セイコーエプソンのインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報
セイコーエプソン株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。セイコーエプソン株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
セイコーエプソンの インターン
セイコーエプソンの インターンの評価
- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
-
3.5
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
2.5
- 自己成長
-
2.5
- 内定直結度
-
3.5
- 学生のレベル
-
3.5
- テーマの面白さ
-
3.5
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
3.5
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
2.5
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.4
- 選考難易度
-
3.2
- 業界理解
-
3.8
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
3.8
- 自己成長
-
3.7
- 内定直結度
-
4.2
- 学生のレベル
-
3.8
- テーマの面白さ
-
3.9
- 総合評価
- 4.4
- 選考難易度
-
3.4
- 業界理解
-
4.3
- 会社理解
-
4.6
- メンターのコミット
-
3.8
- 自己成長
-
4.1
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
3.6
- テーマの面白さ
-
4.3
- 総合評価
- 3.9
- 選考難易度
-
2.7
- 業界理解
-
3.6
- 会社理解
-
3.9
- メンターのコミット
-
3.1
- 自己成長
-
3.6
- 内定直結度
-
3.3
- 学生のレベル
-
3.4
- テーマの面白さ
-
3.7
- 総合評価
- 3.8
- 選考難易度
-
2.8
- 業界理解
-
4.7
- 会社理解
-
4.7
- メンターのコミット
-
3.5
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
3.5
- 学生のレベル
-
3.7
- テーマの面白さ
-
3.7
- 総合評価
- 4.3
- 選考難易度
-
3.3
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.3
- メンターのコミット
-
2.9
- 自己成長
-
3.7
- 内定直結度
-
3.7
- 学生のレベル
-
3.8
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
4.5
- 自己成長
-
5.0
- 内定直結度
-
5.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.5
- 業界理解
-
3.5
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
2.5
- 自己成長
-
3.5
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
-
2.5
- 業界理解
-
4.8
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.3
- 内定直結度
-
4.8
- 学生のレベル
-
3.3
- テーマの面白さ
-
3.5
- 総合評価
- 3.8
- 選考難易度
-
2.6
- 業界理解
-
3.7
- 会社理解
-
4.4
- メンターのコミット
-
3.6
- 自己成長
-
3.4
- 内定直結度
-
3.4
- 学生のレベル
-
3.1
- テーマの面白さ
-
3.6
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.3
- 業界理解
-
3.3
- 会社理解
-
3.7
- メンターのコミット
-
3.3
- 自己成長
-
3.3
- 内定直結度
-
3.3
- 学生のレベル
-
3.3
- テーマの面白さ
-
3.7
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
3.0
- メンターのコミット
-
2.0
- 自己成長
-
2.0
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
2.0
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
-
4.5
- 内定直結度
-
5.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
2.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
3.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
3.2
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.2
- メンターのコミット
-
2.8
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
1.4
- 学生のレベル
-
3.8
- テーマの面白さ
-
3.6
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
3.5
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
1.5
- 自己成長
-
1.5
- 内定直結度
-
1.0
- 学生のレベル
-
3.5
- テーマの面白さ
-
3.0
セイコーエプソンの インターンの概要
| 課題・テーマ | ヒカリ×〇〇のプレゼンテーション（例えば、ヒカリ×健康としてその会社さんの製品をプレゼンテーションするなど） / 会社紹介 |
|---|---|
| インターンの形式 | コンテスト・ハッカソン / 職場・工場見学 |
| 会場 | 大学、広丘事業所 |
| 参加人数 | 学生30〜50人 / 社員3〜5人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 50％がありと回答 |
| 交通費の補助 | 50％がありと回答 |
| 志望度 | 100％が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 100％が有利になると思うと回答 |
セイコーエプソンのインターンシップは、84.9%の参加者が企業への志望度が上がったと回答しており、就活会議に登録されている40,479件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて15.7%高いです。80.2%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、メーカー・製造業業界の企業の平均に比べて6.1%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。
※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。
過去実施していたインターン
- 2027卒 セイコーエプソン株式会社 冬インターン 1dayワークショップ （2025年10月開催）
- 2026卒 セイコーエプソン株式会社 冬インターン 1dayワークショップ （2025年10月開催）
- 2027卒 セイコーエプソン株式会社 夏インターン 夏季インターンシップ2daysコース （2025年9月開催）
- 2027卒 セイコーエプソン株式会社 夏インターン 夏季インターンシップ （2025年9月開催）
- 2027卒 セイコーエプソン株式会社 冬インターン 説明会 （2025年5月開催）
- 2026卒 セイコーエプソン株式会社 冬インターン 冬季インターンシップ職場受入型コース （2025年2月開催）
- 2026卒 セイコーエプソン株式会社 冬インターン 技術系職場受入インターンシップ （2025年1月開催）
- 2026卒 セイコーエプソン株式会社 冬インターン 冬季インターンシップ 短期コース （2025年1月開催）
- 2026卒 セイコーエプソン株式会社 冬インターン 冬季インターンシップ職場受入型コース （2025年1月開催）
- 2026卒 セイコーエプソン株式会社 冬インターン 技術系職場受入インターンシップ （2025年1月開催）
セイコーエプソンの インターンの内容(578件)
24卒 冬インターン
24卒 | 北九州市立大学大学院 | 女性
1日目は人事の方によるアナウンスや連絡事項がメインでした．午後から各自希望していたテーマを行う場所に移動して受け入れ職場の社員の方たちと交流しました．2日目はエプソンのロボットに関する説明や勉強がメインでした．3日目から本格的に開発が始まり，C#を使ってロボットを動かすアプリケーション制作がスタートしました．ひたすらプログラムを書く作業でした．4,5日目はアプリケーション制作とロボットを動かすプログラムの実装を行いました．基本的に個人開発でした．分からないことはメンターさんに質問しました．2週目は1週目の作業の続きでした．また，富士見事業所の見学ツアーが午後からありました．加えて，ロボット事業部に所属している女性社員の方とお話をする時間も設けられていました．最終日の2日前から発表準備も開発と同時並行で行い始めました．発表の前日は開発も発表準備も9割完成している状態でした．最終日の午前中に発表をして，社員の声を聴きそのあと貸していただいていた荷物を返却して解散しました．
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セイコーエプソンの インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか？
- はい
- いいえ
セイコーエプソンの 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか？
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
このインターンシップへの参加前は食品・化粧品業界にしか興味はありませんでした。理由としては自身が農学部で食品系の事を学んでおり、学んできたことを生かせると思ったためです。また、単純に自分が食べることが好きで食品に携われる仕事がしたいと思ったからです。勤務地としては割とどこでもへんぴすぎるところ以外で探していました。
続きを読む元々食品・化粧品業界にしか興味はありませんでしたが、EPSONの事業内容がプリンターだけではなく、環境系の事業にまで幅広いということを知り、自分の専攻内容でも貢献できるような仕事があると分かったため機械系の企業にも視野が広がりました。機械系は工学部しか活躍できないと思ってましたが、ソンなことはないと分かりました。
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セイコーエプソンの インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
参加学生が評価したセイコーエプソンの インターンの選考難易度 2.9/5
セイコーエプソンの インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- エントリーシート
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
あまりわかりませんでした。学歴はそこまで重視していない印象。院生の方もいらっしゃいました。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- 応募
- WEBテスト
参加人数 : 50人
参加学生の大学 :
院生が多いイメージが残っている。職種のせいかほぼ理系の学生だった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- エントリーシート
- WEBテスト
- 最終面接
参加人数 : 100人
参加学生の大学 :
全国各地の地方国立大学の学生が多いように感じました。割合的には長野県内の大学の方が一番多かったと思います。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- 応募
- WEBテスト
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
地方国立大学や関東市立大学などなど知っている大学かなりの割合で大学院生インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- 説明会・セミナー
参加人数 : 50人
参加学生の大学 :
本学学生が8割ほど、地域の大学が1割、その他参加者が1割ほどいらっしゃいました。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
インターンES
27卒 インターンES
27卒 | 非公開 | 男性
- Q. 研究テーマが決まっている方は、研究テーマを分かりやすくご記入ください。研究テーマが未定の方は、今一番力を入れて勉強していることについて具体的にご記入ください。400文字以下
- A.
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0
26卒 インターンES
26卒 | 非公開 | 男性
- Q. 研究テーマが決まっている方は、研究テーマを分かりやすくご記入ください。(400) 研究テーマが未定の方は、今一番力を入れて勉強していることについて具体的にご記入ください。
- A.
0
0
24卒 インターンES
24卒 | 非公開 | 女性
- Q. 研究内容を教えてください (400字)
-
A.
私は倉庫内作業を自動化にした自動倉庫の設計支援に関する研究を行っている．倉庫には多くの荷物を収納したいためにロボットの通行路は最低限の幅で設計されることが多い．そのため，ロボットがすれ違えない狭隘路が存在しロボットによる物品搬送の生産性が低下してしまう．そこで，本研究では自動倉庫の収納密度を最大化しつつ，ロボットがすれ違えない狭隘路の検出・修正に取り組んでいる．すなわち，自動倉庫の収納密度とロボットの移動効率のバランスを考慮した設計を支援する手法を模索する．具体的にはプログラミング言語のPythonを使用して複数のロボットと倉庫のフロアマップを与えたシミュレーションを行っている．しかし，私が望むロボットの動きをシミュレーション上で実現するのが非常に困難であった．この課題克服のために私はより縮小された倉庫のフロアマップを与えて経路探索といった実現したい動作の実装に取り組んで解決した． 続きを読む
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インターン面接
27卒 夏インターン 最終面接
27卒 | 非公開 | 男性
- Q. リーダーシップをとるほうですか。
- A. A.
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26卒 冬インターン 最終面接
26卒 | 非公開 | 男性
- Q. 学生時代に頑張ったことを教えてください
- A. A.
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26卒 冬インターン 最終面接
26卒 | 非公開 | 女性
- Q. インターンシップのテーマを選んだ理由
- A. A.
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24卒 夏インターン 最終面接
24卒 | 非公開 | 男性
- Q. 研究内容について1分ほどで説明をお願いします．
-
A.
A.
私は○○○○の○○○○である移動ロボットの研究開発を行っています。移動ロボットは過酷な環境での作業のために利用されており、その移動手段は車輪、脚、キャタピラなど多様に存在し、それぞれ利点と欠点があります。そのため、異なる移動手段を組み合わせて複数の利点を得る研究が行われており、私の研究では○○○○○○ロボットをベースとしています。また、既存のロボットは生物の動きを参考にしたものが主流です。私は○○○○○など、機械らしい機構をロボットに搭載し、生き物にできない動きを探求しています。また、移動ロボットは移動に焦点を当てたものが多く、仕事を行うためには○○○○が必要です。そこで，○○○○○○○機構を研究しています。 続きを読む
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セイコーエプソンの ステップからインターン体験記を探す
セイコーエプソンの 会社情報
| 会社名 | セイコーエプソン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セイコーエプソン |
| 設立日 | 1959年9月 |
| 資本金 | 532億400万円 |
| 従業員数 | 76,162人 |
| 売上高 | 1兆3629億4400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉田 潤吉 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目1番6号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 794万円 |
| 電話番号 | 0266-52-3131 |
| URL | https://corporate.epson/ja/about/info.html |
