので...続きを読む(全143文字)

【良い点】
女性男性問わず働きやすい環境ではある。
実際に一緒に働いていた女性社員の方も評価されていた。
主婦さんも育休なども取得していたので、働きやす...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性の人数は少ないが、近年は女性の採用者を増やそうとしているようである。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職の方はまだいない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
産休、育休は取得しやすいです。男性社員の育休取得も増えてきている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はかなり少ないです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
育児中でも働いている方が多い　女性の働きやすさはかなりのモノ　出世している人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさ...続きを読む(全82文字)