
22卒 夏インターン
人事の方から業界や企業についての説明を聞き、それが終えた後にワークを行う。ワークは営業としてどう行動するかを決めていくという内容。ワーク後に、この企業が大切にしていることと絡めてフィードバックしていただく。
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河村電器産業株式会社
河村電器産業のインターンシップ情報です。参加した先輩による評価と感想(本選考優遇・早期選考との関連や内定直結度、志望度の変化)から、インターンの内容、選考フローや対策情報、現在の募集状況などを確認できます。河村電器産業のインターンの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちのアドバイスを確認し、ぜひインターン選びや選考対策に役立ててください。
| 課題・テーマ | 顧客の意見から行動を考えるワーク。 |
|---|---|
| インターンの形式 | |
| 会場 | オンライン |
| 参加人数 | 学生10人 / 社員3人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 100%がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0%がありと回答 |
| 志望度 | 0%が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 100%が有利になると思うと回答 |
河村電器産業のインターンシップは、100%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、就活会議に登録されている40,793件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて24.5%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。
※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。

人事の方から業界や企業についての説明を聞き、それが終えた後にワークを行う。ワークは営業としてどう行動するかを決めていくという内容。ワーク後に、この企業が大切にしていることと絡めてフィードバックしていただく。
続きを読むインターンシップ参加前からメーカーを中心に就職活動を行っており、この企業のインターンシップに参加したことで、それが揺らぐことはなかった。ただ、相性があまりよくない企業というのが存在することを夏の時点で知ることができた。企業の問題ではなく、あくまでも私個人と合わなかっただけなので、この企業に少しでも興味があるのであれば、インターンシップには参加するべき。
続きを読む夏ということもあり、インターンシップ参加前にこの企業の知識がなかったため、得た知識が全て新しく、変化したことはない。ただ、営業という仕事は企業によってスタイルがかなり違うことを認識した。この企業の営業は私の考えていた営業とは違ったので、選択肢を絞ることができた。就職活動を終えて思ったが、企業は無数にあるので、選択肢を絞ることも大切。
続きを読むこの企業が「主導権を握る」ことを大切にしているのを知れる。ワークでのすべての回答が、自社の利益になることだけを考えているようで、個人的に納得できる回答ではなかった。営業ということもあり仕方がない部分もあるが、突き通すことが正義という考えに共感ができなかった。
続きを読むこのワークではかなり意見が分かれるため、意見を1つにするのが大変だった記憶がある。選択肢の中から行動を選ばないといけないので、折衷案が出せないのが難しい。どちらかが妥協しなくてはならない。また、フィードバックはこの企業での考え方なので、参考になるかは微妙。
続きを読むこのインターンシップでは社員の方と関わる機会は無かった。フィードバックとして印象に残っているのは、この企業は「主導権を握る」ことを大切にしていることを説明していたこと。
続きを読む| 会社名 | 河村電器産業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カワムラデンキサンギョウ |
| 設立日 | 1919年8月 |
| 資本金 | 18億300万円 |
| 従業員数 | 1,792人 |
| 売上高 | 690億3700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 河村幸俊 |
| 本社所在地 | 〒489-0071 愛知県瀬戸市暁町3番86 |
| 電話番号 | 0561-86-8111 |
| URL | https://www.kawamura.co.jp/ |
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