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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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東洋設計の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東洋設計の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東洋設計で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東洋設計の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.9
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
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- 福利厚生
-
2.2
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
1.1
東洋設計の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.7
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.7
- おすすめ度
-
2.7
カテゴリから評判・口コミを探す
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東洋設計の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事の振り方などに男女差を感じたことはない。
産休・育休もしっかりとれる。
育休から復帰後バリバリと働いてる女性もいる。
【気になること・改...続きを読む(全194文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格とやる気があれば、性別に関係なく技術職として働くことができる環境はあると思う。
また、定時退社しやすい為、子育てとの両立も可能。
【気に...続きを読む(全188文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分がいたのは十年前以上の話なので現在はどのようになったのかはわかりませんが、基本的にには女性にとっては結婚後の産休も簡単に取れて女性には優...続きを読む(全158文字)
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東洋設計を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2000年頃
投稿日：2012年7月12日在籍時期：2021年頃
投稿日：2025年11月6日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 5年前
- その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
未経験でもITに挑戦できるという点
【気になること・改善したほうがいい点】
正直ITに関われると言っても、ヘルプデスクとか、携帯ショップの店員...続きを読む(全219文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年4月25日- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 2年前
- 研究・開発(電気・電子)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
優しい社員が多く、仕事を聞けば誰かしら答えてく...続きを読む(全65文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年2月12日カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（3件）
- 年収・評価制度（3件）
- キャリアアップ（1件）
- 福利厚生・環境（1件）
- 成長・将来性（1件）
- 社員・経営陣（1件）
- ワークライフバランス（3件）
- 女性の働きやすさ（4件）
- 入社後のギャップ（0件）
- 退職理由（1件）
- 企業文化（0件）
東洋設計の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
8割が公共事業であるため、仕事がなくなることはなさそう。続きを読む(全28文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
残業や休日出勤は当たり前にある。はっきり言って忙しい。続きを読む(全27文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
県外から就職した社員には住宅補助を出してくれた、社会人学生をしていた上司も居り、学習支援もある程度あったように思う。
関連事業の講演会なども...続きを読む(全178文字)
回答者：
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【良い点】
若手社員は総じて仲が良い。
比較的おとなしい社員が多いためギスギスした雰囲気はなく、ある意味のんびりしている。年配の社員や管理職には職人然と...続きを読む(全242文字)
回答者：
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【良い点】
若手のうちは真面目に仕事に取り組んでいれば毎年ほぼ昇給する。仕事の成果や成長度合いと、上司とのコミュニケーションの中で評価が固まっていくため...続きを読む(全232文字)
回答者：
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【良い点】
業務の内容は公共事業のインフラ整備に関する計画・設計が主であり、自分が関わった施設が地元に実際に整備され広く利用されることにやりがいや満足が...続きを読む(全198文字)
回答者：
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【良い点】
危ない橋渡りをしたくない人には良いと思います、新しいことをバンバンやるというイメージは特に無いのでしんどいとしても最初の方だけだと思います。...続きを読む(全193文字)
回答者：
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【良い点】
社内の雰囲気は、穏やかでアットホームな空気がある。
特に若い社員はとても仲が良く、スポーツをしたりしているらしい。
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)
サービス(その他)の女性の働きやすさの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤などがあるのであまりお勧めできないかもしれません
勤務時間も自分の派遣先は12時間勤務でした。代わりに休日が...続きを読む(全90文字)
回答者：
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【良い点】
男性である自分からの視点ではあるが、介護施設においても、バックオフィスにおいても、女性の比率が高く、性別による理不尽な待遇の違いを感じる機会...続きを読む(全236文字)
回答者：
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【良い点】
良くも悪くも派遣先によると思います。産休・育休を取った人でこの会社に戻る人はほぼいないと思います。というのも、どこか一定の場所で働き続けると...続きを読む(全195文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては有給が取得しやすいです。上長とのコミュニケーションをしっかりとっておけば特段とれないということはないかと
思います。子の行事や...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
パーク24 本社に関しては在宅勤務やフレックス制度を利用している方も多く、毎日出社というストレスは少なかったです。ただ、これはコロナ禍頃の話...続きを読む(全230文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事はある
【気になること・改善したほうがいい点】
少しキャリアがある人は注意した方が良い。派遣元が仕事内容の精査をしておらず、契約書類、派...続きを読む(全128文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
以前の管理者の時は３０代ぐらいから５０代ぐらいの女性ヘルパーが多く、会議などで集まった時は利用者の情報交換や楽しく雑談したりと雰囲気はとても...続きを読む(全267文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
続けて他の派遣先を紹介してもらえない。また日テレでの就業を希望しても半年期間を開けなければいけないそうです。続きを読む(全74文字)
回答者：
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【良い点】
昇進・昇給等について、特に男女で扱いが差別されている印象はなく、平等な評価環境。
勤続の長い女性社員がそもそも頭数いないことから、産休・育休...続きを読む(全360文字)
回答者：
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【良い点】
産休、育についてはほぼ100%取得できるし肩身の狭い思いをすることはないと思う。
育休明けで復帰する社員も一定数いる。
子供の体調不良等で...続きを読む(全181文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
東洋設計の 会社情報
| 会社名 | 株式会社東洋設計 |
|---|---|
| フリガナ | トウヨウセッケイ |
| 設立日 | 1970年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 172人 |
| 代表者 | 延命正太郎 |
| 本社所在地 | 〒920-0016 石川県金沢市諸江町中丁212番地1 |
| 電話番号 | 076-233-1124 |
| URL | https://www.toyosk.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1300811
